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公司代码：

688696公司简称：极米科技

极米科技股份有限公司

2025年年度报告

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重要提示

一、本公司董事会及董事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

二、公司上市时未盈利且尚未实现盈利

□是√否

三、重大风险提示公司已在本报告中详细阐述公司在经营过程中可能面临的各种风险，敬请查阅本报告“第三节管理层讨论与分析”中“四、风险因素”。

四、公司全体董事出席董事会会议。

五、德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)为本公司出具了标准无保留意见的审计报

告。

六、公司负责人钟波、主管会计工作负责人彭妍曦及会计机构负责人（会计主管人员）薛晓良声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

七、董事会决议通过的本报告期利润分配预案或公积金转增股本预案

经公司第三届董事会第八次会议审议通过《关于2025年年度利润分配方案的议案》，截至2025年

月

日，公司母公司报表期末未分配利润为人民币1,225,019,897.93元。根据公司目前的经营和现金流情况以及公司业务发展情况，拟定公司2025年度利润分配方案：截至2026年

月

日，公司总股本为7,002万股，以剔除已回购股份2,130,380股后的总股本为基准，拟每10股派发现金红利11.7839元（含税），共计派发现金红利8,000.04万元（含税）。不送红股，不进行资本公积转增股本。调整原则为，保持分红总金额8,000万元左右不变调整每股分配比例。公司2025年度以集中竞价方式回购公司股份金额为13,427.54万元（不含印花税、交易佣金等交易费用），2025年公司已回购股份金额加上拟派发的现金红利金额合计约为21,427.59万元，占归属于上市公司股东的净利润比例为149%。2025年年度利润分配方案已由第三届董事会第八次会议审议通过，尚需提交公司2025年年度股东会审议。母公司存在未弥补亏损

□适用√不适用

八、是否存在公司治理特殊安排等重要事项

□适用√不适用

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九、前瞻性陈述的风险声明

√适用□不适用

本报告中涉及公司未来经营计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应当对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异，敬请投资者注意投资风险。

十、是否存在被控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况

否

十一、是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况

否

十二、是否存在半数以上董事无法保证公司所披露年度报告的真实性、准确性和完整性否

十三、其他

□适用√不适用

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目录

第一节释义 ...... 5第二节公司简介和主要财务指标 ...... 7

第三节管理层讨论与分析 ...... 14第四节公司治理、环境和社会 ...... 51

第五节重要事项 ...... 80

第六节股份变动及股东情况 ...... 98

第七节债券相关情况 ...... 106第八节财务报告 ...... 106

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第一节释义

一、释义在本报告书中，除非文义另有所指，下列词语具有如下含义：

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注：本报告中可能存在个别数据加总后与相关数据汇总数存在尾差情况，系计算时四舍五入造成。

第二节公司简介和主要财务指标

一、公司基本情况

二、联系人和联系方式

三、信息披露及备置地点

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四、公司股票/存托凭证简况

(一)公司股票简况√适用□不适用

(二)公司存托凭证简况

□适用√不适用

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五、其他相关资料

六、近三年主要会计数据和财务指标

(一)主要会计数据

单位：元币种：人民币

(二)主要财务指标

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报告期末公司前三年主要会计数据和财务指标的说明

√适用□不适用

报告期内，公司利润总额实现增长，主要原因是1）公司继续推进研发创新战略和供应链体系提质增效，产品毛利率有所提升；2）全面强化精细化运营，整体销售费用有所下降。

报告期内，公司经营现金流量净额下降，主要系本期B端业务逐步交付产生收入，受行业客户结算模式惯例影响，销售回款周期有所延长。

七、境内外会计准则下会计数据差异

(一)同时按照国际会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况□适用√不适用

(二)同时按照境外会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况□适用√不适用

(三)境内外会计准则差异的说明：

□适用√不适用

八、2025年分季度主要财务数据

单位：元币种：人民币

季度数据与已披露定期报告数据差异说明□适用√不适用

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九、非经常性损益项目和金额

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

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对公司将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第

号——非经常性损益》未列举的项目认定为非经常性损益项目且金额重大的，以及将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目，应说明原因。

□适用√不适用

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十、存在股权激励、员工持股计划的公司可选择披露扣除股份支付影响后的净利润

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

十一、非企业会计准则财务指标情况□适用√不适用

十二、采用公允价值计量的项目

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

注：其他非流动金融资产变动原因详见下文财务报告七、19。

十三、因国家秘密、商业秘密等原因的信息暂缓、豁免情况说明

√适用□不适用

公司前5名客户中存在新增客户涉及商业敏感信息，根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关规定，豁免披露客户信息。公司前

名供应商中存在新增供应商涉及商业敏感信息，根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关规定，豁免披露供应商信息。

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第三节管理层讨论与分析

一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明

(一)主要业务、主要产品或服务情况

公司主营业务是智能投影产品的研发、生产及销售，同时向消费者提供围绕智能投影的配件产品及互联网增值服务，在过往深厚的自研光机、画质算法与全产业链能力基础上，公司快速切入车载光学、行业显示等新业务。

公司主要产品及服务包括智能投影产品及相关配件、互联网增值服务、车载光学解决方案、行业显示产品等。凭借扎实的技术基础，公司推出了一系列具有丰富功能和优质体验的智能投影产品，大幅提升了投影产品的易用性和画质表现。公司智能投影产品主要包括长焦投影系列、超短焦投影系列和创新产品系列：长焦投影指投射

寸画面时投射距离需要2.2米及以上的投影产品，超短焦投影指投射100寸画面时投射距离小于

1.1

米的投影产品，创新产品主要指集成投影设备与LED照明灯功能的产品以及车载光学产品。新增重要非主营业务情况

□适用√不适用

(二)主要经营模式

1.研发模式

公司新产品开发采用集成产品研发的模式，即结合公司发展战略，以市场需求和行业趋势为导向，通过多研发环节并行及跨部门协作加快产品研发及上市节奏，同时加强研发资源平台建设。集成产品研发模式下公司产品研发效率较高，且新产品能较大程度契合市场需求。

公司研发项目通常通过以下六个关键阶段进行：

1）概念阶段：通过分析市场机会、探索技术可行性、进行初步商业分析，形成初步产品概念与边界，综合评估后提交决策，以此判断项目是否值得投入资源，最终决定是否进入下一阶段，核心是确保产品方向契合市场需求且具备可行性，过滤掉低价值或不可行项目。

2）计划阶段：在概念阶段成果的基础上，进一步细化产品定义（包括功能、性能、规格等），制定详尽的开发计划（如里程碑、任务分工、时间节点）、资源配置方案（人力、物力、财力）、风险管理计划（风险识别、应对措施）和完整的商业计划（成本、收益、营销策略等），并通过决策评审（如PDT与IPMT评审）获得批准，为后续开发阶段提供明确、可执行的行动指南，确保项目在可控范围内高效推进。

3）开发阶段：依据概念阶段已确定的产品需求和方案，完成软硬件设计、原型制作、模块集成与内部测试，输出可验证的产品样机及完整技术文档。

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）验证阶段：进?制造系统验证和客户验证测试，确认产品的可获得性，发布最终的产品规格及相关?档，PDT根据需要进?系统验证测试和内外部认证/标杆测试、Beta测试，并进?全?的发布准备就绪评估活动，在?般可获得性（GA）时可以达到量产。

5）发布阶段：确保产品平滑导?、快速增?并?效运作。开展营销、制造、供应和服务领域运作，建立产品市场新形象。

）生命周期管理阶段：监控生产、营销/销售、服务和技术支持、质量以及业务表现，以使生命周期阶段的利润和客户满意度达到最佳状态；收集内部和外部信息，制定产品过渡/替换策略计划，评审产品终止生产/营销/服务计划，进行产品终止决策和管理。

2.生产与采购模式

公司投影整机及配件的生产及采购模式包括自主生产、外协加工、OEM和ODM。在核心零部件方面，公司已全面实现光机自研，并主要通过自主生产方式取得；对于主板，由公司自主负责开发设计及核心芯片等物料采购，后续加工交由加工厂完成；对于其他通用零部件，公司采用对外采购方式取得。

3.销售模式

公司主要通过电商平台及线下渠道销售智能投影整机及配件产品，目前公司已构建起覆盖境内外的全球化销售网络。其中境内市场公司线上主要通过电商平台入仓模式（B2B2C模式）、线上B2C模式销售，线下主要通过公司直营店及经销商加盟店销售；境外市场公司线上主要通过B2C模式销售，线下通过经销商销售。

4.互联网增值服务模式

公司目前互联网增值服务主要包括影视及内容服务和应用分发服务。当终端用户通过GMUI系统使用应用观看内容并付费时，公司会与内容应用运营方按照约定的比例进行分成。第三方应用由公司通过GMUI系统后台进行上架并向终端用户提供第三方应用的搜索、下载等服务，应用开发商根据应用分发数量，向公司支付相应的应用分发费用。

在海外市场，公司互联网增值服务模式如下：一是公司游戏产品在海外多个平台（如NintendoSwitch、iOS、Android应用市场）以付费形式上线，在扣除平台费用后获得分成收入；二是公司自主研发的应用在公司自有投影设备的海外专属应用商店上线，部分内容与服务通过应用内收费方式变现，商城收入将根据与内容供应商的合作协议进行分成。

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(三)所处行业情况

1、行业的发展阶段、基本特点、主要技术门槛

（1）行业发展阶段随着全球数字化转型进程的持续深化，投影行业对智能交互、远程协作以及多屏融合等功能的需求呈现出快速增长态势。这一趋势不仅推动了投影技术的持续革新与产品迭代升级，也促使行业在分辨率、亮度、便携性、智能性及系统集成度等方面不断突破，从而提升用户体验。

中国作为全球最大的投影设备市场之一，近年来经历了深刻的智能化转型升级。随着中产阶层的壮大及家庭娱乐、远程办公、在线教育等场景的快速普及，消费者对高画质、高性能、多功能集成的投影设备需求日益增加。在新冠疫情期间，远程办公和线上教育的常态化使得投影仪成为家庭和小型办公空间的刚需，进一步推动了行业向智能投影仪的转型。智能投影仪指在传统光学投影系统基础上，集成计算处理芯片、操作系统、无线通信模块与内容服务平台的投影设备，是具备图像智能处理、自主内容获取、多模态交互能力的综合型智能终端设备。智能投影仪满足生活化、多场景及高交互性需求的泛消费市场。

在中国市场，国产投影厂商快速崛起，超越海外品牌成为中国投影市场领跑者，根据IDC数据，2018年全年投影设备市场出货量前五大品牌分别为极米、爱普生、明基、索尼和日电，国产品牌极米首次成为年度出货量第一品牌。2025年，中国投影市场出货量575.3万台，出货量前五大品牌分别为极米、小米、坚果、当贝、爱普生。国产品牌的崛起拉升了消费者对投影设备的认知体验和潜在购买力，投影设备已迅速融入智能家居生态。得益于国内企业在硬件制造、产品性价比与供应链效率方面的综合优势，中国投影仪企业积极开拓海外市场。海外市场不仅提供了广阔的增量空间，也为企业分散国内需求波动风险提供了有效路径。

（2）行业基本特点

投影设备是一种可以将图像或视频投射到幕布上的设备，其工作原理是将接收到的图像或视频数字信号转变为光信号并投射到幕布。投影设备诞生以来长期以办公、教育等商用场景为主要应用场景，近年来在投影整机智能化水平和画质水平的迅速提升下，智能投影产品应运而生并迅速向消费级场景渗透。

①核心显示技术及光源持续演进

目前投影设备照明显示技术主要包括LCD、DLP及LCOS三种技术方案，不同技术方案发展情况如下：

LCD：液晶投影显示（LCD）从20世纪90年代开始出现，早期由于液晶器件面积大，器件的光学透射率较低，因此投影显示的亮度非常低；

年代后期，多晶硅技

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术的发展使得液晶器件的体积逐步减小，大幅提高了LCD投影显示效率；同时，三片式液晶板（3LCD）投影显示结构的出现，进一步提高了液晶投影设备图像的分辨率、色彩还原性以及投影显示的亮度。日本爱普生和索尼公司在液晶投影显示技术的发展中起到了极其重要的作用，他们一方面是全球主要投影用高像素小面积LCD面板生产商，积极推动液晶显示投影技术在全球推广和应用，另一方面积极研究液晶投影设备光学投影系统，推动了整个液晶投影行业的技术进步和变革。

DLP：美国TI公司从

世纪

年代开始研究数字光处理技术（DLP），并将其应用在显示数字信息的大屏幕投影显示上，该技术的核心显示器件是数字微镜器件（DigitalMicromirrorDevice，DMD）。1996年，应用单片DMD的投影设备开始进入市场。相对于液晶投影技术，DLP技术具有完全数字化显示、光能利用率高、显示对比度高、像素填充率高等优势，可实现电影级的无像素栅格画面显示，同时与LCD投影设备相比，DLP投影设备体积更加紧凑。DLP技术的多方面优势获得市场认可，市场占有率迅速提升，成为主流的投影显示技术，同时DLP技术投影设备紧凑、显示效果好的特点亦为投影产品向消费级场景渗透提供了技术基础。

LCOS：此外，20世纪90年代后期，部分厂商基于成熟的LCD和DLP投影技术结合应用成熟的硅基板上CMOS技术，发展了CMOS驱动的反射式液晶显示技术LCOS，LCOS技术具有芯片集成度高、分辨率高、高光效率和高对比度以及适用大尺寸显示产品等优势，目前该技术主要开发厂商包括索尼、飞利浦和英特尔等。与此同时，行业光源技术经历了从传统汞灯向半导体固态光源的颠覆性变革。早期传统灯泡存在光衰速度快、热功耗大、使用寿命较短、不环保等问题；随后LED光源的全面普及，大幅提升了设备的使用寿命与整机紧凑度，推动了智能投影在消费级市场的初步爆发。近年来，行业光源技术进一步向激光及融合光源演进，不仅有效突破了传统发光体制的亮度瓶颈，更在色域覆盖率与色彩还原准确度上实现了显著跃升，进一步满足了复杂光线环境下的高画质显示需求。

②智能投影加速渗透

投影设备诞生以来长期主要应用于办公、教育等商用场景，该等场景下投影设备摆放位置固定、且对投影设备的智能化和音画质水平要求不高，因此投影设备最初进入消费级场景时面临使用调试复杂度高、音画质水平相对较差等痛点，绝大多数投影产品甚至无内置音响。随着公司2014年发布投影行业首款智能投影产品Z3，投影行业智能化时代开启，投影设备的智能化水平和音画质水平迅速提升，极大推动了投影产品向消费级场景的渗透速度并进一步打开投影行业的市场增长空间。

搭载智能化软件系统的智能投影不再是单纯的显示设备，而是成为像智能手机一样的智能终端，用户可以通过智能投影设备直接连接至互联网，并获取包括音视频、应用服务等多种形式的娱乐服务，同时内嵌了IoT、语音识别、人工智能等技术的智能软件系统可以使得智能投影产品具备更加多元的场景渗透能力，成为物联网时代的重要终端。

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智能投影出现以前，投影产品使用要求正投摆放，即正对投影屏幕，若非正投摆放则投影画面将呈现梯形或其他不规则四边形而非矩形。智能投影的非正投画面校正能力实现了投影设备摆放位置的解锁，使得投影设备在侧投等灵活摆放方式下亦可投射出矩形画面。目前行业最先进的全自动六向校正技术可实现上下、左右、倾斜六向全维度的画面校正，并可随着设备位置及姿态的改变自动触发校正，无需用户手动介入。行业最新一代的画面自适应功能在全自动梯形校正基础上，升级了画面智能避障及画幕自动对齐功能。智能避障功能通过画面感知算法能智能识别投影区障碍，避开开关、壁画或者墙角等，找到更合适的投影面。画幕自动对齐功能能够自动识别幕布区域，将画面对齐幕布边缘。以上智能化功能均有效减少了投影产品在画面调试过程中的手动介入，极大程度提升了投影设备使用便捷性。智能投影出现以前，投影设备对焦方式一般包括手动旋钮对焦或遥控电子对焦，两种方式下均需用户手动介入调整，且需肉眼判断对焦清晰度，同时无法解决投影产品使用过程中无法避免的热失焦现象。智能投影的自动对焦功能可以迅速自动完成繁琐的对焦过程，提高投影产品的易用性。

音画质水平方面，智能投影在整机体积进一步紧凑的同时内置了音响系统，使投影产品具备了独立的音视频播放能力，不再依赖外接音响设备，大幅改善了用户体验；同时针对大屏显示更易凸显的画质显示细节瑕疵，智能投影搭载了多项画质优化算法，从流畅度、色彩、纯净度等多个角度全面优化画质显示，提升用户体验。

③应用边界向新场景延伸

近年来，结合新能源汽车智能座舱的发展趋势，投影技术在车载环境中的应用逐步落地。目前，行业内车载光学的主要产品形态涵盖车内投影显示系统、智能大灯模组等，车载光学作为投影技术应用的新兴方向，为产业链提供了新的增量市场空间，同时也对相关企业在车规级认证、精密光学制造及复杂环境下的可靠性提出了严苛的技术要求。这一跨界应用正促使投影行业逐步突破传统边界，向高附加值的汽车智能零部件领域加速演进。

(3)行业主要技术门槛

智能投影的使用场景可分为商用市场、消费级市场、车载市场。商用市场场景对于投影设备的亮度及使用寿命要求高于消费级市场场景，但对投影设备的外形、噪音、易用性及画质等方面要求则低于消费级市场场景，因此商用市场投影设备开发过程中更加关注投影设备的散热性能，有一定技术门槛，而消费级市场投影产品在整机设计及算法开发方面具有较高的技术门槛；车载投影相对于商用、消费级投影而言，则面临贯穿汽车全生命周期的复杂应用及车规级别测试门槛，具体如下：

）设备整机设计门槛

整机设计体现在外形及结构两方面，其中结构设计主要考虑散热及噪音两方面。商用投影一般对产品的外形设计关注度较低，同时散热一般采用大体积等相对注重散热效率的方式，对散热噪音控制关注度较低，因此商用投影设备一般呈现外观体积较

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大、设计感较低、噪音较大的特点。而消费级投影设备则对外形设计及消费者使用体验关注度较高，因此消费级投影一般具备设计感较强且紧凑的特点，而在外观设计的限制下在内部有限空间内实现高效率散热以及在保证散热效率的同时控制散热噪音对整机结构设计带来较高难度。同时，高质量的结构设计并非通过技术开发就可实现，而是需要经过反复调试和验证进行不断优化，对整机开发的经验积累亦有较高要求。

2）投影设备算法开发门槛商用投影一般正投摆放，且主要用于播放文件，对投影的易用性、画质等要求相对较低。而消费级投影则更加注重消费者使用的便捷性和优质体验，因此消费级投影需要为设备开发多种提高易用性的功能并对画质进行优化，需进行相应功能的算法开发。对于自动校正、自动对焦等投影整机感知相关算法，由于对应功能为投影产品特有功能，因此需要完成从技术原理研究到算法开发的完整过程。

3）车载投影开发门槛车载投影系统面临贯穿汽车全生命周期的复杂应用工况，具备较高的系统性技术门槛。在环境适应性方面，车规级投影系统需在-40℃至85℃极端温度下正常工作，并通过盐雾、湿度、霉菌等严苛测试以确保材料稳定不起皮。在光学性能与寿命方面，产品需具备抵抗强光干扰的高亮度，色域覆盖接近100%DCI-P3专业标准，且光源寿命须达20,000小时以上以覆盖整车生命周期。在结构设计方面，通过创新的X型幕布连接与独特的电机锁定方式等抗震设计，确保颠簸路况下画面依然稳定清晰、无重影模糊。此外，产品可靠性验证周期漫长严苛，需经历10万次震动、5,000小时高低温循环及冲击、跌落、阻燃、EMC等50余项车规级破坏性测试。在系统集成方面，车规级投影并非单纯的硬件堆叠，而是需与车辆电子电气架构、座舱空间及用户场景深度融合的复杂系统，对企业的光学技术底蕴、汽车行业理解及量产交付经验提出了极高的要求。

2、公司所处的行业地位分析及其变化情况公司自2013年成立以来迅速成长为国内投影设备行业领导品牌。根据IDC数据，2016年和2017年公司出货量分别位居国内投影设备市场第四和第二，2018年公司出货量首次位居中国投影设备市场第一，至2025年公司出货量已连续八年保持中国投影设备市场第一；2020年公司销售额首次在中国投影设备市场拔得头筹，至2025年已连续六年保持国内出货量及销售额双第一。根据洛图科技《2025年全球投影机市场季度出货报告》，截至2025年底，极米已连续三年稳居全球家用投影市场出货量第一。在日益激烈的出海竞争中，公司作为行业头部企业，将凭借更加深厚的技术储备、更高的品牌认可度、更多元的销售营销网络以及更加深度的全球业务布局，在未来投影设备市场的长期竞争中确立并保持更大的领先优势。

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3、报告期内新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况和未来发展趋势

1.智能投影市场集中度提升，国产头部品牌向高端市场迈进受宏观消费环境及行业竞争影响，国内智能投影市场呈现结构性变化，中小品牌逐步退出，行业集中度进一步提高。根据洛图科技（RUNTO）线上监测数据，2025年中国智能投影线上市场TOP10品牌销量份额达到

66.5%，较上年上涨

11.3个百分点。以极米为代表的头部品牌均向万元价格段发起冲锋，2025年，中国投影市场万元以上超高端投影仪销量实现翻倍增长。

2.激光光源渗透率提升，4K分辨率成为中高端产品发展趋势激光光源在智能投影市场的占比持续扩大。根据洛图科技（RUNTO）线上监测数据，2025年激光光源产品销量份额达到

15.9%，同比上涨

2.3

个百分点。此外，4K超高清规格与激光技术结合紧密，2025年整体线上市场中4KUHD的销量占比提升至12.1%，在激光细分市场，4KUHD产品销量占比达66.8%。行业上游元器件方面，TI（德州仪器）在2025年推出了全新的0.39英寸DMD芯片，首次采用4.5微米微镜，能够在更小的尺寸内实现4K分辨率和更高的对比度。报告期内，公司率先推出了搭载0.39英寸DMD芯片的轻薄投影Z9X。

3.海外市场保持增长，出海与本地化运营成为行业重要发展方向海外投影行业拓展趋势明显，出海为企业带来新的增长动力。报告期内，公司持续深化全球化战略，线上亚马逊、独立站保持高增长趋势，线下已布局欧洲、北美、日本、澳洲等主要区域市场超6,000个点位，同时，公司海外越南生产基地已投产，整体海外市场的供应链响应能力不断增强。

4.人工智能技术加速应用，推动投影设备智能化升级人工智能技术正逐步渗透至投影产业链各环节。在硬件与交互端，智能算法被广泛应用于画面校正、环境感知与人机交互，进一步提升了投影设备的易用性；在软件内容端，智能算法有助于优化内容推荐并与智能家居生态实现联动，推动智能投影由单一显示设备向场景化智能终端升级。

5.投影技术向车载光学及智能穿戴等新应用领域延伸依托现有的光学底层技术积累，投影企业逐步开展跨品类业务布局。在车载领域，车载投影技术在智能座舱、智能大灯等场景的应用日益增多，逐渐成为车载光学的重要组成部分。报告期内，公司前期获得的多家整车厂定点项目已实现量产交付。

6.能效新国标即将实施，引导行业规范化发展新版《投影机能效限定值及能效等级》（GB32028-2025）国家标准将于2026年

月

日正式实施。新国标对投影设备的光输出值及能效等级设定了更为明确的评价要求与市场准入门槛。该标准的实施将对行业内能效不达标的产品形成约束，推动行

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业整体向规范化、高质量方向发展，同时也对投影企业的技术研发与质量管控能力提出了更高要求。

二、经营情况讨论与分析

报告期内，面对复杂多变的宏观消费环境，公司持续推进研发创新战略和供应链体系提质增效，实现资源高效配置和成本有效控制，整体推动公司成本管控、效率提升及核心盈利能力稳步增强。报告期内，公司实现营业收入34.67亿元，较上年同期增长

1.85%；实现归属于母公司所有者的净利润

1.43亿元，较上年同期增长

19.40%；实现归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润为1.14亿元，较上年同期增长

23.99%。

2025年以来，公司持续创新、优化产品矩阵。在入门级市场，公司持续迭代Z系列、Play系列产品，推出便携投影Play6、轻薄投影Z6XPro、Z9X等新品，进一步夯实入门级DLP投影份额优势，在中高端市场，公司继续加快中高端激光投影产品布局，推出家用旗舰RS20系列、首款极米长焦超高端电影机T10，持续突破家用高端投影性能；海外市场方面，公司继续坚定实施品牌出海与全球化业务布局，在海外推出MoGo4、Horizon20及VibeOne系列等新品，其中高端产品Horizon20系列在“黑五”、圣诞大促期间供不应求，渠道方面，海外线上亚马逊、独立站等渠道收入实现快速增长，线下已深度布局欧洲、北美、日本、澳洲等区域超6,000个点位，全球品牌认知度稳步提升；新业务拓展方面，公司加快布局行业显示、车载光学等新业务，在行业显示领域，依托深厚的自研光机、画质算法与全产业链能力，极米行业显示产品“泰山”系列已于报告期内完成首批交付，并正在逐步构建覆盖全球的经销商网络；在车载光学领域，公司智能座舱产品已交付上车，目前已搭载于问界M8、问界M9、尊界S800、享界S9等多款旗舰车型，成为国内头部新能源车企座舱显示方案的重要供应链合作伙伴。

1.坚定实施品牌出海与全球化业务布局

海外市场已成为公司长期高质量发展的核心增长引擎。报告期内，公司坚定推进全球化战略，在产品形态适配、渠道拓展与本地化品牌建设方面持续深耕。产品端，公司紧贴海外消费者需求，推出了MoGo4系列、Horizon20系列及VibeOne系列等差异化新品，其中高端旗舰Horizon20系列在“黑五”、圣诞大促期间供不应求，得到了消费者广泛认可。同时，公司产品斩获多个海外核心奖项，AURA2、Z9X、Play6等多款产品荣获2025年iF设计奖；在全球核心行业展会中，TITANNoirMax与Horizon20Max在2025年美国消费电子展（CES）与德国柏林国际消费电子展（IFA）上，累计获得数十家海外头部科技媒体评选的“展会最佳产品”荣誉；此外，在亚洲高端视听领域，AladdinMarcaMax及多款核心产品荣获日本VGP2025特别大赏及多项细分品类金奖。软件生态方面，在日本区域爆火的《西瓜游戏》AppleArcade版本正式上线，其IP衍生游戏《西瓜星球》也于2025年12月正式上线，公司将持续强化硬件设备与软件内容生态的协同赋能。

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凭借卓越的产品力与品牌势能，公司在海外核心市场已取得显著的商业转化，公司于IFA展会发布新品后，海外线上亚马逊、独立站等渠道收入实现快速增长，2025年，公司投影仪产品在亚马逊欧洲区域全年GMV位居品类第一，并首次实现美国亚马逊黑五期间单月（

月）GMV排名第二。未来，公司将加强产品与品牌出海的精细化运营，提升线上线下协同效应，进一步增强极米品牌在海外市场的认知度。

2.持续深化技术创新与产品迭代

公司始终将技术创新视为立身之本，坚定投入研发资源用于技术及产品储备，持续深耕底层技术研究与前瞻布局。公司采用自主研发及产学研合作模式，与长春理工大学、重庆大学、电子科技大学等高校共同开展联合研发及人才培养。报告期内，公司投入研发费用

4.0

亿元，新增取得授权发明专利

项，累计已取得发明专利

项。

公司坚持以市场及用户需求为导向，将技术储备落地为产品力。公司持续创新迭代产品，推出便携投影Play6、轻薄投影Z6XPro三色激光版、Z9X等新品。其中，Z9X率先于行业搭载了全新的

0.39英寸DMD芯片，在更为轻薄的机身内实现了真4K超高清分辨率与更高对比度。同时，公司继续加快中高端激光投影产品布局，推出家用旗舰RS20系列、首款极米长焦超高端电影机T10，持续突破家用高端投影性能天花板，为消费者带来更高品质的影音体验。旗舰机型RS20UltraMax高亮版搭载了最新的纯三色激光方案与四重消散技术。在亮度与画质表现上，该产品结合全新一代Qualas32激光器，实现了高达5,200CVIA流明的亮度、20,000:1的FOFO对比度及ΔE＜

0.8

的专业级色准，该产品配备极米自研XMaster大师红圈镜头，将专业级无损移轴功能下放至家用领域，结合自研Eagle-Eye鹰眼计算光学

5.0

系统，在色彩、亮度与智能化体验上持续突破，为消费者带来高品质影音体验。在超高端家庭影院领域，公司投影产品T10搭载工业级大尺寸

0.78英寸DMD显示芯片，将专业工程级别的硬核参数与极致视听表现完美融入高端家庭影院场景，进一步拓宽了公司在超高端价格带的产品护城河。

3.加快拓展光学应用边界，行业显示与车载业务正式落地公司不断拓展技术与产品的应用场景，加快布局行业显示、车载光学等新业务。在行业显示领域，依托深厚的自研光机、画质算法与全产业链能力，极米行业显示产品“泰山”系列已于报告期内完成首批交付，并正在逐步构建覆盖全球的经销商网络，近期，极米行业显示也已作为技术支持方，与成都美术馆共同呈现“烟火指数·成都双年展”，以光影技术续写人文传承；在车载光学领域，公司智能座舱产品已交付上车，目前已搭载于问界M8、问界M9、尊界S800、享界S9等多款热门旗舰车型，成为国内头部新能源车企座舱显示方案的重要供应链合作伙伴。此外，公司在AI可穿戴领域进行初步尝试，子公司深圳青睐旗下Memomind智能眼镜已于2026年CES展会发布。未来公司将继续拓展光学技术的应用边界，致力于为消费者带来更卓越的体验，并为股东持续创造价值。

/

非企业会计准则财务指标的变动情况分析及展望□适用√不适用

三、报告期内核心竞争力分析

(一)核心竞争力分析

√适用□不适用

经过多年深耕，公司已在光学底层技术、产研销全链路闭环、全球化渠道及品牌建设等方面构筑了深厚的竞争壁垒，这不仅保障了公司在智能投影行业的领先地位，也为公司向行业显示、车载光学等新应用场景的拓展提供了持续动力。报告期内，公司的核心竞争力主要体现在以下方面：

1.核心技术自研与持续创新能力

公司始终保持高强度的研发投入，掌握投影系统的“心脏”（光机）与“大脑”（算法与软件）。截至2025年

月

日，公司研发人员共

人，涵盖光学显示、算法开发、整机开发、软件研发、软件测试、工业设计等，且公司主要核心技术人员均拥有多年光学及显示、电子技术等领域的研发经验，优质的复合型研发团队为公司技术底座奠定了深厚基础。

在光学核心部件方面，自2024年起，公司投影产品所使用光机已实现100%自主研发，能够从底层定义产品并大幅提升迭代效率。例如，公司自主研发的动态光圈模组(IRIS)、激光散斑抑制模组(LSR)和透射式图像平滑模组(TSP)，将光学组件与机电系统无缝集成，结合FPGA驱动算法与高性能显示芯片，有效减少了激光散斑，并将图像对比度提升高达五倍，分辨率提升至超高清(4K)。在软件算法层面，公司构建了全面的整机智能算法体系，包括自动梯形校正、智能避障、画幕对齐、热失焦补偿、墙面颜色自适应、全自动云台、人体感应、AI画质优化等，大幅提高了智能投影设备的性能和用户体验。

2.全链路自主生产与精细化质量管控能力

公司坚持以质量为核心，通过构建全链条的自主生产能力和严格的质量管控体系，持续打造产品的高质量与市场综合竞争力。在研发质量保障上，公司持续推进集成产品研发流程变革，提升开发环节“一次做对”的能力，同时持续投入建设自有实验室，配备温度冲击箱、屏蔽室、电波暗室等专业设备与试验环境，显著提升投影仪产品的测试能力与标准。在制造质量与能力方面，公司在四川宜宾投资建设极米智能光电产业园，实现了从镜片、光学模组到光机，再到整机组装与测试的全链条智能制造，极大增强了对生产全流程的质量掌控力。公司还在研发端推动关键模组和组件的共用化设计，大幅提升生产自动化水平，进一步优化了产品的交付效率、成本控制与质量稳定性；在车载业务领域，已建成并投产光机、整机及幕布的自动化、智能化产线，有力保障了车载产品的交付与质量。同时，依托MES、WMS、SAP、BPM等系统提升管理标准化水平，优化流程，提高效率，有效降低管理成本。为应对海外市场关税等

/

不确定性，公司在越南的海外工厂已建成并投产，越南工厂同样具备光机与整机的生产能力，这将进一步提升公司产品在海外市场的综合竞争力，有力支撑公司拓展海外市场的战略目标。凭借行业领先的全链条自主制造能力和贯穿研发、生产、管理的精细化质量管控体系，公司构筑了产品高质量与高综合竞争力的坚实基础。

3.品牌影响力与全球化全渠道营销网络优势公司作为消费级智能投影产品形态的开创者，将智能算法系统与投影设备深度融合，大幅降低了设备使用门槛，树立了品类定义级的品牌形象，“极米”品牌连续多年保持中国投影设备市场出货量与销售额领先，积累了深厚的消费者口碑。

在夯实品牌基本盘的同时，公司构建了线上与线下深度融合的全球化营销网络。国内市场方面，线上深度覆盖京东、天猫等主流电商平台以及抖音、小红书等新兴平台，线下构建了以直营店为主的销售体系，公司直营门店广泛分布于一二线城市的核心商圈；海外市场方面，除独立站、亚马逊等线上渠道快速发展之外，公司产品也已覆盖欧洲、北美、日本、澳洲等区域主要线下商超，累计超过6,000个点位。品牌势能与日益完善的全球销售渠道相互促进，为公司产品的持续推广和业务的长期稳健发展奠定了坚实基础。4.稳定高效的管理团队与复合型人才优势公司拥有一支稳定、高效、富有远见的核心管理团队。核心人员具备多年光学显示领域、消费电子领域的深厚业务及管理经验，能够带领公司在快速变化的行业环境中准确判断发展方向、挖掘市场机遇，并高效整合产业资源。公司通过内部培养和外部引进“双轮驱动”不断扩充人才梯队，团队专业化和国际化程度持续提高。同时，公司通过实施常态化的股权激励计划，实现了核心人才与公司长期利益的高度绑定，激发员工的主人翁意识，为公司的可持续高质量发展提供了稳固的组织保障。

(二)报告期内发生的导致公司核心竞争力受到严重影响的事件、影响分析及应对措施□适用√不适用

(三)核心技术与研发进展

1、核心技术及其先进性以及报告期内的变化情况

公司以技术创新为本，以产品开发为核心，目前已具备全面的投影设备开发能力，并在投影设备整机开发、算法开发和软件系统等方面均积累了一定的核心技术，具体如下：

（

）光机开发技术

公司光机设计能力突出，拥有全面的光机开发技术，具体如下：

）混合光源设计技术：过往家用投影仪光源以单一固态光源为主，包括LED、单色激光、三色激光，公司创新性推出了DualLight超级混光技术，该项技术能将不

/

同的光源合而为一，同时不同光源相互取长补短带来更佳投影画质体验。公司DualLight2.0护眼三色激光技术延续了“宽光谱+窄光谱”的光源技术路线，采用了公司自主研发的激光融合光学架构，不仅更接近自然光谱，从而保证舒适护眼的观影体验，更在DualLight1.0的基础之上，全面提升了亮度、对比度、色域和色准等影响画质的关键指标，实现了投影产品在画面亮度、画质表现与观影舒适度的良好平衡。

2）照明光学设计技术：公司具备全面的照明光学设计能力，包括远芯架构和非远芯架构等不同光机系统架构与多种匀光系统的搭配设计方案，由此实现智能投影长焦光机和短焦光机的全面设计布局。

3）成像光学设计技术：成像光学设计需完成基于镜头的复杂光路设计方案，公司已具备包括长焦、变焦、超短焦、移轴及虚像镜头的设计及量产能力，能够自主完成从光学设计到量产的全流程镜头开发。

同时，光机是精密光学仪器，镜片微小误差会对光机系统效率产生负面影响。针对此，公司采用多种补偿设计技术从光路设计层面降低光机系统敏感度。其中非球面镜片误差分析与补偿技术能够降低镜片微米级形状误差产生的分辨率负面影响，热效应模拟技术能够基于材料热学性质对10℃~50℃温度变化导致的镜片变形副作用进行补偿，确保光机的光学质量稳定性。此外，公司采用特殊镀膜降低炫光与提升镜头通过率，实现投影产品通透性。

4）混合式结构设计技术：由于不同材料热学性质及机械性质差异较大，因此不同材料的使用对光机效率亦存在不同影响。公司已具备各类金属合金压铸件，各类工程塑胶注塑件，各类金属板材冲压件，以及各类硅胶/橡胶件选用及设计精密加工能力，基于不同材料力学性能、热学性能特点，设计混合式光机结构和部件材料合理选材，实现光机最佳光学性能同时确保成本可控。

5）气密结构件设计技术：为了避免环境中水汽，灰尘等对光机内部性能影响，公司采用多种材料&方案确保光机气密性维持在合理范围保证光机有持续稳定光学性能表现和良好的寿命。

）振镜设计技术：公司已经实现适配

0.23/0.33/0.39/0.47/0.78英寸DMD振镜自主设计,驱动算法优化以及生产制造能力，在振镜翻转形态控制和显示芯片联调效果处于行业领先水平。

7）公司已具备部分镜片的自动化生产，以及部分定焦镜头、部分高精度组装要求的光机零部件自动化组装能力，有效提升生产良率、产品一致性与生产效率，形成供应成本和质量优势。在检测端通过应用机器视觉完成光机画面自动化检测，通过机器视觉统一产品检验标准，减少人为判定误差，并在部分产线引入AOI检验产品外观以保证产品出货的外观完整性。

（2）精准散热技术

公司通过“分离式散热+智能热控算法+模块化架构”的三维创新，为家用投影产品亮度的持续提升提供了扎实的底层技术支撑。

/

）智能分离式精准散热技术：公司独立研发了智能分离式精准散热技术，配合公司自有算法，能更快速、灵敏地响应温度变化，在控制整机噪音较低的同时使产品拥有较高的散热效率，可保证高亮度光机持久运行。智能分离式精准散热由三部分组成，包括全局多点温度检测传感器、脉冲信号实时调节智能风扇、分离式独立通风结构。光机级分离式散热针对LED和激光光源中对温度极为敏感的红色光源进行精准智能温度监控和实时调节，在保证低噪声运转的同时保证红色光源的高效散热。芯片级散热和光机系统级散热采用多通道散热技术和智能监控传感器，实现芯片级和光机级系统的热量分层排风，使机器内部气流循环更有层次。通过全局多点温度传感器的智能监控，搭配脉冲信号实时无级变速调节风扇，保证整机高效散热效率的同时实现静谧高效的运行。

2）模块化精准热管理系统：公司创新开发了“积木式”散热模块架构，通过标准化结构实现了不同热功耗机型的快速适配，在将散热效率提升约40%的同时，使多配置机型的研发周期压缩约60%；

）立体热传导技术：公司创新“三维热流通道”设计，将传统镜片面散热升级为立体散热，实现了镜片热承载能力提升30%。

（

）整机智能相关算法及硬件开发

）自动校正技术

家用场景因空间限制一般要求投影设备支持侧投，而自动校正技术可将侧投出现的梯形画面自动校正为矩形画面，公司自动校正技术同时支持在长焦投影和短焦投影上应用。公司最新的画面自动校正技术搭载行业创新的“3DTOF+CMOS”方案，利用全新的特征提取算法精准感知设备所处的三维空间信息，每秒实时回传上万组数据，实现无梯形图下更精准更快速的全自动梯形校正。画面智能避障及画幕自动对齐功能支持在画面校正的过程中智能识别投影区障碍并躲开，同时自动识别幕布区域，将画面对齐幕布边缘。无需用户手动操作且可随投影设备摆放位置改变而自动触发的自动校正技术，极大程度提高了设备摆放自由度和易用性。针对短焦投影在使用过程中因墙面不平整可能出现的画面畸变问题，公司推出了墙面平整适配功能，通过极米APP为墙面空间建模，能够还原画面的平整度。

2）自动对焦技术

公司的对焦技术经历了手动对焦、电子对焦、自动对焦三个大的演进阶段，目前公司最新的全局对焦技术利用“TOF激光+摄像模组”的感知硬件方案，在精度不变的前提下对焦速度提升明显，改善了用户的对焦体验。

）热失焦动态补偿技术

热失焦动态补偿技术利用公司自主开发的画面清晰度分析算法，实时监测因设备长时间使用而导致的画面虚焦情形，并结合光机可调式镜头接口技术，适时驱动镜头移动以进行清晰度精细调整，实现智能动态焦距补偿。不同于行业其他解决方案，此

/

技术在用户几乎无感知的情况下即可对画面清晰度进行微调补偿，解决镜头热失焦的同时不破坏用户使用体验。

4）人体感应技术人体感应技术包括手势操作技术和智能护眼技术。手势操作技术由设备快速捕捉识别设备上方人体手掌的运动轨迹，并转化为相应系统控制信号，目前预研并实现单击、滑动、拖拽等功能。智能护眼技术通过感应人体靠近投影画面，从而智能调低光机亮度，公司最新的实时跟随防射眼技术，能够跟随人物移动轨迹，减弱直射人物头部部分的光源亮度，避免光机全功率工作时投射出的高强光线直接射入人眼。

5）墙面颜色校正技术在投影的实际使用场景，并非所有投影墙面都是理想的白色，公司的墙面颜色校正技术通过MAVII鹰眼系统的摄像模组能够智能感应墙面颜色，再根据分析结果精准控制红蓝绿灯光对画面进行校色，使画面颜色更加还原，保证彩色墙面使用投影时的观影体验。

）亮度自适应技术从白天到黑夜，用户观影环境在时刻发生变化，公司Eagle-Eye鹰眼硬件级计算光学系统增加了光学硬件猫眼仿生光圈、动态光谱模组和全自动光学变焦模组三大专业硬件，配合公司软件算法，能智能感知环境光变化，自动调整画面表现。白天明亮环境下，光圈放大提升亮度上限，光学变焦带来的TurboLight功能还可以进一步提升观感亮度，确保画面清晰可见；夜晚昏暗环境，光圈缩小提升对比度，动态光谱模组增强色彩表现，让观影更沉浸。

）全自动云台技术在使用投影的过程中，为方便找到最佳画面投射位置，部分用户会搭配手动云台或者支架以配合画面角度调整，但云台和支架仍需手动调试。极米旗舰机型RS10Ultra系列搭载了家用智能投影行业首款全自动云台，依托内部的精密齿轮系统，可通过电动方式控制机器左右360度，以及俯仰135度转向，结合公司配套的智能算法，可以给用户带来既可全自动，也可手动操作的极其便利的全新云台体验。全自动云台功能不仅可以实现自动寻找墙面最佳投射位置、自动寻找幕布并铺满画面、自适应云台巨幕等常用的观影功能，还可以根据墙面上的物体轮廓特征，将投影内容与墙面进行融合，再通过全自动云台实现内容在不同空间中的变化，进一步增强投影的可玩性。从十年前投影仪画面需要依靠纯手动调试，到现在投影仪配合全自动云台开机自动扫描墙面寻找最佳投射位置，真正实现开机即用，解放用户双手。

（

）画质优化相关算法开发画质优化领域，公司经过多年画质优化积累，形成了一套高通用性的画质处理系统“X-VUE”，该系统从画面清晰度、画面色彩表现、画面纯净度三个方面提高画质水平。公司部分旗舰机型搭载了智能超分辨率功能，支持将清晰度较低的影片通过AI

/

计算将画面清晰度进行优化，提升经典电影观影体验。公司相关产品已取得DolbyVision、IMAX、SGS高色准、Filmmakermode、HDRvivid、ISF等画质相关认证。

（5）软件系统开发公司具备基于安卓/Linux系统内核的智能投影软件系统开发能力，可与硬件电路设计相结合，形成高流畅度、低内存损耗的智能投影软件系统。通过深度设备系统定制优化及精细化内存管理，公司有效降低后台内存占用并显著提升系统流畅度与稳定性。经过历代产品持续迭代，公司在软件系统开发方面形成了极速开机技术与UI异步渲染技术，自主研发的基于异步渲染架构的UI技术已进入2.0阶段，在整体绘制性能与交互流畅度方面进一步提升。同时，公司积极推动AI大模型能力在终端侧应用，打通语音交互与内容推荐能力，提升智能化体验。在显示效果方面，公司深度定制画质算法，对色彩、对比度及清晰度进行优化，进一步提升投影画质表现。公司自主开发的投屏技术可通过信号通道将手机屏幕内容实时投射至投影设备，完善多终端互联的用户使用场景。国家科学技术奖项获奖情况□适用√不适用国家级专精特新“小巨人”企业、制造业“单项冠军”认定情况

√适用□不适用

注：公司国家级专精特新“小巨人”企业称号于2023年内通过复核，称号持续有效。

2、报告期内获得的研发成果截至2025年12月31日，公司已拥有专利1,252项，其中发明专利449项、实用新型专利

项、外观设计专利

项。报告期内获得的知识产权列表

/

3、研发投入情况表

单位：元币种：人民币

研发投入总额较上年发生重大变化的原因

□适用√不适用

研发投入资本化的比重大幅变动的原因及其合理性说明

□适用√不适用

4、在研项目情况

√适用□不适用

单位：万元

/

/

情况说明无

5、研发人员情况

单位：万元币种：人民币

/

研发人员学历结构

研发人员构成发生重大变化的原因及对公司未来发展的影响□适用√不适用

6、其他说明

□适用√不适用

四、风险因素

(一)尚未盈利的风险□适用√不适用

(二)业绩大幅下滑或亏损的风险□适用√不适用

(三)核心竞争力风险

√适用□不适用

1.技术研发风险随着消费者的消费水平升级和对产品各方面要求的不断提高，公司如果不能准确判断行业技术创新方向，及时应对市场需求的变化，开发在质量、性能、智能化等方面都满足消费者需求的产品，就面临着所掌握的核心技术被赶超或替代的风险。在新产品开发方面，如果技术研发出现问题或产品不符合市场发展方向，则可能导致公司竞争优势下降，进而对公司业绩产生不利影响。

2.核心技术泄密风险

/

公司主营业务技术含量高，技术资料是公司的核心机密。公司的核心技术由公司研发团队开发并掌握，不依赖任何单一人员。随着公司业务规模的扩大和管理难度的增加，如果保密措施执行不力，则公司的核心技术和技术资料存在泄密的风险。未来如果公司核心技术出现泄密的情形，将可能对公司持续发展带来不利影响。3.专业人才稀缺或流失风险公司所处的智能投影设备行业属于知识密集型和技术密集型行业。随着行业的发展，专业知识更新迅速，高端人才争夺激烈，因此保持公司研发团队的稳定是公司生存和发展的基石。若出现关键技术人员流失，将可能存在技术泄密风险，削弱公司竞争优势，对公司的持续经营造成不利影响。与此同时，持续的创新能力对公司保持较高的增长速度至关重要，因此公司对优秀的管理及商务人才需求较大。如果公司不能制定行之有效的人力资源管理战略，公司将面临无法吸引优秀人才的风险。

(四)经营风险

√适用□不适用

1.部分核心零部件供应风险

目前，主流消费级DLP投影设备的核心专利掌握在美国德州仪器（TI）公司。采用DLP投影技术的投影设备产品，其核心成像器件是DMD器件，目前公司全部采用TI生产的DMD器件，并已与TI建立了长期合作关系。未来若半导体行业出现供应紧张、电子元器件短缺，导致公司核心部件供应商无法及时供货，或是采购价格等商业条款发生不利调整，将对公司的生产经营产生不利影响。

2.销售的季节性风险

公司的产品主要通过线上电商平台进行销售，虽然消费者对投影设备产品需求本身的季节性变化并不明显，但受到线上销售模式的影响，年中促销、“双十一”、“双十二”等线上促销活动时期公司产品的销售规模会大幅增加，导致公司的主营业务收入和利润在年内存在一定的波动。

随着销售淡旺季的波动，公司对市场需求的预期及生产、仓储、销售等环节的计划和协调是否适当会对公司经营业绩产生较大的影响。若不能对经营活动进行合理的预期和计划、及时应对需求的波动，公司的业绩可能会受到销售的季节性风险带来的负面影响。

3.产品降价及公司增速放缓风险

智能投影设备行业市场参与主体多，竞争程度高，随着智能投影设备市场的进一步扩大及新参与者的进入，市场竞争可能将进一步加剧，对公司是否能持续增长带来挑战，并使公司产品存在降价可能。如果公司不能持续保持技术领先、压缩新产品上线周期，公司市场份额可能存在下降风险，公司产品可能存在降价风险，进而导致公司营业收入增速放缓，压缩公司利润空间。若公司无法持续推出具有市场竞争力的新

/

产品并保持产品的不断改进，或者无法投入更多的财力、人力资源进行销售、营销，从而导致市场份额与竞争力下降，进而对公司的业务、财务状况、经营业绩及前景产生重大不利影响。

4.原材料价格波动风险报告期内，公司直接材料成本占营业成本的比例较高。虽然随着公司规模的不断扩大，公司采购议价能力不断增强，与主要供应商保持了良好的合作关系，且公司核心部件光机产品自主生产能力逐步增强，但公司仍存在原材料价格波动给生产经营造成不利的风险。

5.海外业务经营风险公司正积极布局扩张境外市场，因国际市场的政治环境、经济政策、竞争格局、监管环境、突发事件等因素更加复杂多变，且法律体系、商业环境、企业文化等方面与国内存在诸多差异，因此公司的海外业务仍具有较多的不确定性和风险。

6.知识产权风险公司专利及计算机软件著作权覆盖光学设计、图像处理、结构设计、核心算法等方面。鉴于行业内竞争日趋激烈，若公司未能有效保护自有知识产权免受他人侵犯，或因疏漏在产品开发过程中侵犯了他人的知识产权，将可能面临知识产权诉讼或纠纷的风险；若公司知识产权被宣告无效，公司被宣告无效的专利或其权利要求中公开的技术点存在被竞争对手模仿的风险。如果发生知识产权产生诉讼、纠纷或被宣告无效的情形，会对公司的业务发展和财务状况造成不利影响。

(五)财务风险√适用□不适用

1.税收优惠政策变化风险根据《关于促进集成电路产业和软件产业高质量发展企业所得税的公告》（财政部税务总局发展改革委工业和信息化部公告2020年第45号）、《中华人民共和国工业和信息化部国家发展改革委财政部国家税务总局公告2021年第

号》和《国家发展改革委等部门关于做好2025年享受税收优惠政策的集成电路企业或项目、软件企业清单制定工作的通知》（发改高技〔2025〕385号），国家鼓励的重点集成电路设计企业和软件企业，自获利年度起，第一年至第五年免征企业所得税，后续年度减按10%的税率征收企业所得税。根据本公司本年度实际经营情况进行评估，预计可以满足上述政策相关条件并于本年度享受重点软件企业相关税收优惠政策。本年系极米科技适用重点软件企业相关税收优惠的第六年，因此，本年度极米科技按照预计可享受的优惠税率10%计提所得税费用。由于该政策需要国家有关部门联审确认，最终以有关部门联审确认后的结果为准。

/

如果未来国家税收优惠政策发生变化，或相关主体不再符合享受税收优惠的条件，导致公司不能持续享受现有税收优惠政策，将对公司未来的经营业绩产生一定不利影响。

2.存货减值风险

本报告期期末，公司存货账面价值为

9.14亿元，占期末总资产比例为16%，公司存货占资产总额比重较高。

为及时满足消费者订单需求，减少因产品缺货而造成的损失，并及时响应平台组织的各项促销活动，公司在自有仓库及第三方平台保持一定的备货水平；此外，由于工厂生产产品需要一定的备货周期，公司为应对“双十一”等销售高峰，需提前备货以降低销售旺季出货延迟的风险。

鉴于公司存在一定规模的存货，如果公司不能准确预期市场需求情况，可能导致原材料积压、库存产品滞销、库存产品市场价格下降等情况发生。当产品价格下降超过一定幅度时，公司的存货可能发生减值，从而对公司经营业绩和盈利能力产生不利影响。

3.应收款项安全性风险

本报告期末，公司应收账款账面价值为

3.59亿元，占期末资产总额比例为6%。公司目前主要应收账款客户信用度较高，款项回收情况良好，并计提了坏账准备。但若公司客户经营状况受外部宏观环境影响出现重大不利变化，将有可能导致公司应收款项的安全性出现不利情形。

4.汇率变动风险

公司境外销售主要以美元、日元及欧元等外币作为结算币种，同时部分原材料采购采用美元结算。近年来，受全球经济形势及地缘政治因素影响，外汇波动加大，可能影响公司产品的定价及市场竞争力、原材料采购成本，若公司未能采取有效措施应对汇率风险，则可能对公司盈利水平产生不利影响。

(六)行业风险

√适用□不适用

近年来投影设备市场发展迅速，消费级市场成为第一大细分市场。众多现有大型公司、国内自主创新品牌公司在该领域的产品研发和渠道拓展方面的大量投入，加剧了市场竞争。提升创新能力，紧跟生活家电消费潮流，设计、生产适应消费者需求的产品是取得产品优势、占据市场份额的重要因素。此外，液晶平板电视的大屏化、技术成熟后硬件成本价格的下降导致产品销售价格的下降，亦将对公司产品的竞争力产生冲击。若公司不能保持较强的创新能力并紧跟行业发展趋势，可能面临较大的市场竞争风险。

/

(七)宏观环境风险

√适用□不适用公司主要产品为智能投影产品，在家电产品稳定增长、向中高档消费层次迈进的背景下，公司产品的市场销售情况与居民可支配收入、消费习惯及消费水平紧密相关。国家宏观经济环境的变化、实体经济增长波动或放缓可能对公司业务经营与发展产生影响。如果公司未能及时有效对宏观调控政策、经济运行周期的影响进行积极应对，可能导致公司经营收入和利润出现下降。

(八)存托凭证相关风险

□适用√不适用

(九)其他重大风险

√适用□不适用内控及公司治理风险股份公司设立后，公司进一步建立健全了法人治理结构，制定了适应公司现阶段发展的内部控制体系，但现有管理体系仍存在进一步提升的空间。公司的快速发展、经营规模不断扩大、业务范围不断扩展、人员不断增加等变化，都对公司治理提出更高的要求。若公司面对战略规划、制度建设、组织机构、资金管理和内部控制等方面的挑战而无法及时改进，将为公司的正常生产经营带来一定风险。

五、报告期内主要经营情况报告期内，公司实现营业收入34.67亿元，较上年同期增长1.85%；实现归属于母公司所有者的净利润

1.43亿元，较上年同期增长

19.40%；实现归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润为1.14亿元，较上年同期增长23.99%。

(一)主营业务分析

1、利润表及现金流量表相关科目变动分析表

单位：元币种：人民币

/

管理费用变动原因说明：主要系股份支付费用增加所致财务费用变动原因说明：主要系利率下行，利息收入减少所致经营活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系本期B端业务逐步交付产生收入，受行业客户结算模式惯例影响，销售回款周期有所延长投资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系本期处置交易性金融资产收到的现金增加，以及定期存款到期收回所致筹资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系取得借款增加所致本期公司业务类型、利润构成或利润来源发生重大变动的详细说明

□适用√不适用

2、收入和成本分析

√适用□不适用2025年，极米科技实现营业收入34.67亿元，同比增加1.85%；营业成本23.51亿元，同比增加

0.35%；报告期内销售毛利率为

32.20%。

(1).主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况

单位：元币种：人民币

/

主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况的说明

本报告期，创新产品收入大幅增长，主要系本期新增车载产品并入该类；本报告期，公司车载业务尚处于产能爬坡阶段，车载整机及配件毛利率较低，导致创新产品、配件产品毛利率均同比下降。

(2).产销量情况分析表

√适用□不适用

产销量情况说明

/

报告期内，公司创新产品产销量大幅提升，主要系车载产品落地交付。

(3).重大采购合同、重大销售合同的履行情况□适用√不适用

(4).成本分析表

单位：元币种：人民币

成本分析其他情况说明不适用

(5).报告期主要子公司股权变动导致合并范围变化□适用√不适用

(6).公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况

□适用√不适用

(7).主要销售客户及主要供应商情况属于同一控制人控制的客户或供应商视为同一客户或供应商合并列示，受同一国有资产管理机构实际控制的除外。下列客户及供应商信息按照同一控制口径合并计算列示的情况说明不适用A.公司主要销售客户情况

√适用□不适用前五名客户销售额126,028.30万元，占年度销售总额36.34%；其中前五名客户销售额中关联方销售额

万元，占年度销售总额0%。

/

公司前五名客户

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个客户的销售比例超过总额的50%、前5名客户中存在新增客户的或严重依赖于少数客户的情形√适用□不适用第二和三名客户为报告期新增客户。报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名销售客户

□适用√不适用B.公司主要供应商情况

√适用□不适用前五名供应商采购额116,489.86万元，占年度采购总额

33.59%；其中前五名供应商采购额中关联方采购额0万元，占年度采购总额0%。公司前五名供应商

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个供应商的采购比例超过总额的50%、前5名供应商中存在新增供应商的或严重依赖于少数供应商的情形

√适用□不适用不适用

/

报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名供应商

□适用√不适用C.报告期内公司存在贸易业务收入

□适用√不适用

3、费用

√适用□不适用

4、现金流

√适用□不适用

(二)非主营业务导致利润重大变化的说明□适用√不适用

(三)资产、负债情况分析

√适用□不适用

1、资产及负债状况

单位：元币种：人民币

/

其他说明详见上表。

/

公司尚未盈利的成因及对公司的影响

□适用√不适用

2、境外资产情况

√适用□不适用

(1).资产规模其中：境外资产30,895.66（单位：万元币种：人民币），占总资产的比例为5.49%。

(2).境外资产占比较高的相关说明□适用√不适用

3、截至报告期末主要资产受限情况

√适用□不适用详见本报告第十节财务报告（七）之“31、所有权或使用权受限资产”。

4、其他说明

□适用√不适用

(四)行业经营性信息分析

√适用□不适用报告期内公司行业经营性信息分析详见“第三节管理层讨论与分析”的“一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明”。

/

(五)投资状况分析对外股权投资总体分析

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

1、重大的股权投资□适用√不适用

2、重大的非股权投资□适用√不适用

3、以公允价值计量的金融资产

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

/

证券投资情况

□适用√不适用衍生品投资情况

□适用√不适用

/

4、私募股权投资基金投资情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

/

其他说明无

5、报告期内重大资产重组整合的具体进展情况

□适用√不适用

(六)重大资产和股权出售

□适用√不适用

(七)主要控股参股公司分析

√适用□不适用主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

/

报告期内取得和处置子公司的情况

√适用□不适用

为进一步优化公司控股子公司结构，结合公司实际生产经营地，报告期内，新设宜宾萤火虫在宜宾主要从事生产制造业务。报告期内其他取得和储值子公司的情况详见下文：第八节、九、其他原因的合并范围变动。其他说明□适用√不适用

(八)公司控制的结构化主体情况

□适用√不适用

/

六、公司关于公司未来发展的讨论与分析

(一)行业格局和趋势

√适用□不适用随着全球数字化转型进程的持续深化，投影行业对智能交互、远程协作以及多屏融合等功能的需求呈现出快速增长态势。这一趋势不仅推动了投影技术的持续革新与产品迭代升级，也促使行业在分辨率、亮度、便携性、智能性及系统集成度等方面不断突破，从而提升用户体验。同时，国产品牌的快速崛起拉升了消费者对投影设备的认知体验和潜在购买力，改变了投影设备长期以办公、教育等传统商用场景为主的格局。伴随整机智能化与画质水平的迅速提升，智能投影正快速向消费级场景渗透，并已深度融入智能家居生态。

根据IDC数据，2025年，中国投影市场出货量575.3万台，出货量前五大品牌分别为极米、小米、坚果、当贝、爱普生。根据洛图科技（RUNTO）估测数据，2025年全球整体投影机市场出货量约为2,034万台，同比微增0.5%；其中海外市场增速达

8.7%，显著高于全球大盘。与中国智能投影市场的高度成熟相比，海外市场的智能化渗透率仍在初期，中国智能投影企业拥有更为先进的软硬件结合能力，推动投影设备向智能化加速发展。随着国内头部品牌在底层光学技术、智能算法及内容生态上的全面领先，中国投影企业正迎来从“产品出海”向“高端品牌出海”跨越的战略机遇期。

人工智能快速发展的当下，智能算法正逐步渗透至投影产业链各环节。在硬件与交互端，智能算法被广泛应用于画面校正、环境感知与人机交互，进一步提升了投影设备的易用性；在软件内容与生态端，智能算法有助于优化内容推荐并与智能家居生态实现联动，推动智能投影由单一显示设备向场景化智能终端升级。

(二)公司发展战略

√适用□不适用

公司的长期发展战略是成为积极创新影响世界的杰出科技公司。公司以“让光影改变生活”为使命，依托用户需求为导向的研发体系、追求极致的产品质量管控以及卓越的人才队伍，为全球用户不断提供品质一流、功能优异的智能投影产品。公司未来发展战略主要集中在以下几个领域：

1、品牌出海与全球化

坚定实施全球市场开发战略，在进一步夯实中国投影设备市场份额领先地位的同时，将海外市场作为公司长期高质量发展的核心引擎。深化欧洲、北美、日本等区域市场的精细化运营，加强本地化渠道拓展与软件内容生态建设。同时，加快亚太及其他新兴区域市场的拓展步伐。

2、积极投入研发资源进行技术及产品创新

/

突出公司在光学架构和光源技术上的差异化优势，继续保持在技术领域的同业领先地位。探索行业前沿技术，巩固公司技术壁垒，以底层技术创新带动公司产品创新，使公司产品的使用体验不断化。

、加快行业显示产品布局，构建覆盖全球的经销商网络

依托深厚的自研光机与全产业链制造能力，稳步拓展“泰山”系列行业显示产品，加快研发高亮度工程机型，深度满足文旅、展陈、商业会议、教育等多元场景的投影需求。渠道方面，加速构建覆盖全球的B2B经销商网络，持续提升公司在专业工程领域的市场竞争力和品牌影响力。

4、持续改善经营水平，增强盈利能力

公司将继续加强内部资源高效配置和成本有效控制，对于前期已密集战略投入的车载光学业务，公司将运营重心全面转向“高质量交付与商业化兑现”，稳步推进车载定点顺利交付的同时，严格把控相关业务的各项成本与费用开支，切实提升投入产出效率。

(三)经营计划

√适用□不适用

、针对性洞察海外用户需求，推出创新产品；同时，加大海外市场线上线下协同效应，持续优化亚马逊、独立站等线上平台运营水平，同步拓展线下零售KA渠道。此外，加强品牌与海外独立站建设，不断提升极米品牌在海外市场的知名度。

2、提升研发资源投入效率，推动产品光学、软件算法双重迭代升级，以市场需求为导向，加快研发成果向终端产品的转化速度，进一步优化各价格段产品矩阵，尤其增强高端市场产品供给。

3、针对文旅、展陈、商业会议、教育等行业显示场景，推出具备更高亮度、更高稳定性的工程级投影机型。以国内市场为基础，逐步建立全球B2B经销商网络体系，打造具有行业标杆意义的商用工程案例，快速提升在专业显示领域的市场份额。

、继续加强供应链精细化管理，推动成本管控与效率提升，实施严格预算管理制度，在复杂的宏观环境下确保公司经营现金流的健康充沛。对于车载光学业务，运营重心转向“高质量商业转化”严控相关业务费用开支，提升投入产出比。

5、完善全球化人才梯队建设，吸引并培养认同公司文化、满足企业需求的精英，借助资深专家力量，促进年轻员工迅速成长、强化能力培养，为公司长远发展筑牢人才基石。

/

(四)其他

□适用√不适用

第四节公司治理、环境和社会

一、公司治理相关情况说明

√适用□不适用

公司自成立以来，严格遵守《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》及其他相关法律法规的规定，结合公司实际情况，建立了健全的公司治理体系，包括股东会、董事会、专门委员会、独立董事及董事会秘书等制度安排，形成了权责清晰、有效制衡、协调运作的治理结构。

股东会是公司的最高权力机构，董事会是公司的主要决策机构，与公司管理层共同构建了科学决策、有效执行、规范监督的运行机制。公司已依据《公司法》《证券法》等法律法规及《公司章程》，制定了包括《股东会议事规则》《董事会议事规则》《关联交易管理制度》《对外担保管理制度》《独立董事工作制度》《总经理工作细则》《董事会秘书工作细则》以及董事会各专门委员会工作制度在内的一系列治理与内部控制制度，保障公司治理体系的规范运作。

公司董事会下设审计委员会、薪酬与考核委员会两个专门委员会，分别负责公司审计监督、董事及高级管理人员提名与薪酬考核等工作，强化董事会的专业决策与监督职能。公司聘任了具备专业背景和履职能力的两位独立董事，积极参与公司重大决策，发挥独立监督和咨询作用，进一步提升董事会决策的科学性与公正性。

为适应公司发展阶段与治理优化需要，并积极响应资本市场公司治理实践的发展趋势，公司于2025年完成了董事会换届，并依据2025年修订的《公司法》及相关监管指引，结合自身实际，取消了监事会设置，进一步优化了监督职能在董事会内部的整合与落实。公司已建立并持续完善由董事会、审计委员会及独立董事等构成的内部监督体系，强化审计委员会在财务监督、内部控制及风险管理方面的核心作用，确保监督机制有效、高效运行。

公司将持续关注《公司法》《证券法》以及上海证券交易所科创板相关监管规则的修订与更新，并以此为指导，不断完善公司治理结构，健全内部控制体系，推动公司治理向更高效、更透明、更规范的方向发展，保障公司持续健康稳定运营，切实维护全体股东特别是中小股东的合法权益。公司治理与法律、行政法规和中国证监会关于上市公司治理的规定是否存在重大差异；如有重大差异，应当说明原因

□适用√不适用

/

二、公司控股股东、实际控制人在保证公司资产、人员、财务、机构、业务等方面独立性的具体措施，以及影响公司独立性而采取的解决方案、工作进度及后续工作计划□适用√不适用控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事与公司相同或者相近业务的情况，以及同业竞争或者同业竞争情况发生较大变化对公司的影响、已采取的解决措施、解决进展以及后续解决计划

□适用√不适用控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事对公司构成重大不利影响的同业竞争情况

□适用√不适用

三、表决权差异安排在报告期内的实施和变化情况□适用√不适用

四、红筹架构公司治理情况

□适用√不适用

/

五、董事和高级管理人员的情况

(一)现任及报告期内离任董事、高级管理人员和核心技术人员持股变动及薪酬情况

√适用□不适用

单位：股

/

/

注：在任董事、高级管理人员和离任的董事、高级管理人员无核心技术人员身份的人员的薪酬按任期折算；离任的董=事、高级管理人员兼任核心技术人员的人员薪酬按核心技术人员任期折算。

/

/

/

/

其它情况说明

□适用√不适用

/

(二)现任及报告期内离任董事和高级管理人员的任职情况

1、在股东单位任职情况

√适用□不适用

2、在其他单位任职情况

√适用□不适用

/

/

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员薪酬情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

/

(四)公司董事、高级管理人员和核心技术人员变动情况

√适用□不适用

/

(五)近三年受证券监管机构处罚的情况说明□适用√不适用

(六)其他

□适用√不适用

六、董事履行职责情况

(一)董事参加董事会和股东会的情况

注：许楠、廖伟智、罗昌军在2024年年度股东大会时作为候选人出席股东大会。连续两次未亲自出席董事会会议的说明

□适用√不适用

(二)董事对公司有关事项提出异议的情况

□适用√不适用

(三)其他□适用√不适用

/

七、董事会下设专门委员会情况

√适用□不适用

(一)董事会下设专门委员会成员情况

(二)报告期内审计委员会召开6次会议

(三)报告期内提名委员会召开1次会议

(四)报告期内薪酬与考核委员会召开4次会议

/

(五)存在异议事项的具体情况□适用√不适用

八、审计委员会发现公司存在风险的说明

□适用√不适用审计委员会对报告期内的监督事项无异议。

九、报告期末母公司和主要子公司的员工情况

(一)员工情况

/

(二)薪酬政策

√适用□不适用

公司依据整体发展战略、业务特点、岗位价值、薪酬市场水平和行业标准等因素，结合国家相关的法律法规和经营管理情况，建立起有竞争力、绩效导向的薪酬分配体系和绩效激励体系，包括宽带薪酬体系、浮动绩效奖金体系、其他激励机制和其他福利政策。

1.固定部分：公司在职位职级体系基础上，根据市场调研报告以及公司发展战略与整体经营效益开发与之匹配的宽带薪资框架，并根据带宽区间核心定义以及员工的具体情况确定固定薪资，即“职级对应、以级定薪”，以确保员工薪资结构的合理性与薪资水平的竞争性。

2.浮动绩效奖金：公司根据不同对象和业务场景，设立多种奖金项（如销售类奖金、年度绩效奖、年度目标奖、项目奖、即时奖励等）以期最大限度调动员工积极性和动力，同时，也给员工提供获取丰厚报酬的机会以及清晰的机制与规则。

3.其他激励机制：除以上薪资和浮动奖金激励机制外，公司另有中长期激励项目计划，中长期激励是针对能与公司同心同力、永续奋斗的中高层管理者和核心关键人才为主的、由公司董事会审议核定的整体收益分享，其主要形式包括但不限于股票、期权、分红和现金（如递延奖金）等，按上市公司治理结构和管控要求。

(三)培训计划

√适用□不适用

报告期，公司围绕战略导向，不断完善各阶段员工的学习内容，持续为员工赋能。公司引入在线学习平台与知识管理系统，创新学习生态，设计多个OMO（Online-Merge-Offline）混合式学习项目，并通过数字化工具保证培训高效落地。基于公司业务与人才发展需求，构建定制化学习发展项目，包含航海家计划（团队管理者序列培养&知识管理者序列培养）、职场通计划（在职培养）、星光计划（社招新人培养&校招新人培养）等学习项目在公司持续更新，分层分级做好人才孵化。积极探索构建学习型组织，通过内部业务经验萃取，已形成2,000余门精品课程，内容涵盖领导力、通用力、专业力、EAP员工关怀等多个维度，为员工在体系内持续成长提供有力支持。

(四)劳务外包情况

√适用□不适用

/

十、利润分配或资本公积金转增预案

(一)现金分红政策的制定、执行或调整情况

√适用□不适用1.根据中国证监会《科创板股票上市规则》《上市公司监管指引第

号——上市公司现金分红》的有关规定，公司已在《公司章程》中明确了利润分配的原则及形式、现金分红条件和比例、现金分红政策和利润分配方案的审议程序等内容。

2.公司2025年度利润分配预案经公司第三届董事会第八次会议审议通过《关于2025年年度利润分配方案的议案》，截至2025年

月

日，公司母公司报表期末未分配利润为人民币1,225,019,897.93元。根据公司目前的经营和现金流情况以及公司业务发展情况，拟定公司2025年度利润分配方案：截至2026年3月10日，公司总股本为7,002万股，以剔除已回购股份2,130,380股后的总股本为基准，拟每10股派发现金红利11.7839元（含税），共计派发现金红利8,000.04万元（含税）。不送红股，不进行资本公积转增股本。调整原则为，保持分红总金额8,000万左右不变调整每股分配比例。公司2025年度以集中竞价方式回购公司股份金额为13,427.54万元（不含印花税、交易佣金等交易费用），2025年公司已回购股份金额加上拟派发的现金红利金额合计约为21,427.59万元，占归属于上市公司股东的净利润比例为149%。2025年年度利润分配方案已由第三届董事会第八次会议审议通过，尚需提交公司2025年年度股东会审议。

(二)现金分红政策的专项说明

√适用□不适用

(三)报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正，但未提出现金利润分配方案预案的，公司应当详细披露原因以及未分配利润的用途和使用计划

□适用√不适用

(四)本报告期利润分配及资本公积金转增股本预案√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

/

(五)最近三个会计年度现金分红情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

十一、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的情况及其影响

(一)股权激励总体情况

√适用□不适用

1、报告期内股权激励计划方案

单位：元币种：人民币

/

注：1.标的股票数量已剔除作废/注销数量（考核期截止2024年度）；

2.标的股票价格为除权除息后的价格（下同）；

3.激励人数为授予时数量；

4.激励人数占比分母为截止2025年12月31日公司员工总人数；

5.“标的股票数量占比”的计算公式分母为截至2025年12月31日公司股份总额。

2、报告期内股权激励实施进展√适用□不适用

单位：股

注：1.2025年2月20日，2024年股票期权激励计划预留授予34万份股票期权；

2.2025年12月12日起，2024年股票期权激励计划首次授予部分第一个行权期行权条件已成就，共计27.54万份期权可行权。

3、报告期内股权激励考核指标完成情况及确认的股份支付费用

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

/

注：1.考核指标完成情况为2025年度作为考核年度相应指标的完成情况。

2.根据德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)对公司2025年年度报告出具的审计报告德师报(审)字(26)第P04036号：2025年度公司实现营业收入34.67亿元。

2023年股票期权及限制性股票激励计划中，首次授予部分期权第三个行权期公司层面业绩考核要求为2025年营业收入达成61亿-67亿；首次授予部分限制性股票第三个归属期公司层面考核要求为2025年营业收入不低于52亿元人民币。2025年度公司层面考核指标未达到目标值。

2024年股票期权激励计划中，首次授予股票期权第二个行权期和预留授予部分第一个行权期业绩考核要求均为公司主要产品销量不低于110万台或以2023年公司境外营业收入为基数，2025年境外营业收入增长率不低于10.00%。2025年度公司层面考核指标已达到目标值。

2024年员工持股计划中，第二个解锁期业绩考核要求为公司主要产品销量不低于110万台或以2023年公司境外营业收入为基数，2025年境外营业收入增长率不低于10.00%。2025年度公司层面考核指标已达到目标值。

2025年员工持股计划中，第一个解锁期业绩考核要求为公司主要产品销量不低于110万台或2025年境外营业收入不低于10.8亿元或2025年净利率不低于3.5%。2025年度公司层面考核指标已达到目标值。

(二)相关激励事项已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的

√适用□不适用

/

其他说明

□适用√不适用员工持股计划情况

√适用□不适用

1.2024年员工持股计划，于2025年3月31日，公司召开2024年员工持股计划第二次持有人会议，审议通过了《关于变更公司2024年员工持股计划管理委员会委员的议案》，管理委员会委员吴健先生因个人原因辞去公司2024年员工持股计划管理委员会委员任职，选举程潇先生为公司2024年员工持股计划管理委员会委员。具体内容详见公司于2025年4月2日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的相关公告；于2025年9月8日，公司召开2024年员工持股计划第三次持有人会议，审议通过了《关于公司<2024年员工持股计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年员工持股计划管理办法（修订稿）>的议案》。对本持股计划的权益分配方式进行了修订。具体内容详见公司于2025年9月9日在上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）披露的相关公告；第一个锁定期已于2025年9月13日届满，本次解锁的股票数量为171.5万股，占公司报告期末总股本的比例为2.45%。

2.2025年员工持股计划，公司于2025年9月19日召开2025年第一次临时股东会，审议通过《关于公司<2025年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025年员工持股计划管理办法>的议案》，并于2025年11月4日完成标的股票的购买。其他激励措施

□适用√不适用

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员报告期内被授予的股权激励情况

1、股票期权

□适用√不适用

2、第一类限制性股票□适用√不适用

3、第二类限制性股票

□适用√不适用

(四)报告期内对高级管理人员的考评机制，以及激励机制的建立、实施情况

√适用□不适用

/

高级管理人员按照公司相关薪酬与绩效考核管理制度领取薪酬。公司董事会下设薪酬与考核委员会，主要负责公司薪酬与绩效考核管理制度、高管人员的薪酬方案的制定及执行。高级管理人员薪酬方案按照《公司章程》等公司治理制度履行了相应的审议程序。报告期内，公司高级管理人员薪酬方案情况均经董事会审议通过。报告期内，公司根据高级管理人员薪酬方案，结合公司年度经营业绩达成情况以及个人绩效差异上下浮动。

十二、报告期内的内部控制制度建设及实施情况

√适用□不适用

详见公司于2026年

月

日在上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）披露的《2025年度内部控制评价报告》。报告期内部控制存在重大缺陷情况的说明□适用√不适用

十三、报告期内对子公司的管理控制情况

√适用□不适用

报告期内，公司按照《公司章程》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等制度和规定对子公司进行管控。对子公司的管理控制存在异常的风险提示

□适用√不适用

十四、内部控制审计报告的相关情况说明

√适用□不适用

公司聘请的德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)对公司2025年内部控制的有效性进行了独立审计，具体内容详见公司于2026年3月31日在上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）披露的《2025年度内部控制审计报告》。

是否披露内部控制审计报告：是

内部控制审计报告意见类型：标准的无保留意见

报告期或上年度是否被出具内部控制非标准审计意见

□是√否

十五、上市公司治理专项行动自查问题整改情况不适用

/

十六、董事会有关ESG情况的声明公司董事会全力支持开展ESG相关工作，积极履行社会责任，通过职能部门的配合推进公司社会责任治理实践，积极探索适合企业发展的可持续发展战略并不断将其融入生产经营的各方面。

十七、ESG整体工作成果□适用√不适用

十八、纳入环境信息依法披露企业名单的上市公司及其主要子公司的环境信息情况□适用√不适用其他说明

□适用√不适用

十九、社会责任工作情况

(一)主营业务社会贡献与行业关键指标具体请参阅“第三节管理层讨论与分析”之“

二、经营情况讨论与分析”。

(二)推动科技创新情况具体请参阅“第三节管理层讨论与分析”之“三、（三）核心技术与研发进展”。

(三)遵守科技伦理情况不适用

(四)数据安全与隐私保护情况

公司重视信息安全与数据隐私保护，依据相关法律法规要求规划信息安全，确保数据的安全性。通过设置权限控制、加密等技术手段，确保数据在传输和存储过程中的安全性，使收集到的信息得到最大限度保护。

(五)从事公益慈善活动的类型及贡献

1.从事公益慈善活动的具体情况

/

√适用□不适用2025年度，公司继续开展“极米公益电影院”系列公益活动，先后在四川内江、四川阿坝州阿坝县、新疆喀什、广西白色市西林县等搭建了公益电影院，除捐赠观影设备外，极米的志愿者们还捐赠部分衣物、文体用品及文体设施，希望村民和孩子们能够透过光影了解更加丰富多彩的世界，激发和启迪未来的无限可能。截至报告期末，极米公益电影院已累计走过了23站，爱与光影一路同行，未来极米公益电影院将去到更多站点，照亮每一个需要帮助的地方。

2.巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等工作具体情况

□适用√不适用具体说明

□适用√不适用

(六)股东和债权人权益保护情况公司始终重视股东特别是中小股东利益，根据《公司法》《证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第

号——规范运作》等法律法规、规范性文件要求，结合公司实际情况，建立并不断完善内部控制治理体系，推进公司规范化运作，保证公司所有股东及债权人能够公平、公正、公开的享有权益。在信息披露方面，公司严格按照中国证监会、上海证券交易所关于信息披露的有关规定，制定了《信息披露管理制度》等行之有效的制度，确保公司信息披露工作规范的同时，增强自愿性信息披露的灵活性，使信息披露真正做到真实、准确、及时、公平、完整。

(七)职工权益保护情况员工是企业发展最宝贵的财富。公司始终重视“以人为本”经营理念，尊重员工，关爱员工，乐于倾听员工心声，充分发挥员工的主人翁意识，提升员工的归属感，致力于打造和谐、进步的劳动关系。

公司为员工提供安全健康的工作环境，除为员工提供国家法定的社会保险、住房公积金等福利外，还额外提供其他丰富的福利，包括：商业保险、落户及工作居住证支持、带薪假期、团建活动、年度体检等。员工持股情况

/

(八)供应商、客户和消费者权益保护情况

公司制定并实施了完整规范的采购内控管理制度，对采购流程、存货管理、供应商开发、采购计划执行、来料检验等事项进行了明确的规定。在选择新的供应商时，公司组织研发、质量管理、供应链等部门人员集中评估供应商的加工能力、品控能力、财务能力等情况，目前公司已与多家业内知名的大型供应商建立了长期稳定的合作关系，对物料交期、品控等各个方面形成了合同化、标准化的约束，确保公司产品交付及时、品质可控，能够充分保证供应商、客户和消费者的权益。

(九)产品安全保障情况

公司建立了完善的质量控制体系，通过严格的质量控制，为客户提供了使用安全、质量可靠的产品。公司与客户签订的合同中一般约定有质量保证条款，产品在销售后的质保期内出现质量问题时，由公司负责免费维修；公司一直坚持追求极致的产品质量管控，严格把控产品质量，注重产品安全，高度重视产品设计、销售及生产环节的质量管理，建立了完善的、系统的质量控制体系，通过了ISO9001质量管理体系认证，确保各道工序的过程质量控制。

(十)知识产权保护情况

在知识产权保护方面，公司严格遵循《著作权法》《专利法》《商标法》，并在此基础上建立了知识产权保护和管理体系。通过信息化管理流程，并联研发等人员、知识产权人员、评审人员，实现高效便捷的知识产权全周期管理，同时制定了知识产权奖励机制，激励员工持续创新。

极米科技始终将知识产权战略纳入企业创新发展顶层设计，作为企业创新发展的核心战略，致力于自主创新和知识产权保护，持续完善知识产权保护体系、强化团队能力、深化制度建设，为技术研发与市场竞争提供坚实保障。公司通过一系列制度和流程构建了涵盖专利、商标、著作权、商业秘密的全方位保护体系和专业团队，通过定期自查、技术加密、法律监测、风险管理等手段，建立知识产权全生命周期保护和合规管理制度，确保自主知识产权安全并规避第三方知识产权风险，形成“前瞻布局-创新保护-风险防控-价值转化”的闭环管理体系。极米科技已获得国家知识产权示范企业认定，并连续三年荣获中国专利奖。

报告期内，公司新增获得专利128项，其中发明专利申请56项。投影光源及光学设计、智能交互及先进算法、创新产品及整机系统、车载投影光学及零部件等多个领域的研发创新成果获得有效保护。

(十一)在承担社会责任方面的其他情况

□适用√不适用

/

二十、其他公司治理情况

(一)党建情况√适用□不适用公司于2018年

月成立党支部，2022年

月升格为党总支，下设

个党支部，现有正式党员95名，分布在管理、研发、营销、财务等企业发展关键岗位。2022年6月习近平总书记考察极米时强调，推进科技创新，要在各领域积极培育高精尖特企业，打造更多“隐形冠军”，形成科技创新体集群。以此为指引，极米党总支创新围绕六大职能、运用三大方法，持续深化“党建引领科技创新助推企业高质量发展”发展格局，将党建优势转化为企业创新发展、高质量发展的核心竞争力。1.强化政治引领，明确组织职能定位极米党总支牢牢把握政治引领核心要义，在企业发展中切实发挥多重关键作用：

持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想在企业落地生根，确保党的声音在企业广泛传播；厚植积极向上的企业文化氛围，凝聚企业发展精神合力；严格落实党总支委会前置研究讨论重大经营管理事项制度，积极参与公司重大决策，为企业战略方向提供政治智慧；协调保障公司与职工合法权益，维护企业内部和谐稳定；常态化开展党员教育和职工思想教育工作，持续提升员工政治素养和思想觉悟；聚焦人才引育留用，聚集行业优秀人才、带强企业发展队伍，为企业持续健康发展提供坚实人才支撑。同时按期完成党组织换届，严格落实党的组织生活制度，建立流入党员“三核实”、流出党员“全服务”工作体系，确保党组织领导核心作用有效发挥。

2.聚焦科技创新，驱动企业高质量发展极米始终以创新为核心驱动力，聚焦智能投影行业底层光学技术研发，持续加大研发资源投入、持续改善产品体验。党总支结合各支部及业务开展实际，设立党员示范岗、党员责任区，深入落实党员“三问三亮五带头”实践活动，组织党员攻坚克难、牵头一线业务攻关。组建由优秀党员带领的党员研发突击队，成立模范党员技术实验室，在投影产品功能和技术上开展专项攻关，成功攻克混合光源技术、智能护眼、自动梯形校正、画幕对齐、智能避障五大行业首创核心创新技术，成为行业标杆；同时开设多项光机研发公开课程，引领公司员工开展技术交流，推动企业整体技术能力提升。2025年，党员攻坚团队在车载业务领域取得全新突破，与7家车企开展定点研发，实现光学技术应用场景新拓展。截至目前，公司旗下投影产品斩获数百项自主知识产权、八十余项国际权威设计大奖，实现全球工业设计奖项大满贯，自主研发的创新技术持续保持行业领先，产品市场认可度和竞争力不断提升。

3.搭建学习平台，发挥党建引领作用党总支在公司内部成功孵化“极米大学”学习平台，构建常态化学习培养机制，将习近平新时代中国特色社会主义思想学习、党纪学习教育等党员教育内容，与技术学习、业务提升有机结合，通过党员大会、专题党课、线上学习平台等多种形式开展专题学习，2025年累计开展

次专题学习，让极米大学成为员工提升自我、激发创

/

新活力的重要阵地。同时，党总支牵头搭建工会团建活动平台，将党建文化与企业文化深度融入各类活动，通过开展“党史读书会”“趣味运动会”等形式多样的党群活动，丰富员工文化生活，增强员工对企业的归属感和认同感，进一步凝聚党组织的凝聚力和战斗力。

4.推动深度融合，助力企业服务发展大局一是融入产业链。作为智能制造企业，极米在自研光机、自建智慧工厂的基础上，以党建为纽带引领企业深度融入产业链，带动上下游研发和供应链紧密合作，推动产业链协同创新、协同发展，助力形成科技创新产业集群。

二是融入区域化党建。在成都市委、成都高新区党工委、桂溪街道党工委的指导下，加强与天府软件园综合党委、天华社区党委等党组织的联系与交流，2025年

月携手天华社区党委开展投影科普教育活动，常态化组织党员参与志愿者活动、党建联建交流等，深化企业与区域的互动融合，不断提升公司社会影响力和品牌形象。

三是融入社会公益。党总支充分发挥党员先锋模范作用，牵头组织党员参与社区治理、扶贫帮困等公益事业，持续推进“公益电影院”建设，2025年在广西建成第45座“公益电影院”，为偏远地区留守老人和儿童带去光影欢乐，切实践行极米“让光影改变生活”的企业使命，积极履行社会责任，取得良好社会反响。

(二)投资者关系及保护

开展投资者关系管理及保护的具体情况

√适用□不适用

公司高度重视投资者关系管理工作，积极采取定期报告和临时公告、业绩说明会、股东会、公司网站、上证E互动、投资者联系信箱、投资者热线、电话会议、现场调研、分析师会议和路演等多样化方式开展投资者沟通工作，回复投资者关切，传递公司投资价值，加强与投资者之间的互动与交流，积极维护公司与投资者良好关系，提高公司信息透明度，保障全体股东特别是中小股东的合法权益。其他方式与投资者沟通交流情况说明

□适用√不适用

/

(三)信息披露透明度

√适用□不适用

公司严格按照《公司章程》《信息披露管理办法》等相关法律法规、规范性文件的要求，真实、准确、完整、及时地披露公司重大信息，保障公司信息披露的真实性、准确性、完整性、及时性、公平性。

(四)机构投资者参与公司治理情况

√适用□不适用

报告期内，公司共召开3次股东会，其中机构投资者参与现场投票3次。

(五)反商业贿赂及反贪污机制运行情况

√适用□不适用

公司通过以下方式，建立了严格的反商业贿赂及反贪污机制：一是明确红线标准：

本公司建立了完善的规章制度，明确禁止接受贿赂、回扣等不正当利益的行为。二是宣贯培训：公司通过培训和日常宣传，向员工普及反商业贿赂知识，提升员工廉洁意识。三是设立多元举报途径：公司构建了包括举报邮箱、举报电话、举报纸质信件收件地址等举报途径，并且建立了举报保密机制和奖励机制。四是调查处理：公司组建了独立的调查小组，确保调查过程和结果公正客观，并依据国家法律和奖惩管理制度，对涉事人员给予批评、警告、降职、辞退等处分，违法犯罪移送司法机关。目前上述机制运行成效良好，公司未来将持续优化完善反商业贿赂及反贪污机制，进一步强化制度执行力与员工廉洁意识。

(六)其他公司治理情况

□适用√不适用

二十一、其他

□适用√不适用

/

第五节重要事项

一、承诺事项履行情况

(一)公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内或持续到报告期内的承诺事项

√适用□不适用

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/

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(二)公司资产或项目存在盈利预测，且报告期仍处在盈利预测期间，公司就资产或项目是否达到原盈利预测及其原因作出说明

□已达到□未达到√不适用

(三)业绩承诺情况□适用√不适用业绩承诺变更情况□适用√不适用其他说明

□适用√不适用

/

二、报告期内控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况

□适用√不适用

三、违规担保情况

□适用√不适用

/

四、公司董事会对会计师事务所“非标准意见审计报告”的说明

□适用√不适用

五、公司对会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正原因和影响的分析说明

（一）公司对会计政策、会计估计变更原因及影响的分析说明□适用√不适用

（二）公司对重大会计差错更正原因及影响的分析说明

□适用√不适用

（三）与前任会计师事务所进行的沟通情况

□适用√不适用

（四）审批程序及其他说明

□适用√不适用

六、聘任、解聘会计师事务所的聘任、解聘会计师事务所情况

单位：万元币种：人民币

名称

/

聘任、解聘会计师事务所的情况说明

√适用□不适用

2025年

月

日，公司召开2025年第二次临时股东会，审议通过了《关于改聘公司2025年度审计机构的议案》，同意改聘德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)为公司2025年度财务报表审计机构及内部控制审计机构。审计期间改聘会计师事务所的情况说明

√适用□不适用

2025年11月17日，公司召开2025年第二次临时股东会，审议通过了《关于改聘公司2025年度审计机构的议案》，同意改聘德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)为公司2025年度财务报表审计机构及内部控制审计机构。审计费用较上一年度下降20%以上（含20%）的情况说明

□适用√不适用

七、面临退市风险的情况

(一)导致退市风险警示的原因□适用√不适用

(二)公司拟采取的应对措施□适用√不适用

(三)面临终止上市的情况和原因

□适用√不适用

八、破产重整相关事项□适用√不适用

九、重大诉讼、仲裁事项

□本年度公司有重大诉讼、仲裁事项√本年度公司无重大诉讼、仲裁事项

十、上市公司及其董事、高级管理人员、控股股东、实际控制人涉嫌违法违规、受到处罚及整改情况□适用√不适用

/

十一、报告期内公司及其控股股东、实际控制人诚信状况的说明

□适用√不适用

十二、重大关联交易

(一)与日常经营相关的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项√适用□不适用

人民币元

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(二)资产或股权收购、出售发生的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

4、涉及业绩约定的，应当披露报告期内的业绩实现情况

□适用√不适用

(三)共同对外投资的重大关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

√适用□不适用

/

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(四)关联债权债务往来

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项□适用√不适用

(五)公司与存在关联关系的财务公司、公司控股财务公司与关联方之间的金融业务□适用√不适用

(六)其他

□适用√不适用

十三、重大合同及其履行情况

(一)托管、承包、租赁事项

1、托管情况

□适用√不适用

2、承包情况

□适用√不适用

3、租赁情况

□适用√不适用

/

(二)担保情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

/

/

(三)委托他人进行现金资产管理的情况

1、委托理财情况

(1).委托理财总体情况

□适用√不适用

/

其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托理财情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(3).委托理财减值准备

□适用√不适用

2、委托贷款情况

(1).委托贷款总体情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托贷款情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

/

(3).委托贷款减值准备

□适用√不适用

3、其他情况

□适用√不适用

(四)其他重大合同

□适用√不适用

/

十四、募集资金使用进展说明

□适用√不适用

十五、其他对投资者作出价值判断和投资决策有重大影响的重大事项的说明

□适用√不适用

/

第六节股份变动及股东情况

一、股本变动情况

(一)股份变动情况表

1、股份变动情况表报告期内，公司股份总数及股本结构未发生变化。

2、股份变动情况说明

□适用√不适用

3、股份变动对最近一年和最近一期每股收益、每股净资产等财务指标的影响（如有）

□适用√不适用

4、公司认为必要或证券监管机构要求披露的其他内容□适用√不适用

(二)限售股份变动情况□适用√不适用

二、证券发行与上市情况

(一)截至报告期内证券发行情况□适用√不适用截至报告期内证券发行情况的说明（存续期内利率不同的债券，请分别说明）：

□适用√不适用

(二)公司股份总数及股东结构变动及公司资产和负债结构的变动情况

□适用√不适用

三、股东和实际控制人情况

(一)股东总数

/

存托凭证持有人数量

□适用√不适用

(二)截至报告期末前十名股东、前十名流通股东（或无限售条件股东）持股情况表

单位：股

/

/

持股5%以上股东、前十名股东及前十名无限售流通股股东参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名股东及前十名无限售流通股股东因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件股东持股数量及限售条件□适用√不适用截至报告期末公司前十名境内存托凭证持有人情况表□适用√不适用持股5%以上存托凭证持有人、前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件存托凭证持有人持有数量及限售条件

□适用√不适用

(三)截至报告期末表决权数量前十名股东情况表

□适用√不适用

(四)战略投资者或一般法人因配售新股/存托凭证成为前十名股东

□适用√不适用

(五)首次公开发行战略配售情况

1、高级管理人员与核心员工设立专项资产管理计划参与首次公开发行战略配售持有情况

√适用□不适用

单位：股

/

注：获配数量包含因公司以资本公积向全体股东每

股转增股本

股，下同。

2、保荐机构相关子公司参与首次公开发行战略配售持股情况

√适用□不适用

单位：股

四、控股股东及实际控制人情况

(一)控股股东情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

√适用□不适用

3、公司不存在控股股东情况的特别说明

□适用√不适用

4、报告期内控股股东变更情况的说明□适用√不适用

/

5、公司与控股股东之间的产权及控制关系的方框图

√适用□不适用

(二)实际控制人情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

√适用□不适用

3、公司不存在实际控制人情况的特别说明□适用√不适用

4、报告期内公司控制权发生变更的情况说明

□适用√不适用

5、公司与实际控制人之间的产权及控制关系的方框图

√适用□不适用

/

6、实际控制人通过信托或其他资产管理方式控制公司

□适用√不适用

(三)控股股东及实际控制人其他情况介绍□适用√不适用

五、公司控股股东或第一大股东及其一致行动人累计质押股份数量占其所持公司股份数量比例达到80%以上□适用√不适用

六、其他持股在百分之十以上的法人股东

□适用√不适用

七、股份/存托凭证限制减持情况说明□适用√不适用

八、股份回购在报告期的具体实施情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

/

注：已回购数量为报告期内实际回购股数。

九、优先股相关情况

□适用√不适用

/

第七节债券相关情况

一、公司债券（含企业债券）和非金融企业债务融资工具

□适用√不适用

二、可转换公司债券情况

□适用√不适用

第八节财务报告

一、审计报告

√适用□不适用极米科技股份有限公司全体股东：

一、审计意见我们审计了极米科技股份有限公司(以下简称“极米科技”)的财务报表，包括2025年12月31日的合并及母公司资产负债表、2025年度的合并及母公司利润表、合并及母公司现金流量表、合并及母公司股东权益变动表以及相关财务报表附注。我们认为，后附的财务报表在所有重大方面按照企业会计准则的规定编制，公允反映了极米科技2025年

月

日的合并及母公司财务状况以及2025年度的合并及母公司经营成果和合并及母公司现金流量。

二、形成审计意见的基础我们按照中国注册会计师审计准则的规定执行了审计工作。审计报告的“注册会计师对财务报表审计的责任”部分进一步阐述了我们在这些准则下的责任。按照《中国注册会计师独立性准则第1号——财务报表审计和审阅业务对独立性的要求》和中国注册会计师职业道德守则，我们独立于极米科技，并履行了职业道德方面的其他责任。我们在审计中遵循了对公众利益实体审计的独立性要求。我们相信，我们获取的审计证据是充分、适当的，为发表审计意见提供了基础。

三、关键审计事项关键审计事项是我们根据职业判断，认为对本年财务报表审计最为重要的事项。这些事项的应对以对财务报表整体进行审计并形成审计意见为背景，我们不对这些事项单独发表意见。我们确定下列事项是需要在审计报告中沟通的关键审计事项。投影仪整机及配件销售收入的发生如财务报表附注(五)39所示，极米科技2025年度合并财务报表中实现营业收入人民币3,467,484,106.01元，其中投影仪整机及配件销售收入为人民币3,187,620,455.28元，占营业收入的

91.93%，金额重大且对经营成果有重大影响，是极米科技的关键业绩指标，因此我们将投影仪整机及配件销售收入的发生作为关键审计事项。针对上述关键审计事项，我们执行的审计程序主要包括：

(1)测试和评价与投影仪整机及配件销售收入确认相关内部控制的有效性；(2)检查销售合同或订单，了解主要合同或订单条款，评价投影仪整机及配件销售收入确认的会计政策是否符合企业会计准则规定；(3)对投影仪整机及配件销售收入按产品、销售模式实施分析性程序，分析销售收入波动及毛利率变动的合理性；

/

(4)选取样本执行细节测试，检查与投影仪整机及配件销售收入相关的支持性文件，包括销售订单、物流签收单、出口报关单、结算单及银行流水记录等；

(5)选取样本对投影仪整机及配件特定客户的销售收入金额执行函证程序。

四、其他事项极米科技2024年

月

日的合并及母公司资产负债表、2024年度的合并及母公司利润表、合并及母公司现金流量表、合并及母公司股东权益变动表以及相关财务报表附注由其他会计师事务所审计，并于2025年

月

日发表了无保留意见。

五、其他信息极米科技管理层对其他信息负责。其他信息包括极米科技2025年度报告中涵盖的信息，但不包括财务报表和我们的审计报告。我们对财务报表发表的审计意见不涵盖其他信息，我们也不对其他信息发表任何形式的鉴证结论。结合我们对财务报表的审计，我们的责任是阅读其他信息，在此过程中，考虑其他信息是否与财务报表或我们在审计过程中了解到的情况存在重大不一致或者似乎存在重大错报。基于我们已执行的工作，如果我们确定其他信息存在重大错报，我们应当报告该事实。在这方面，我们无任何事项需要报告。

六、管理层和治理层对财务报表的责任极米科技管理层负责按照企业会计准则的规定编制财务报表，使其实现公允反映，并设计、执行和维护必要的内部控制，以使财务报表不存在由于舞弊或错误导致的重大错报。在编制财务报表时，管理层负责评估极米科技的持续经营能力，披露与持续经营相关的事项(如适用)，并运用持续经营假设，除非管理层计划清算极米科技、终止运营或别无其他现实的选择。治理层负责监督极米科技的财务报告过程。

七、注册会计师对财务报表审计的责任我们的目标是对财务报表整体是否不存在由于舞弊或错误导致的重大错报获取合理保证，并出具包含审计意见的审计报告。合理保证是高水平的保证，但并不能保证按照审计准则执行的审计在某一重大错报存在时总能发现。错报可能由于舞弊或错误导致，如果合理预期错报单独或汇总起来可能影响财务报表使用者依据财务报表作出的经济决策，则通常认为错报是重大的。在按照审计准则执行审计工作的过程中，我们运用职业判断，并保持职业怀疑。同时，我们也执行以下工作：

(1)识别和评估由于舞弊或错误导致的财务报表重大错报风险，设计和实施审计程序以应对这些风险，并获取充分、适当的审计证据，作为发表审计意见的基础。由于舞弊可能涉及串通、伪造、故意遗漏、虚假陈述或凌驾于内部控制之上，未能发现由于舞弊导致的重大错报的风险高于未能发现由于错误导致的重大错报的风险。

(2)了解与审计相关的内部控制，以设计恰当的审计程序。(3)评价管理层选用会计政策的恰当性和作出会计估计及相关披露的合理性。

(4)对管理层使用持续经营假设的恰当性得出结论。同时，根据获取的审计证据，就可能导致对极米科技持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况是否存在重大不确定性得出结论。如果我们得出结论认为存在重大不确定性，审计准则要求我们在审计报告中提请报表使用者注意财务报表中的相关披露；如果披露不充分，我们应当发表非

/

无保留意见。我们的结论基于截至审计报告日可获得的信息。然而，未来的事项或情况可能导致极米科技不能持续经营。

(5)评价财务报表的总体列报(包括披露)、结构和内容，并评价财务报表是否公允反映相关交易和事项。(6)就极米科技中实体或业务活动的财务信息获取充分、适当的审计证据，以对财务报表发表审计意见。我们负责指导、监督和执行集团审计，并对审计意见承担全部责任。我们与治理层就计划的审计范围、时间安排和重大审计发现等事项进行沟通，包括沟通我们在审计中识别出的值得关注的内部控制缺陷。我们还就已遵守与独立性相关的职业道德要求向治理层提供声明，并与治理层沟通可能被合理认为影响我们独立性的所有关系和其他事项，以及相关的防范措施(如适用)。从与治理层沟通过的事项中，我们确定哪些事项对本年财务报表审计最为重要，因而构成关键审计事项。我们在审计报告中描述这些事项，除非法律法规禁止公开披露这些事项，或在极少数情形下，如果合理预期在审计报告中沟通某事项造成的负面后果超过在公众利益方面产生的益处，我们确定不应在审计报告中沟通该事项。

德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)中国注册会计师：叶祥佳中国?上海(项目合伙人)中国注册会计师：何仁柯

2026年3月30日

二、财务报表

合并资产负债表2025年

月

日编制单位：极米科技股份有限公司

单位：元币种：人民币

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公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

母公司资产负债表2025年12月31日编制单位：极米科技股份有限公司

单位：元币种：人民币

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公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

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合并利润表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

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本期发生同一控制下企业合并的，被合并方在合并前实现的净利润为：0元,上期被合并方实现的净利润为：

元。

公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

母公司利润表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

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/

公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

合并现金流量表

2025年

—

月

单位：元币种：人民币

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公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

/

母公司现金流量表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

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公司负责人：钟波主管会计工作负责人：彭妍曦会计机构负责人：薛晓良

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合并所有者权益变动表2025年1—12月

单位：元币种：人民币

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项目