公司代码：688301公司简称：奕瑞科技转债代码：118025转债简称：奕瑞转债

奕瑞电子科技集团股份有限公司

2025年年度报告

重要提示

一、本公司董事会及董事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、完整性，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

二、公司上市时未盈利且尚未实现盈利

□是√否

三、重大风险提示

公司已在报告中详细描述可能存在的相关风险，敬请查阅“第三节管理层讨论与分析”之“四、风险因素”部分内容。

四、公司全体董事出席董事会会议。

五、立信会计师事务所（特殊普通合伙）为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。

六、公司负责人TieerGu、主管会计工作负责人蒋燕及会计机构负责人（会计主管人员）童予涵声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

七、董事会决议通过的本报告期利润分配预案或公积金转增股本预案

公司2025年年度利润分配及资本公积转增股本方案为：公司拟向全体股东每10股派发现金红利10.00元（含税）。截至2026年3月29日，公司总股本211,449,155股，扣除回购专用证券账户中的股份数93,904股，以此计算合计拟派发现金红利211,355,251.00元（含税）。本年度公司拟派发现金红利占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率为32.52%。2025年度，公司以现金方式回购股份的金额为9,506.63万元，公司合计拟派发现金红利及股份回购金额占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率为47.14%。公司拟以资本公积向全体股东每10股转增4股。截至2026年3月29日，公司总股本211,449,155股，扣除回购专用证券账户中的股份数93,904股，以此计算合计转增84,542,100股，转增后公司总股本将增加至295,991,255股（具体以中国证券登记结算有限责任公司登记为准）。

如在上述利润分配及资本公积转增股本方案公告披露之日起至实施权益分派股权登记日期间，因可转债转股/回购股份/股权激励授予股份回购注销/重大资产重组股份回购注销等致使公司总股本发生变动的，公司拟维持每股分配（转增）比例不变，相应调整分配（转增）总额。

上述利润分配及资本公积转增股本方案已经公司第三届董事会第二十五次会议审议通过，尚需公司2025年年度股东会批准。母公司存在未弥补亏损

□适用√不适用

八、是否存在公司治理特殊安排等重要事项

□适用√不适用

九、前瞻性陈述的风险声明

√适用□不适用本报告所涉及的公司未来计划、发展战略等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，请投资者注意投资风险。

十、是否存在被控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况否

十一、是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况否

十二、是否存在半数以上董事无法保证公司所披露年度报告的真实性、准确性和完整性否

十三、其他

□适用√不适用

目录

第一节释义 ...... 5

第二节公司简介和主要财务指标 ...... 12

第三节管理层讨论与分析 ...... 17

第四节公司治理、环境和社会 ...... 74

第五节重要事项 ...... 105

第六节股份变动及股东情况 ...... 125

第七节债券相关情况 ...... 134

第八节财务报告 ...... 139

第一节释义

在本报告书中，除非文义另有所指，下列词语具有如下含义：

一种成像设备，通过探测背散射的射线（如X射线或中子）生成物体内部结构的图像，常用于安检和无损检测

注：本报告所涉数据的尾数差异或不符系四舍五入所致。

第二节公司简介和主要财务指标

一、公司基本情况

2025年2月，公司注册地址由“上海市浦东新区瑞庆路590号9幢2层202室”变更为“上海市浦东新区环桥路999号”

二、联系人和联系方式

三、信息披露及备置地点

四、公司股票/存托凭证简况

(一)公司股票简况

√适用□不适用

(二)公司存托凭证简况

□适用√不适用

五、其他相关资料

六、近三年主要会计数据和财务指标(一)主要会计数据

单位：元币种：人民币

(二)主要财务指标

报告期末公司前三年主要会计数据和财务指标的说明

√适用□不适用

1.报告期内，公司实现利润总额685,652,533.84元，同比增加35.16%；实现归属于母公司所有者的净利润650,011,497.03元，同比增加39.73%；实现归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润618,556,746.36元，同比增加41.05%；主要得益于：2025年公司营业收入增长的同时，主营业务毛利率较上年同期略有提高。并且公司不断强化应收账款回收全周期管控，坏账准备计提减少。此外，公司处置金融资产也取得了较好的投资收益。

2.基本每股收益较上年同期增长37.34%，稀释每股收益较上年同期增长35.53%，扣除非经常性损益后的基本每股收益较上年同期增长39.27%，主要原因系净利润提升。

3.归属于上市公司股东的净资产较报告期初增长33.70%，总资产较报告期初增长41.13%，主要原因系公司在报告期内向特定对象发行A股股票，以及本报告期归母净利润增加。

4.经营活动产生的现金流量净额较报告期初增长261.19%，主要原因系报告期内公司收到履约保证金及销售回款增加。

七、境内外会计准则下会计数据差异

(一)同时按照国际会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况

□适用√不适用(二)同时按照境外会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的净资产差异情况

□适用√不适用

(三)境内外会计准则差异的说明：

□适用√不适用

八、2025年分季度主要财务数据

单位：元币种：人民币

季度数据与已披露定期报告数据差异说明

□适用√不适用

九、非经常性损益项目和金额

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

对公司将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》未列举的项目认定为非经常性损益项目且金额重大的，以及将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目，应说明原因。

□适用√不适用

十、存在股权激励、员工持股计划的公司可选择披露扣除股份支付影响后的净利润

□适用√不适用

十一、非企业会计准则财务指标情况

□适用√不适用

十二、采用公允价值计量的项目

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

十三、因国家秘密、商业秘密等原因的信息暂缓、豁免情况说明

√适用□不适用

根据《上市公司信息披露管理办法》《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规定》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律法规、规范性文件及公司《信息披露制度》的相关规定，鉴于公司的部分客户、供应商、欠款方以及核心技术人员的相关信息属于商业敏感信息，公开披露可能引致不当竞争，损害公司及投资者利益，公司对部分客户和供应商的名称做出隐名披露处理，对前五名客户名称、前五大供应商名称、部分欠款方名称以及核心技术人员的具体薪酬等信息履行豁免披露程序。

第三节管理层讨论与分析

一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明

(一)主要业务、主要产品或服务情况公司是一家以全产业链技术发展趋势为导向、技术水平与国际接轨的数字化X线核心部件/综合解决方案以及硅基微显示背板供应商。目前，公司主营业务主要包括：

1.数字化X线核心部件及综合解决方案的研发、生产、销售与服务公司持续深耕数字化X线探测器、高压发生器、组合式射线源、球管等核心部件及综合解决方案产品，相关产品广泛应用于医学诊断与治疗、工业无损检测以及安全检查等领域。公司通过向全球知名客户提供更安全、更先进的X线技术，助力下游客户切实提升医学诊疗水平、工业检测精度与安检准确率，有效赋能终端环节提高生产效率、降低运营成本，持续巩固公司在全球市场的领先地位。

2.硅基微显示背板的研发、生产和销售基于深厚技术积淀，公司新增硅基微显示背板的研发、生产和销售作为主营业务。公司生产的硅基微显示背板目前主要用于制造高分辨率的硅基OLED微显示屏，最终应用于AI眼镜、VR头显、无人机FPV等智能终端设备。通过精准卡位下一代智能终端设备的核心供应链，公司正致力于将微显示背板业务打造和培育为全新的营业收入及利润增长点。

目前，公司主要产品介绍如下：

1、数字化X线探测器产品

报告期内，公司核心产品为数字化X线探测器，是全球为数不多的、掌握全部主要核心技术的数字化X线探测器生产商之一。数字化X线探测器是典型的高科技产品，属于“中国制造2025”重点发展的高科技、高性能医疗器械及工业检测的核心部件。报告期内，公司量产的数字化X线探测器产品包括平板探测器、线阵探测器和CT探测器，产品具体情况如下：

2、其他X线核心部件产品为进一步完善产品矩阵、拓宽业务护城河，公司在夯实数字化X线探测器领先优势的基础上，已全面深化对高压发生器、球管及组合式射线源等“光源子系统”的产业化布局，并在相关核心技术上取得显著进展与突破。这两大端点共同构成了X射线影像设备不可或缺的底层核心，标志着公司正加速完成向“全影像链核心部件供应商”的战略转型。由于高压发生器、球管、组合式射线源与探测器作为系统核心部件，共同面向终端应用场景，因此在医学诊断与治疗、工业无损检测及安全检查等领域，部件之间展现出了极强的战略协同性。公司通过提供成套底层硬件与综合解决方案，不仅有效提升了客户系统的整体兼容性与成像效能，更大幅提高了公司在单一设备终端的价值量与市场竞争力，为公司开启了更广阔的增长空间。

3、综合解决方案产品

公司凭借在X线核心部件领域的深厚技术壁垒与垂直产业链整合能力，深化了“综合解决方案提供商”战略，实现了从联合预研到规模化量产的端到端全方位支持，大幅缩短了下游客户整

机研发周期及成本。目前，集硬件、软件、应用在内的X线综合解决方案已实现大规模商业化放量，针对DR、C型臂、胃肠、骨龄、齿科CBCT、医用螺旋CT及兽用等医疗高壁垒领域，以及工业无损检测（NDT）赛道，目前公司工业产品已在环形CT、立柱CT、MicroCT、平面CT、2D检测、安防CT等领域完成布局，相关定制化方案已深度嵌入国内外头部整机厂商供应链，实现稳定的批量交付，有效提升了客户粘性与设备价值量，成为驱动公司业绩高质量增长的核心引擎。

工业

4、硅基微显示背板产品

报告期内，公司紧抓全球微显示产业的高速发展机遇，稳步推进硅基微显示背板的研发与产业化工作。依托公司合肥工厂，实现了高端制造产能的规模化量产。硅基微显示背板业务正加速成为驱动公司营业收入与利润高质量增长的全新引擎。

新增重要非主营业务情况

□适用√不适用(二)主要经营模式

1、供应链管理模式

在采购流程上，为提高生产效率、加强成本控制，公司建立了采购管理体系。公司定期组织各部门召开产供销会议，讨论评估客户订单和预测，形成公司“n+1+2”生产和物料需求预测规划；针对交期较长的原材料，公司提前制定物料预测需求，并和供应商形成需求联动。公司常用原材料通常维持一定的周转库存量，当实际库存数量低于周转库存量时，采购部门重点跟进厂商交付，确保生产正常进行；对于低值易耗品，公司综合考虑其采购周期和使用数量，维持合适的库存量。为进一步合理规划库存，计划部每月进行原材料库存分析，根据“ABC-XYZ”分析方法制定原材料供应策略。

公司从供应商的市场地位、供应能力、经营管理水平等方面评估供应商的综合实力，通过选择、评估、导入流程，建立合格供应商名录，定期对供应商的绩效进行评估和反馈，推动供应商的持续改进。报告期内，公司与主要原材料供应商保持紧密的合作关系，并通过战略合作方式保证稳定的供应量和有竞争力的采购价格。同时，公司与核心供应商除签署常规的购销合同外，还签订了保密协议或约定保密性条款。协议中对保密内容、保密期限、知识产权归属、双方权利义务、违约责任等进行了细致的约定，充分保障公司合法权益，有效降低公司核心技术泄密风险。

2、生产模式

公司主要根据客户的订单需求进行生产计划安排，计划过程主要通过SAP系统进行完成，生产过程通过MES系统控制，并始终根据ISO13485、MDSAP、ISO9001国际质量管理认证体系对所有生产环节进行质量管控。按照精益生产的理念规划生产过程，提高效率，降低成本。生产过程包括编制生产订单、物料准备、批量生产、入库检验等环节。计划部对客户合同/订单进行评审，评审内容包括产品型号、特性、交期等，如合同/订单符合公司的生产能力和技术支持能力，计划部根据订单数量、物料需求及交付速度、产品库存情况、订单交付周期编制生产计划和物料计划。然后生产部根据生产计划领取物料并组织批量生产工作。生产完成后，质检部对每一件产成品进行入库检验，然后由发货员依据客户订单要求安排发货，同时商务部门根据产品序列号建立并保存每一批产品的信息档案，制成可追溯的销售记录。

为确保产品质量与交付效率，针对市场需求情况，公司按计划进行投产，遵循如下管控阶段：

（1）小批量试产：基于公司设计规范，协同客户完成产品导入，并进行初步打样与试制验证。（2）风险量产：试产样品通过严格的验证后进入该环节，核心聚焦于生产工艺优化、良率拉升及初期产能储备。（3）规模化量产：当各项技术与交付指标全面达标后，转入以客户采购订单为直接驱动的批量生产阶段。公司实行精细化排产与全周期进度跟踪，确保高质量、高效率的订单交付。

3、销售模式

目前，公司采用直销为主、经销为辅的销售模式，下游客户主要为X线影像设备品牌厂商及微显示解决方案提供商，下游厂商将公司产品及相关配件组装成整机后，再向终端市场销售。由于公司产品的质量和性能在很大程度上决定了最终产品的质量、稳定性及安全性，因此公司客户通常对X线核心部件、综合解决方案或硅基微显示背板产品质量、稳定性、可靠性具有严格的要求与标准，同时对产品售后服务要求较高。直销模式有助于公司与客户更好的交流，及时了解客户需求，集中公司资源为客户提供更好的产品与服务，培养长期稳定的合作关系。一直以来，公司通过参与国内外大型行业展会和学术会议，以及直接拜访客户或邀请客户来访等方式，挖掘潜在客户并提升公司品牌知名度。此外，由于在不同国家或地区均存在一定的经销商网络和换修市场，因此，经销模式是对公司直销模式的有益补充。报告期内，公司销售模式以直销为主、经销为辅。

4、研发模式

公司基于质量体系要求（包括但不限于ISO13485、MDSAP、ISO9001及公司质量体系管理要求），凭借多年来成功研发产品的经验，以行业发展和应用需求研究为基础、以自主项目为驱动，开展有计划的新技术研发和新产品开发项目。

公司的项目管理部门，负责组织产品经理、技术经理进行产品研发前的项目商业论证、产品需求确认和项目立项的论证和许可工作。公司的研发部门负责产品的研发工作，按照“研究一代”+“预研一代”+“开发一代”的模式开展研发工作。

“研究一代”是指研发中心根据行业发展规律以及技术发展趋势，对全球相关的技术进行先进技术研究。研发中心与多家全球知名公司、研究机构及高校等进行合作交流，进行相关的可行性研究工作。

“预研一代”是指在研究的先进技术中，若干技术已具备可应用的前景（包括成本可控、技术路线可行、工艺路线成熟、关键供应商合格等），在技术可行性通过后，对先进技术进行“模块”级别的独立开发工作，将其转换为关键技术的开发。

“开发一代”是指由项目管理部组织的项目立项通过后，正式开始产品的开发工作，集合所有关键技术的开发成果，快速迭代开发中成熟的研发样机；根据公司的项目开发流程，研发样机研发成功后，进行小批量的中试验证工作，这个阶段开始进行小批量的工艺验证、可采购性验证、可靠性验证以及医疗器械相关的安规、型式检验的验证工作；在通过中试验证后，产品开始进入推广期，以市场样机的方式提供给客户进行系统集成和系统确认工作，在通过所有的系统验证和系统确认工作后，产品开发进入批量量产阶段；此外，在开发过程中，面对不同客户的定制需求和性能改进升级的要求，公司将对产品进行技术改进，衍生出子型号满足不同客户或不同市场的需求。

(三)所处行业情况

1、行业的发展阶段、基本特点、主要技术门槛

（1）所属行业公司主要生产的数字化X线核心部件/综合解决方案以及硅基微显示背板是高科技产品的代表，属于高端装备制造行业。公司主要产品之“数字化X线核心部件/综合解决方案”，根据《中国上市公司协会上市公司行业统计分类指引》，所处行业为“C35专用设备制造业”；根据国家统计局颁布的《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017），所处行业为“C35专用设备制造业”。公司主要产品之“硅基微显示背板”，根据《中国上市公司协会上市公司行业统计分类指引》，所处行业为“C39计算机、通信和其他电子设备制造业”；根据国家统计局颁布的《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017），所处行业为“C3976光电子器件制造”。

（2）产业链概况公司是一家以全产业链技术发展趋势为导向、技术水平与国际接轨的数字化X线核心部件/综合解决方案以及硅基微显示背板供应商。公司主要从事：1、数字化X线探测器、高压发生器、组合式射线源、球管等核心部件及综合解决方案的研发、生产、销售与服务；2、硅基微显示背板的研发、生产和销售。目前，相关产业链如下图所示：

在X线影像产业链，公司上游为X线核心部件的原材料，其中各X线核心部件的重要原材料具有较高的技术壁垒，对X线核心部件的性能、质量、产业化都有着重要影响。数字化X线探测器的原材料主要包括传感器、芯片、闪烁体；高压发生器的原材料主要包括高压油箱、外壳部件、电路板；球管的原材料主要包括阳极靶材、轴承、阴极部件。X线核心部件制造商需要与上游供应商保持紧密关系，或增强其上游整合及自主可控能力，以确保原材料的稳定供应。公司主要产品包括数字化X线探测器、高压发生器、球管、组合式射线源等在内的X线核心部件及综合

解决方案。持续沿产业链进行多元化拓展，提供多样化的产品矩阵，从而构建垂直整合的产业链优势，并充分发挥业务间协同优势。公司下游主要为医疗及工业领域不同应用场景内的X线影像设备品牌厂商。未来，中游X线核心部件技术的不断进步以及X线综合解决方案的不断优化，将为X线影像设备带来更广泛的下游应用场景，以及更广阔的细分行业市场空间。在CMOS产业链，公司上游为CMOS传感器、硅基微显示背板等生产所需的主要原材料，主要包括硅片、光刻胶、电子特气、电子化学品等；这些基础原材料的技术工艺或纯度直接影响了产品生产良率与性能，具备较高的技术门槛，因此公司高度重视供应链的稳定性与核心材料的自主可控能力。公司主要产品包括CMOS传感器、PD、ASIC芯片、硅基微显示背板等；其中，CMOS传感器、PD及ASIC芯片主要用于生产X线探测器，硅基微显示背板主要用于对外销售。公司依托自身光电技术优势在这一环节进行深度布局，不仅实现了核心材料工艺的自主掌握，更充分发挥了制造端的协同效应。公司下游为微显示解决方案提供商，由其将微显示背板进一步加工、封装为完整的高分辨率微显示屏。这些微显示屏广泛应用于AI眼镜、VR头显、无人机FPV等下一代智能终端设备。未来，硅基微显示背板在像素密度、功耗等底层工艺技术的持续突破，将有力支撑下游终端设备向更轻量化、更高清化方向发展，为公司在新兴的微显示细分市场中打开广阔的增量空间。

（3）X线行业发展概况

①X线影像设备市场概况随着X线技术的进步、下游应用场景的不断拓展以及X射线影像设备的市场渗透率持续加深，全球X线影像设备市场保持着快速、稳定增长。根据下游应用场景，X线影像设备可以分为医疗和工业两类。医疗领域方面，随着全球老龄化程度持续加深、慢性病患者人数不断增长以及全球国民健康需求不断增加，全球各级医疗机构对X线影像设备的需求持续放量。根据灼识咨询数据显示，全球医疗X线影像设备市场规模（除CBCT）已从2015年的217.6亿美元增加到2020年的287.1亿美元，年复合增长率为5.70%，预计到2030年，市场规模将达到476.1亿美元，2021年至2030年的年复合增长率为4.79%。

2015-2030年全球医疗X线影像设备市场规模（除CBCT）

注：X线影像设备市场规模统计口径为CT、XR和PET/CT市场规模之和数据来源：灼识咨询随着X线核心部件的技术升级与价格下降，促使X线医疗影像设备厂商能够不断研发、推出新的符合更多应用场景且具有更高性能的产品，其中最为典型的是X线影像设备在齿科和兽用领域的应用，为全球医疗X线影像设备市场增长持续注入新的动力。以CBCT为例，根据GlobalMarketInsights数据，2022年全球CBCT市场规模为13.0亿美元，预计到2032年将增长至22.0亿美元，年均复合增长率为5.40%。

2022-2032全球CBCT设备市场规模

数据来源：

GlobalMarketInsights工业领域方面，随着全球传统工业整体向高端制造转型，以及三维X射线成像、TDI、实时AI判图等新X线技术的出现，X线影像设备在工业铸件、管道焊缝、电路板等传统无损检测以及新能源电池检测、半导体封装检测以及食品安全检测等新工业应用领域得到了更广泛的应用，全球工业用X线影像设备的市场规模将继续扩大，据QYResearch数据显示，2023年全球工业X射线检测系统市场规模为12.8亿美元，预计到2030年将达到17.1亿美元，2023-2030年间年均复合增长率为4.26%。

2023-2030年全球工业X线影像设备市场规模

数据来源：QYResearch

②数字化X线探测器市场概况根据弗若斯特沙利文数据，随着技术的进步、下游应用场景的拓展以及X射线影像系统的市场渗透率持续加深，全球数字化X线探测器行业以销售额计算的市场规模已从2017年的18.1亿美元增长至2021年的22.8亿美元，年复合增长率为6.0%。未来，更广泛的下游应用场景将为数字化X线探测器行业的发展注入新的动力，全球数字化X线探测器行业的市场规模将继续扩大，预计到2030年将达到50.3亿美元，2022年至2030年的年复合增长率为9.3%。

2017-2030年全球数字化X线探测器行业市场规模（按销售金额计算）

注：数字化X线探测器行业的市场规模包括其在医疗（包括DR、CT、牙科影像、乳腺摄影、C型臂、肿瘤和兽用）和工业（包括电池检测、芯片和电子制造检测、铸造检测、管道检测、资源分类、食品检测、安全检测和其他）领域的应用。

数据来源：弗若斯特沙利文

③其他X线核心部件市场概况X线影像设备主要包含数字化X线探测器、高压发生器、球管三大核心部件，三大核心部件汇集了X线影像设备绝大部分核心技术，成本占比超过70%。根据弗若斯特沙利文数据，全球高压发生器行业的市场规模按销售额计已从2017年的6.5亿美元增长到2021年的7.9亿美元，年复合增长率为4.9%，预计到2030年，市场规模将达到13.0亿美元，2022年至2030年的年复合增长率为6.3%。

2017-2030年全球高压发生器行业市场规模（按销售金额计算）

数据来源：弗若斯特沙利文根据ResearchandMarkets数据，2023年全球球管行业市场规模为42.6亿美元，预计到2030年，市场规模将达到95.3亿美元，2023年至2030年的年复合增长率为12.18%。

2023-2030全球球管行业市场规模

数据来源：ResearchandMarkets

组合式X射线源由高压发生器和球管组成，根据弗若斯特沙利文数据，全球组合式X射线源行业的市场规模按销售额计算，已从2017年的17.5亿美元增加到2021年的23.9亿美元，年复合增长率为8.1%，预计2030年将增加到74.1亿美元，2022年至2030年的年复合增长率为14.3%。

2017-2030年全球组合式X射线源行业市场规模（按销售金额计算）

数据来源：弗若斯特沙利文

（4）硅基微显示背板行业发展概况

硅基OLED微显示屏凭借高分辨率、高对比度、广视场角、低能耗等诸多性能优势以及良好的可量产性已逐渐成为AI眼镜、VR头显、无人机FPV等智能终端设备的主要显示方案。根据弗若斯特沙利文报告，全球硅基OLED微显示屏销售额由2020年的3.9亿元人民币增长至2024年的12.7亿元人民币，年均复合增长率达34.3%，2025年开始预计将以107.88%的年复合增长率在2030年达到679.3亿元人民币。

2019-2030年硅基OLED微显示屏市场规模

数据来源：弗若斯特沙利文

硅基微显示背板为硅基OLED微显示屏核心生产原料，其市场空间及需求量也将随硅基OLED微显示屏的需求增加而快速提升。从价值量角度来看，硅基微显示背板价值量约为硅基OLED微显示屏的30%左右，并且屏幕尺寸越大、集成功能越复杂，单片晶圆产出的微显示屏数量越少，背板的价值量越高。

（5）所属行业的基本特点

目前，在X线影像领域，全球各X线核心部件市场供给相对集中。数字化探测器行业，国外巨头主要包括万睿视、Trixell、滨松光子和DT，本土企业主要包括公司和康众医疗；球管行业，全球巨头主要包括万睿视、Dunlee和滨松光子，以及多使用自研自产的球管的海外主要CT设备商如GE、西门子、飞利浦等；高压发生器行业，国外巨头包括Spellman、CPI、EMD和Dunlee，

以及多使用自研自产的高压发生器的海外主要X线影像设备品牌厂商如GE、西门子、飞利浦等，本土企业主要包括公司和博思得。根据弗若斯特沙利文统计，在数字化X线探测器、球管、高压发生器领域，全球前五大供应商市场份额均在50%左右，除数字化X线探测器外，其他X线核心部件领域均以海外厂商为主。以公司为代表的国内X线核心部件厂家，拥有较高的产品竞争力与完善的售后服务支持，同时具备各细分应用领域的产品和技术布局，凭借自主创新能力和本土化服务优势已打破或正在打破国外品牌的市场垄断。

在微显示领域，硅基微显示背板是硅基OLED微显示屏的核心材料，全球硅基OLED微显示屏主要供应商为视涯科技与索尼。目前硅基OLED微显示屏生产商生产所需的背板来源主要分为自产和外购两种模式。其中，采用自产模式的厂商以索尼为主，其余厂商主要采用外购模式，比如向台积电等晶圆代工厂采购。目前，国内外暂无规模化专业生产硅基OLED微显示背板特色工艺的工厂，硅基OLED微显示背板产品的生产主要由晶圆代工厂改造部分工艺后进行生产。同时，国内现具备规模产能的背板代工厂数量较有限，产品供给端集中的行业特征导致能够保障供应链安全稳定的背板供应商的选择较少。公司搭建的硅基OLED微显示背板特色工艺平台，在工艺制程、技术积累等方面契合视涯科技下游终端产品特定客户需求，特定客户在保障供应链安全稳定及自主可控的前提下，经综合评估最终指定公司为视涯科技背板供应商，由视涯科技向公司采购终端产品生产所需的硅基OLED微显示背板。公司通过与视涯科技及核心大客户建立深度的产能绑定与战略合作，已成功切入微显示背板赛道并实现业务卡位，未来有望凭借竞争优势进一步拓宽客户渠道，在微显示背板这一高壁垒细分市场中构筑护城河，并最终确立行业主导地位。

（6）所属行业的主要技术门槛

（6.1）数字化X线探测器主要技术门槛

公司主要生产的数字化X线探测器等核心部件是高科技产品的代表，属于高端装备制造行业，作为整机的核心部件，对整机的产品质量及性能起到决定作用。

数字化X线探测器研发周期通常较长，企业需经过多年的研发积累逐步形成核心技术及工艺，新进入者很难在短期掌握关键技术，生产出符合市场需求的产品。进入行业的主要技术壁垒如下：

①TFTSENSOR的设计难

TFTSENSOR为采用非晶硅、IGZO及柔性基板技术路线的数字化X线探测器的核心部件，主要通过TFT-LCD的显示面板产线进行生产。但TFTSENSOR在设计上与TFT-LCD存在很大差异，且对TFT器件的要求远高于TFT-LCD。

TFTSENSOR需要装有PIN结构的光电二极管，该光电二极管的反向漏电流要求保持在10-15安培左右，以降低散弹噪声及漏电流对有效信号的影响，同时光电转换效率需要达到65%以上，以提高图像质量和降低X线剂量，而TFT-LCD并不需要PIN结构的光电二极管；TFTSENSOR保持像素信号时需要关态电流足够小，TFT-LCD关态电流一般要求为10-12安培，而TFTSENSOR要求为10-14安培；TFTSENSOR读取像素信号需要开态电阻足够低，阻值要求小于TFT-LCD的2-5倍。

国外厂商在TFTSENSOR上的技术发展多年，并曾对国内形成垄断。新进入者需要体系化完善相关设计技术，并研发设计数字化X线探测器所需要的多层掩膜版，并最终完成量产级别产品的设计。

②TFTSENSOR的量产难

TFTSENSOR的量产不仅需要业内厂商具有自主知识产权，还需要业内厂商与面板厂通力配合，在满足传感器设计要求的前提下结合生产工艺不断进行调试。TFTSENSOR需要10道左右的光罩才能完成，而TFT-LCD一般只需要5道左右，量产过程中产品良率控制难度较大。同时，面板厂主要聚焦于基于TFT-LCD工艺的显示面板的研发、生产和销售，产品大多涉及手机、笔记本电脑、电视等消费电子类产品，缺乏聚焦医疗产品的研发工艺团队。因此，全球范围内同时具有TFTSENSOR自主知识产权、并完善TFTSENSOR的供应链，使之具备量产能力的厂商数量非常有限。

③CMOSSENSOR设计难

可见光CMOS图像传感器是为弱光环境设计的，其噪声低增益高，为提高强光环境下的动态范围，通常采用多帧采集或者大小像素的HDR模式，而X线探测器使用的CMOS图像传感器需要单帧就能覆盖高亮和低暗的大动态范围，满阱电子需要从常规的1~2Me提升至20Me，设计难

度较高。同时，将高精度16bit的高速ADC集成在CMOSSENSOR上，并保证低功耗高线性度，对设计具有一定挑战性。此外，X线的能量在40keV~450keV，会对CMOS中的ActivePixel放大器和光电二极管形成辐照损伤，引起漏电流大幅增加等问题，需要特殊的辐射加固技术以减少CMOSSENSOR受到的X线辐射损伤。

④CMOS拼接技术难消费电子使用的可见光CMOS图像传感器芯片尺寸通常在26mm*36mm以下，需要将整片晶圆切割成多个晶粒使用。而大尺寸CMOS探测器则相反，目前常见的晶圆有6寸、8寸、12寸，而大尺寸CMOS探测器感光面积远大于单片晶圆，需要通过特殊的曝光拼接工艺和特殊的叠层设计，将多个切割好的晶粒进行拼接。对于更大尺寸（如1417或1717）的探测器，甚至要对晶粒做三边拼接，拼接缝精度需要精准控制在1个像素，精度过大会引起图像拉伸，过小则会引起图像压缩，在此基础上还需保证平整度。因此，将小尺寸的CMOS图像传感器拼接成大面积的X线探测器的技术难度较大。

⑤闪烁体的量产难闪烁体是将X光转换为可见光的关键材料，闪烁体原材料性能和闪烁体制备工艺对光转化率、余辉、空间分辨率等性能有着至关重要的影响，闪烁体生产工艺门槛较高，且量产良率控制难度较大。因此，大部分业内厂商通过外购方式获取闪烁体，自建闪烁体镀膜及封装产线的厂家数量较为有限。同时，闪烁体生产所需要的镀膜设备和封装设备均是定制设备，无成熟的商业标准产品，新进入者需与设备公司合作研发，不断迭代工艺技术，并最终使镀膜和封装技术达到可量产程度。

⑥多学科交叉运用及影像链集成要求高数字化X线探测器行业作为将精密机械制造业与材料工程、电子信息技术和现代医学影像等技术相结合的高新技术行业，综合了物理学、电子学、材料学和临床医学、软件学等多种学科，与传统制造业相比具有更高的技术含量。同时，数字化X线探测器的影像链要求原始影像满足多种指标，且最终输出图像可完美校正自身各种物理伪影，对从探测器设计到系统软件的编程整个影像链集成要求极高。新进入者需要系统性的构建研发、中试和验证体系，基于长时间的研发和生产实践，积累相关专利技术和技术诀窍。

（6.2）高压发生器及组合式射线源主要技术门槛高压发生器及组合式射线源是X射线系统中应用功能最复杂涉及技术领域最广的子系统。产品设计制造需要企业同时具有深厚的行业专有技术和特种工艺长期积累以及强大的融合当代最新电力电子技术和新材料技术的研发生产实力，研发和生产制造特殊专业人才团队和基础设施的长期建设、行业技术标准和市场准入门槛使得新进入者难以快速掌握关键技术和工艺并被业内领军系统企业客户所接受。主要技术壁垒如下：

①特种高压电子设计技术和制造工艺难用于X射线高压发生器和组合式射线源的特种高压绝缘设计与工艺、低成本真空密封设计与工艺、高压加载工况的复杂电磁兼容设计技术都属于需要系统性长周期试错积累以及高强度持续投入，才有可能掌握关键核心技术和工艺诀窍，打破国外少数行业巨头的技术垄断。

②跨行业融合当代电力电子技术最新科技成果难当代最新电力电子技术是与半导体技术快速发展同步的，半导体技术的细分领域功率半导体器件IGBT、MOSFET、SiC的最先进技术工艺仍然由国际巨头垄断，国产化刚刚起步，研发高端X线影像所需的高压电源产品面临带动上游功率半导体器件选择最优技术路线打破国外垄断的艰巨挑战，需要有本行业和跨行业的深厚技术积累和对科技发展趋势的准确把握；同时与先进功率半导体器件相配套的特种电源电力电子电路设计需要具有高频模拟/数字电路、嵌入式控制算法与软件设计丰富经验的研发人才系统化高效协同合作；不具备跨学科领域的人才和技术储备积累、不具备强大技术管理和研发投入实力的企业很难越过这个门槛。

③相关负载X射线管的应用技术难高压发生器组合式射线源的设计必须要基于对X射线管技术及其在不同影像系统应用技术场景的深刻理解，结合热物理分析、有限元分析、球管阳极热容量跟踪管理、球管灯丝控制及保护技术、加载到X射线管上的高压精度、稳定性、纹波，射线源焦点位置、焦点尺寸控制调整，直至高压输出建立时间关断时间的控制，各项关键性能指标和产品可靠性都对X线影像系统最终的

图像质量影响极大。新进入者很难快速完成上述多学科跨领域的高技术人才、技术、工艺和相关供应链的综合能力积累。

（6.3）球管主要技术门槛球管是X射线系统、荧光光谱仪等仪器设备的核心器件，X线球管的质量和性能在很大程度上决定了整个设备的成像质量、稳定性及安全性，且研发周期较长，不仅需要深厚的物理学、材料科学、真空电子学和精密工程技术基础，还要求企业具备持续的技术创新能力和严格的质量控制体系。因此，企业必须经过多年的技术研发和市场经验积累，逐步形成自己的核心技术和独特的生产工艺。目前进入该行业的主要技术壁垒如下：

①球管产品设计难球管产品涉及核物理、电磁仿真、材料科学、真空科学、精细加工等多学科交叉，技术壁垒非常高，对设计人员，需具备多个门类的科学知识，能够融会贯通，并掌握X射线产生机理及应用、零件加工所涉及的工艺方法、部件装配焊接所涉及的材料及工艺、产品在制造过程中真空的获取与维持；同时在产品开发时，还需利用绘图软件生成二维、三维模型，再结合热学、力学、电磁学等仿真软件多方面开展模拟计算，保证产品开发可靠性。同时，根据不同使用环境，对于球管产品本身的设计要求多而复杂：焦点尺寸达到纳米级满足工业CT细致无损检测，靶盘采用大热容满足高功率参数运行，轴承采用液态金属满足高效率散热、陶瓷采用特殊处理满足高耐压抗打火要求等，同时还涉及高低温试验、振动试验、寿命试验、灯丝通断试验等一系列可靠性验证，X射线管在不同领域呈现差异化较大，产品在满足技术要求设计前提下，需考虑材料选择、散热结构、工艺处理等多方面因素，因此在产品设计上较为复杂，难度高。

②球管产品工艺与真空度获得难线管在研制及生产过程中涉及的工艺多而复杂，涉及表面处理、真空钎焊、激光焊、氩弧焊、部件装配、真空排气、高压老炼与测试等；同时还涉及多种金属和陶瓷材料：无氧铜、镍铜合金、不锈钢、钨铼合金、铍片、氧化铝、氧化锆、氧化铍、聚四氟乙烯、钼组玻璃等，任何工艺处理不当或材料选用不妥都会影响产品可靠性。

同时，X射线管为真空器件，工作时对管内真空环境要求苛刻，且工作电压高，此类产品失效模式为打火、击穿、漏气等，因此对于工序环境及装配细节要求较高，在作业时需注意管内多余物的控制，除了对关键零部件在体式显微镜下检查外，电阻焊、激光焊等特种工艺处理后还需将多余炸点去除，防止后期测试环节管内打火，因此对作业环境和装配细节要求较高。为保证在高电场强下，产品能够正常工作，零件的处理和部件焊接同样是关键环节，根据需求选择合适的表面处理工艺和部件焊接工艺，大部分部件焊接还涉及气密性要求。

球管真空度通过排气工艺获得，在此过程中通过将管芯温度缓慢上升至500℃甚至更高，使得内部金属材料膨胀出现放气，再通过真空泵将管内气体排除，在此过程中还需对热丝、阴极进行加电处理，以使产品正常工作时电子发射处于最佳状态，而往往在真空获得过程中，由于产品体积、排气管口径、选用材料等因素影响，排气工艺需经过长期且多轮优化改进，排气工艺设置不合理则会导致管内真空度差，易发生打火甚至击穿现象，此外若零件材料存在瑕疵开裂、金属陶瓷结构存在焊接质量、管芯内部存在死空间、管芯内部存在放气材料、封离口处未处理好等因素，均会导致产品真空度差、漏气等异常情况，因此真空度的获得与产品设计、工艺手段、过程控制均息息相关。

③球管产品量产难

球管产品整体工艺复杂、工艺链条长、制作周期长、设计要求高、测试标准高，量产过程中需各项工艺保持非常高的成功率，对于整体产线的合理布局与设计变得非常困难，同时现阶段内无法完全实现全自动化流程，大部分部件装配仍依靠手工完成，且零部件尺寸较小，必须进行精密装配，因此对一线操作人员业务能力要求较高，需有一定的经验积累，因此批量生产上具有相当挑战，具备量产能力的厂商数量非常有限

（6.4）X线综合解决方案主要技术门槛

X线综合解决方案具有多学科交叉运用、影像链集成要求高等特点。X线影像行业作为将精密机械制造业与材料工程、电子信息技术和现代医学影像、工业智能检测等技术相结合的高新技术行业，综合了物理学、电子学、材料学和临床医学、软件学等多种学科，与传统制造业相比具有更高的技术含量。同时，X线影像设备的影像链要求原始影像满足多种指标，且最终输出图像

可完美校正自身各种物理伪影，对从X线核心部件设计到系统软件的编程整个影像链集成要求极高。新进入者需要系统性的构建研发、中试和验证体系，基于长时间的研发和生产实践，积累相关专利技术和技术诀窍。

（6.5）硅基微显示背板主要技术门槛硅基微显示背板的生产经过光刻（涂胶、曝光、显影）、刻蚀、薄膜沉积等工序的组合循环利用，辅以离子注入、退火、扩散、研磨等主要流程，将电路图形逐层叠加、刻蚀、沉积，最终将预先设计的驱动电路及像素电路结构实现在一片晶圆上。晶圆背板的生产集材料科学、精密制造、微纳结构工程及自动化控制于一体，核心在于高精度制程控制、极致的洁净环境管理与跨工艺的整合能力。

随着硅基OLED微显示屏向更小像素间距、更高亮度和更高刷新率快速演进，对硅基微显示背板工艺提出更高要求。硅基微显示背板的晶体管特性需要针对显示需求进行特定优化，包括实现更高的耐压特性、更优的亚阈值摆幅、更好的晶体管均匀性以及设计规则不断压缩等。这些需求促使硅基微显示背板在常规的半导体工艺基础上不断做出创新和突破，并已经开始有别于常规逻辑芯片，形成了特色工艺路线。由于硅基微显示背板的单颗尺寸远大于常规芯片，其对工艺缺陷密度的要求高于一般晶圆代工厂的产品，因此在具体的工艺参数上也与一般晶圆代工厂有别，形成了大量的Know-how，成为后来者进入这一领域的门槛。

2、公司所处的行业地位分析及其变化情况

（1）X线核心部件及综合解决方案

近年来，凭借卓越的研发及创新能力，公司成为全球为数不多的、掌握全部主要核心技术的数字化X线探测器生产商之一，也是全球少数几家同时掌握非晶硅、IGZO、柔性、CMOS传感器技术及CZT光子计数的X线探测器公司之一。同时公司可以根据客户需求，为客户提供多种核心部件及整体解决方案，进一步推动X线核心部件及综合解决方案行业技术进步，以X线核心部件为基础所形成的综合解决方案将具有更强的协同优势。公司已成为全球数字化X线行业知名企业，产品远销亚洲、美洲、欧洲等80余个国家和地区，全球数字化X线探测器（包含口内探测器）出货总量近60万台，在行业内逐步建立了较高的品牌知名度，与医疗领域包括柯尼卡、锐珂、富士、GE医疗、西门子、飞利浦、安科锐、德国奇目、DRGEM、联影医疗、万东医疗等；齿科领域包括美亚光电、朗视股份、啄木鸟、三星瑞丽、奥齿泰等；工业领域包括宁德时代、亿纬锂能、中创新航、珠海冠宇、依科视朗、VJ集团、贝克休斯等国内外知名厂商均建立了良好的合作关系。凭借过硬的产品质量、先进的技术水平以及良好的售后服务，公司获得了业内客户的高度认可，并与其建立了长期、稳定的合作关系，为公司的长远发展奠定了坚实的基础。

2023年至2025年，公司主要产品之数字化X线探测器（包含口内探测器）销售数量分别为

10.55万台及11.92万台、13.34万台，公司在全球数字化X线探测器行业市场占有率稳步提升。根据弗若斯特沙利文报告的全球数字化X线探测器销量、预计需求量及公司销量数据，2021年公司数字化X线探测器全球市场占有率为16.46%，2024年公司全球市场占有率达到了19.83%，在全球范围内处于领先地位。近年来，公司其他核心部件及综合解决方案业务正在逐步完成主要客户导入，开始批量交付，销售量稳步提升。但由于上述业务仍处于发展初期阶段，市场占有率较低。

（2）硅基微显示背板

微显示行业目前正处于快速增长期，全球范围内硅基OLED微显示屏主要供应商为视涯科技和索尼。2026年，公司新增微显示背板研发、生产和销售业务，并开始和视涯科技及终端特定客户进行深度合作，公司预计将成为全球硅基微显示背板的核心供应商之一。

3、报告期内新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况和未来发展趋势

（1）新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况

①光子计数将引领X线产业技术变革

随着数字化X线影像技术的进步，X线影像系统的成像质量不断提高、成像速度不断加快、辐射剂量不断降低。传统的能量积分式探测器使用闪烁体将X射线转化为可见光，再由光电二极

管转化为电信号，这个转换过程会产生光散射和电子噪声，限制了分辨率的提升，同时辐射剂量相对较高。光子计数探测器（通常采用碲化镉CdTe或碲锌镉CZT半导体材料）能够将X射线直接转换为电信号，光子计数消除了光散射，能够单独测量并记录每一个穿过人体的X射线光子的能量，这带来了较好的空间分辨率、极低的电子噪声、更低的辐射剂量，并且具备多能谱成像的能力。光子计数拓展了多项前沿临床应用，包括：显著抑制晕状伪影以实现严重钙化病变及微小血管支架内管腔的精准解剖学评估；利用多能谱数据实现复杂多重物质的同步定量分离与鉴别（如尿酸盐结晶的成分定性及虚拟去钙化成像）；开创基于特定靶向造影剂的边缘特异性分子成像等。光子计数不仅可以应用在医疗CT，也可应用在SPECT/CT、骨密度、核辐射探测、PET/CT、牙科等产品，并且未来有望应用在安检机、安检CT、工业电池检测等领域。

②产业升级带动X光无损检测需求及精度要求持续攀升随着近年AI、新能源、电子制造、半导体等行业的蓬勃发展以及上游生产制造环节技术的不断演进，各环节对无损检测的需求也在进一步提高。无损检测也称无损探伤，是在不损害或不影响被检测对象使用性能的前提下，采用射线、超声、红外、电磁等原理和技术，并借助相关仪器，对材料、零件、设备进行缺陷以及化学、物理参数检测的技术。其中，X射线目前是主流的应用技术方向。相比于超声、红外、电磁等技术，X射线具有较强的穿透力和更高的成像精度，因此在终端应用中，有着更广泛的需求。

新能源电池和电子制造各环节检测成为近年来X射线检测在工业领域应用中新的增长点。新能源电池市场需求的持续增加以及产能的扩张，带动了X射线检测设备及上游零部件需求的不断增加。同时，新能源电池对安全性要求的提升以及相关技术的发展，推动了X射线检测设备从2D向3D、从离线向在线的方向演进。此外，随着AI行业的发展，电子制造行业在PCB、PCBA、先进封装等环节均涌现出更多对X射线检测的需求，如PCB的背钻孔检测、PCBA的焊点检测、先进封装中的TSV、TGV检测等。在上述领域因扩产和检测需求提升带动X射线检测设备需求大幅增长的同时，对设备及上游核心零部件也提出了更高的要求，设备检测精度、效率和准确率持续提升。除动力电池检测和半导体检测外，X射线工业检测还广泛应用于机械制造、汽车、电子、铁路、压力容器、食品、矿选等产业，工业数字化X射线检测设备及核心部件仍存在广阔的市场空间。

③AI结合X线成像正走向规模化临床与工业部署

在医疗领域，AI的应用正从单一的图像病灶筛查，向利用视觉-语言大模型自动撰写结构化诊断报告演进，这有效缓解了放射科医生短缺的压力，大幅减少了医生由于医学影像数据量激增所导致的高强度工作负荷、文档记录繁琐以及诊断延迟等问题，该技术目前已广泛应用于胸部疾病筛查、骨科创伤评估与乳腺筛查等场景。在工业无损检测领域，AI主要应用于实现匹配产线节拍的自动缺陷识别（ADR），克服了传统人工视觉探伤易疲劳漏检、人工检测速度无法匹配现代高精度制造业严苛生产节拍等瓶颈，预计将逐步应用于锂电池、电子制造、半导体、管道等检测场景。

（2）行业未来发展趋势

①下游应用领域不断丰富，行业规模持续、快速增长

随着全球医疗服务水平不断提升及普及程度逐步提高，和传统工业整体向高端制造转型等因素的推动，以及高速三维X射线成像、实时AI判图、TDI、光子计数等新X线技术的出现，全球X线影像设备在医疗、工业等应用领域的需求及渗透率均呈不断增长的趋势，并且在新能源电池、集成电路及电子制造、食品安全、材料分析等应用领域的新需求不断涌现。根据相关数据显示，2030年全球X线影像设备市场规模预计超过500亿美元，将进一步带动上游X线核心部件市场的稳定、快速增长，2030年全球球管、数字化X线探测器、高压发生器市场规模预计将分别达到95.3亿美元、50.3亿美元和13.0亿美元。下游应用领域传统需求的增长与新需求的出现共同推动了X线影像设备及核心部件行业市场空间持续、快速增长。

②国内X线核心技术逐步实现自主可控，全球产业重心向中国转移

随着国内X线核心部件供应商在自主研发与技术创新上的不断提升，目前国内数字化X线探测器、高压发生器、组合式射线源制造商已成功打破了国外技术垄断，数字化X线探测器、高压发生器以及组合式射线源大部分产品已基本实现国产替代。X线影像设备三大核心部件之球管在国内由于起步较晚，目前在技术及产能方面仍同海外制造商存在较大差距，存在“卡脖子”风险。

在国家鼓励重点突破X线关键技术，促进X线影像设备及核心部件进口替代的大背景下，国内行业龙头企业将享有行业高速发展以及国产替代的双重红利，不断加大创新力度并提升创新能力，随着国内以公司为代表的企业实现球管的自主研发与产业化，我国将实现X线三大核心部件全面进口替代。

20世纪以来，许多新技术产业发展都经历了“欧美-日韩-中国”产业转移过程。以集成电路产业为例，20世纪70年代，集成电路产业从美国转移到了日本；90年代，韩国、中国台湾成为集成电路产业的主力军；如今，中国已成为集成电路产业第三次转移的核心区域。

X线核心部件行业正在经历类似的发展历程。目前，国内已培养和吸引了一批具有世界前沿视野的核心人才，X线影像设备产业链逐步完善，基本具备了接纳全球X线核心部件产能转移的能力。在日趋激烈的市场竞争中，具有明显研发速度优势和成本优势的中国将成为X线核心部件产业转移的基地。

③X线影像技术向动态化、三维化、多功能化发展

目前，动态数字化X线影像技术、三维数字化X线影像技术以及功能化数字化X线摄影技术趋势已成为行业普遍共识，在临床诊断与工业检测中具有广泛的应用价值与优势。例如，静态数字化X线影像技术无法直观地呈现运动功能成像，诸如胸部运动功能成像、颈椎运动功能成像以及四肢运动功能成像，基于动态数字化X线摄影技术与功能化数字化X线摄影技术，可实现对于身体组织器官的运动功能状态的评估，从根本上改变普通数字化X线影像检查漏诊与误诊的临床弊端；而现有二维数字化X线影像技术已无法真实反映如叠片电池、芯片等结构复杂、集成度高的工业产品中的缺陷，三维数字化X线影像技术通过还原物体内部的三维结构，可以检测出物体的内部缺陷，满足工业制造中的多种检测需求。而数字化X线影像技术的发展需要以X线核心部件创新与升级为基础，动态化、三维化、多功能化已成为X线核心部件行业主要的技术发展趋势。

④X线技术的进步为下游行业高质量、高速发展注入新动能

X线技术的进步以及高速三维成像、TDI、实时AI判图、光子计数等新X线技术的出现与产业化应用，将为全球下游行业发展提供新的动能。在医疗领域，与数字化医疗、远程医疗、AI医疗相关的产品成为X线核心部件和解决方案供应商未来重要的研发与产品布局方向之一，这些技术与产品的创新将大幅提升疾病诊断的精确性及早期发现能力；在工业领域，更多基于新X线技术的创新检测方案将被推出，以满足新兴下游应用领域日益增长的检测需求以及不断提升的检测要求，机械手段将逐步替代工业检测中人力部分，从而提高产业数字化水平、自动化水平、生产效率与生产制造能力，助力产业可持续发展。

⑤沿产业链拓展已成为全球行业巨头发展的共同路径与重要趋势全球范围内，行业龙头企业已通过内生性增长或外延式并购的方式成功实现多品类布局，例如：

Dunlee以CT球管起家，自成立至今的百年来持续拓展产品种类并寻求技术革新，现已具备品种齐全的CT球管、X射线高压发生器、CT探测器产品系列以及成套产品；滨松光子现主营产品已覆盖了产业链的上中下游，包括闪烁体、探测器、工业X射线源、各类工业测量/辅助系统、生命科学仪器等；万睿视的业务主要分为医疗和工业两大板块，向客户提供包括球管、平板探测器、高压发生器在内的多种产品、产品组合以及CT解决方案。下游X线影像设备品牌厂商往往出于购置成本、购置效率、制造效率以及部件之间的适配性、核心供应商导入周期等因素考虑，会倾向于选择多X线核心部件供应商或产品方案供应商，因此，仅发展单一X线核心部件已无法满足市场需求并维持企业竞争力，沿产业链进行拓展是全球行业发展的共同路径和重要趋势。

二、经营情况讨论与分析

2025年，全球经济逐步复苏，但主要经济体间的贸易博弈与地缘政治环境错综复杂，国内市场需求展现出较强的韧性与回暖态势，交织的外部环境为行业发展带来了前所未有的挑战与战略性机遇。面对复杂多变的市场格局，公司全体同仁团结一致、攻坚克难，深入整合现有优势资源，积极主动应对宏观环境变化。秉承“让最安全、最先进的X技术深入世界每个角落”的愿景，践行“创新、卓越、协作、共赢、钻研、拼搏”的核心价值观，公司始终保持战略定力，全面推进高质量与可持续发展。

报告期内，公司坚定不移地保持高强度的研发投入，全面深化技术平台化战略，加快重大战略布局落地。一方面，在持续迭代并完善高性能、多尺寸数字化X线探测器产品线的同时，公司成功实现了向“数字化X线核心部件及综合解决方案供应商”的跨越。CT球管、高压发生器、微

焦点射线源、高端医疗组合式射线源等关键核心部件完成技术攻坚，并逐步转向商业化；X线综合解决方案已深度赋能国内外头部整机厂商。另一方面，公司新增硅基微显示背板研发、生产和销售业务，成功为公司培育了全新的利润增长点。

在市场拓展与运营管理方面，公司坚持全球化业务布局，深度耕耘并绑定海内外重要大客户，在激烈的市场博弈中逆势提升了核心产品的全球市场占有率。同时，面对供应链与成本压力，公司持续优化供应链精细化管理体系，全面落实降本增效举措，在保障全球订单稳定、高效交付的基础上，切实提高了产品的综合盈利能力，产品核心竞争力与国际品牌影响力均迈上全新台阶，为公司立足全产业链技术前沿、实现未来的长远跨越式发展筑牢了坚实根基。

(一)技术研发创新方面

公司以市场需求为导向，持续增加研发投入，密切追踪最新的技术及发展趋势，持续开展对多种核心部件及解决方案相关的新技术研究，加快产品创新。报告期内，公司实现研发投入33,969.98万元，占营业收入的比重超过15%，并新增各类型IP登记或授权共计93项，其中发明专利授权33项（以获得证书日为准，下同）。依托不断完善的研发管理机制和创新激励机制，公司在不断激发技术研发人员的工作热情的同时，持续加大研发投入力度，2025年，公司“数字化X线探测器关键技术研发和综合创新基地建设项目”（公司总部及研发中心）建设完工，新址通过升级配套设施及打造专业实验室，配套设施、研发环境及工作环境将大幅优化提升，有效提升了研发效能与科技成果速度，同时构筑了吸引创新人才的高地为公司的可持续发展提供了强力支撑。项目完成后，有利于公司进一步加快对CMOS探测器、CT探测器、CZT光子计数探测器等新产品、新技术的开发。

报告期内，公司充分发挥上海、北京、南京、深圳、成都、太仓、海宁、合肥等多地协同的研发布局优势，持续巩固并拓宽跨领域核心技术矩阵。随着多项新技术与新产品的成功转化，已实现从研发落地到规模化量产及商业化的平稳过渡，研发成果转化率显著提升，有力支撑了未来业绩持续增长，具体情况如下：

在探测器领域，公司放疗领域图像引导的大尺寸动态探测器Mercu1734VE、多功能加持的新一代柔性探测器LunaX2系列、搭配智能降噪技术及全新封装工艺闪烁体的PlutoX2二代口内传感器、25微米工业CMOS探测器NDT0506X完成研发并推广上市，64排及以下医疗CT探测器/模组进入量产交付阶段，128排高端医疗CT探测器系统立项开发。同时在探测器软件方面，公司积极推广iGrid虚拟滤线栅算法、iDE双能成像、智能iAEC、iTomo算法、GPU高性能重建、AI无损降噪算法等前沿AI算法技术及应用，推动相关算法在更多产品中落地应用，在客户体验得到显著改善的同时，产品价值量进一步提升。在探测器上游核心材料中，公司GOS闪烁陶瓷材料实现多家重点客户批量导入，在积极扩产提量，以满足更多客户的国产化需求；GAGG稀土实现量产，凭借高光产额、快衰减及优异能量分辨率等综合性能，有望赋能下一代高精度γ能谱仪、PET/CT、SPECT/CT等医学影像设备的迭代；此外，公司正在开发医疗核磁共振等应用的4K低温冷头蓄冷材料，打破该材料国外卡脖子的情况。同时，报告期内公司光子计数产品取得突破性进展，CZT光子计数探测器模组完成开发，CZT光子计数材料样品经完成客户初步验证，关键性能指标与理论模型高度吻合，整体表现达到预期。同时在SPECT/CT领域晶体核心材料性能已基本满足应用要求，为后续产业化落地奠定坚实基础。

在其他核心部件领域，经过多年筹划及布局，公司在球管、高压发生器、射线源等新核心部件领域也完成基础布局，并取得较好成果。球管方面，公司成功开发了150kV大功率微焦点球管、140kV背散射球管、荧光分析球管、齿科CBCT球管、C-arm球管以及滚珠轴承及液态金属轴承CT球管等应用于工业及医疗领域的各类球管，部分产品进入量产阶段，主要产品关键指标已达到国际先进、国内领军水平。医用高压发生器和射线源方面，适用于64排及以下医用CT高压发生器开始量产交付，临床实用型能谱CT高压发生器开始试产交付，骨龄骨密度射线源开始量产交付，升级版高端放疗电子枪高压电源完成研发样机试制开始试产交付，创新型轻量化便携口内射线源完成样机试制，在医用中高端放射诊断与治疗射线源和高压发生器领域的产品布局更加全面，技术领先优势进一步扩大。工业射线源方面，微焦点射线源作为主要核心部件，公司经过多年研发，深耕核心技术、基础材料、器件制备、工艺路线等的优化和突破，实现了高压电源、微焦球管、一体射线源的全产业链开发。特别是在基于自研钡钨阴极、一体式阴极灯丝结构、高稳定散热结构阳极结构、玻璃和陶瓷两种真空封装工艺、高压环氧固封技术等的技术突破下，实现

了80-225kV等全系列封闭式微焦射线源的批产，涵盖了窄束和宽束两种应用机种的量产；目前，在开放式微焦点射线源产品，实现了160kV单聚焦及双聚焦两款透射靶产品量产，以及一款225kV反射靶产品的量产，积极拓展开管系列产品，满足更多市场需求的同时，打破该领域同类型产品被进口设备垄断的局面。

在综合解决方案领域，一方面，公司多款医用产品已导入战略大客户并批量出货，另一方面，公司拓展了多个工业领域的应用，如光伏、新能源、消费电子、半导体封测、航空航天、大型铸造、汽车船舶等。其中，针对半导体先进封装和电子制造领域开发的平面CT产品取得重要突破，实现客户销售；超大型工业样品的高精度高效率失效分析，高能量级CT受到多个终端客户关注；3C消费电子领域的锂电池检测产品在各个终端产线上成功落地；根据下游客户新增更多检测目标缺陷位点和缺陷种类需求，推出新一代工业在线检测CT方案。

在硅基微显示背板领域，公司实现了关键技术跃升，依托协同优势，研发团队成功突破传统半导体工艺局限，针对大尺寸微显示背板攻克了极低缺陷密度控制的制造壁垒，确立了定制化的特色光电晶圆工艺路线。在核心架构设计上，公司创新性地搭载了专用的低漏电晶体管与高密度电容器件，并将图像编解码、温度补偿及颜色校正等前沿算法在底层硬件中高度集成。报告期内，公司自主研发的微显示背板已实现最大1.4英寸、像素密度突破4000PPI以上的指标要求，以极佳的分辨率与功耗控制表现，为下游AI眼镜、VR头显、无人机FPV等智能终端的迭代提供了强有力的底层硬科技支撑。

在科学仪器领域，公司坚持以创新为核心驱动力，围绕产品性能与可靠性提升，推进硬件产品布局与软硬件协同创新。报告期内，公司完成开放式、封闭式及高压残余气体分析仪三大产品线的全面布局与性能优化，并实现小规模量产；另一方面，创新开发基于DCPower的Arcing监测软硬件系统，实现对Arcing事件的精准捕捉。随着国内半导体扩产提速及供应链安全需求增强，国产监测解决方案正迎来规模化替代窗口，公司凭借技术领先优势，将引领国产科学仪器迈向全球。

(二)市场拓展方面

报告期内，公司在深度挖掘现有客户需求的同时，继续加强对普放、齿科、工业、兽用等新客户、新领域的拓展，积极参与阿拉伯国际医疗器械展会（ArabHealth）、欧洲放射学年会（ECR）、韩国医疗器械及医院设备展览会（KIMIES）、中国国际医疗器械博览会（CMEF）、芝加哥北美放射学年会（RSNA）等全球重要行业展会，将公司前沿新产品如全产业链CT产品、新一代CMOS探测器、光子技术产品、综合解决方案、关键材料及核心耗材等带给国内外客户。

同时，公司继续加强全球化服务平台的搭建，在美国、德国、韩国、印度、日本和墨西哥均建立了海外销售及客户服务平台，并在巴基斯坦、巴西、南非等地建立了海外销售团队。

报告期内，多个大客户的多项产品继续保持良性增长。报告期内，公司C型臂、胃肠、工业新能源、齿科CBCT等高端动态探测器产品表现亮眼，公司齿科CBCT探测器成功进入韩国市场，与韩国头部齿科CBCT供应商开启稳定合作，同时，随着国内医疗设备市场回暖，公司积极参与和支持下游客户集采项目并陆续中标，后续政府集采项目的持续推进，国内整体医疗影像业务有望加快恢复。

此外，公司在高压发生器、组合式射线源等新核心部件及解决方案方面取得显著增长，其中工业微焦点射线源出货超过1,600台；多款综合解决方案等产品已导入战略大客户并批量出货，报告期内实现营业收入近2亿元，同比增长近100%。

(三)供应链优化方面

报告期内，随着公司整体交付能力的进一步提升，全面提升生产运营的自动化和智能化成为供应链的重点工作之一。公司紧密把握数字化发展趋势，在产品生产经营环节积极运用数字化手段，加快数字化转型，将制造执行（MES）、产品生命周期管理（PLM）、企业资源管理软件（SAP）、企业资源管理系统（ERP）和办公自动化（OA）系统等诸多管理系统与智能化设施设备结合到生产运营过程中，以高效供应驱动业务增长。公司已在太仓、海宁、合肥、成都、韩国、美国布局生产基地，实现“1总部+6基地”的全球布局。

报告期内，公司利用向特定对象发行股票募集资金，进一步推动了公司海宁二期募投项目建设进度。截至报告期末，海宁二期项目已实现全部单体封顶，该项目总投资15.6亿元，总建筑面积10万平方米，将建设成为X光真空器件及综合解决方案的产业化基地，新增X光真空器件及综合解决方案的产能将进一步优化公司供应链，提升公司产品综合竞争力。

(四)财务及内控体系方面

报告期内，公司持续夯实财务精益管理体系，将全面预算、严格成本管控与内部审计深度融合，为高层战略决策提供坚实的数据支撑。在内控与风控维度，公司进一步健全了风险防范与责任追究机制，全面优化合同管理闭环与库存周转效率，切实提升了企业规范化运营与抗风险能力。同时，公司深入推进管理架构的数字化转型。目前，SAP系统已在上海总部及主要子公司实现高效、稳定运转，成功打破了财务、研发、采购、计划、生产、销售与质量管控之间的数据壁垒，构建起全链路的“业财一体化”数据运营体系。随着该系统在更多子公司的深度覆盖与全员培训落地，公司正加速构筑一套高度协同、敏捷高效的全球化先进管理体系，为整体生产与运营全面赋能。

(五)人力资源体系方面

为应对公司快速发展对综合型人才的需求，除了从外部引入各业务职能的中高端人才，持续通过校招引入新生力量进行系统培训，结合内部人才培养及发展体系，识别高潜人才，大胆任用新人，鼓励并推进技术前端及市场后端的知识技能融合，并在内部促进人才流动，结合限制性股票与股票增值权等激励工具，完善员工绩效评价及薪酬激励体系，进一步提升了员工的工作积极性，真正将长期激励与员工发展结合并落入实处。截至报告期末，公司员工总数近2,300人，其中研发人员近700人，人才实力得到进一步加强。报告期内，公司完成2021年度限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期及预留部分第三个归属期的部分股份登记，完成2025年限制性股票及股票增值权首次授予，真正将长期激励与员工发展结合并落入实处。报告期内，公司遵循《商业道德联盟（RBA）管理手册》，自上而下推进廉洁闭环管理，防止数据和隐私泄露，保障公司稳健运营。

(六)质量管理体系方面

公司坚持以满足法规和客户需求为前提，在创新的同时稳步提升产品质量，公司建立了符合医疗器械生产质量管理规范、GB/T42061-2022、ENISO13485:2016的质量管理体系；同时为满足全球化发展战略要求，公司及部分子公司通过了MDSAP（美国、加拿大、澳大利亚、日本）、KGMP（韩国）的质量管理体系认证，确保满足各地的法规要求。

报告期内，公司及部分子公司针对非医疗产品建立了ISO9001:2015的质量管理体系并通过了认证，同时部分子公司还建立了ISO14001：2015环境管理体系以及ISO45001：2018职业健康安全管理体系并通过了认证，为公司全球化发展提供有力的体系保障。公司以质量目标为导向，建立健全完善的体系文件，覆盖了产品需求、设计开发、生产制造、产品销售、售后服务以及上市后监管等各个阶段的标准化要求，多元化的质量文化活动以及高频次的内外部审核确保了质量管理体系的充分有效性，同时也确保公司输出产品的安全和有效。截至报告期末，公司的主要生产运营点质量相关认证覆盖率为100%。非企业会计准则财务指标的变动情况分析及展望

□适用√不适用

三、报告期内核心竞争力分析

(一)核心竞争力分析

√适用□不适用

1、技术优势技术创新是推动科技型企业持续发展的核心要素之一，公司历来重视技术积累和持续创新，通过技术进步提高产品的性能质量并不断开发新产品。目前公司拥有数字化X线探测器关键技术的自主知识产权，并在研发过程中掌握了TFT传感器、CMOS传感器、读出芯片、探测器电子学和上位机SDK、图像校正软件的设计能力，在生产过程中掌握了碘化铯蒸镀和封装、硫氧化钆的OCA贴附等工艺诀窍。在此基础上，公司逐渐掌握了传感器设计和制程技术、CT探测器技术、闪烁材料及封装工艺技术、读出芯片及低噪声电子技术、X光智能探测及获取技术、探测器物理研究和医学图像算法技术，成为了全球为数不多的、掌握全部主要核心技术的数字化X线探测器生产商之一。

此外，公司掌握了高压绝缘技术、高压逆变电源拓扑技术、特种辅助电源技术、钡钨热阴极技术、液态金属轴承技术、飞焦点技术等新核心部件技术，且在进一步丰富和拓展中，已搭建横跨多个产品领域的X线核心技术矩阵。

同时，依托在半导体设计和光电转换领域的积淀，公司成功将技术优势横向延伸至CMOS传感器及微显示产业。由于该特定行业所需单颗尺寸远大于常规芯片，对缺陷密度的控制提出了极高挑战。公司突破传统半导体工艺局限，针对显示需求专门开发了定制化的特色光电晶圆工艺路线。凭借在高精度制程控制及跨工艺整合方面的深厚积淀，公司成功攻克了大尺寸芯片的良率难题，并通过高精度像素阵列设计、晶圆级核心制造工艺等关键技术，实现超高分辨率、高对比度与低功耗的优异电光转换性能，有效支撑了新型CMOS探测器及下游AI眼镜、无人机FPV等下一代智能终端的严苛需求，构建起技术驱动的底层硬科技护城河。

2、人才优势

公司拥有由多名行业内专家组成的技术管理团队，团队在医学影像、工业检测及显示行业等领域有深厚的技术积累、敏锐的市场嗅觉，能前瞻性地把握行业的发展方向并制定公司技术发展战略。同时，公司拥有一支高学历、高素质、梯队合理的研发队伍，截至报告期末，公司研发人员近700人，硕士及以上学历人数占比超三分之一，专业涵盖数字X线探测器、闪烁体、高压发生器、组合式射线源、球管、综合解决方案、半导体等不同领域。此外，公司持续加强供应链、市场销售、质量管理、人力资源、项目管理等业务部门的中层管理团队及人才梯队的培养和组建，并以上海总部为核心、国内及海外各业务子公司为卫星，健全了人才识别、发展及留用的各项制度，并通过2025年限制性股票及股票增值权等长期持续的激励手段，有效激发积极性。卓越的专业实力和优秀的人才队伍确保了公司产品技术及服务领先，是公司的核心竞争优势之一。

3、客户资源优势

随着公司产品质量和可靠性提升，公司在行业内逐步建立了较高的品牌知名度，与医疗领域包括柯尼卡、锐珂、富士、GE医疗、西门子、飞利浦、安科锐、德国奇目、DRGEM、联影医疗、万东医疗、美亚光电、朗视股份、啄木鸟、三星瑞丽、奥齿泰、宁德时代、亿纬锂能、中创新航、珠海冠宇、依科视朗、VJ集团、贝克休斯等国内外知名厂商均建立了良好的合作关系，为公司的长远发展奠定了坚实的基础。

数字化X线探测器、高压发生器、组合式射线源、球管是影像设备的核心部件，决定了整机系统的成像质量，其成本占整机成本较高。整机厂商在选择X线核心部件过程中，注重对产品质量的严格把控，产品需要通过较长时间的检验、测试、改良，达到整机厂商的标准后，才能进入其系统配套体系。整机厂商在合作初期对核心部件企业的生产场地、流程控制、质量体系、经营资质等进行专人定期的评估和审核，综合评估探测器企业的研发实力、工艺水平、交货周期、售后响应速度等条件后方能确立合作关系，且整机厂商在与核心部件企业达成合作后，还会进行定期的场地流程复核，以确保核心部件生产环境及流程控制的一致性和可靠性。因此，整机厂商与核心部件生产企业之间合作关系一旦建立，将在较长时间内保持稳定。这种稳定的合作关系与优质的客户资源已成为公司较为突出的竞争优势。

全球消费级硅基OLED微显示产业目前处于快速增长期。公司通过与视涯科技及特定客户建立深度的产能绑定与战略合作，已成功切入微显示赛道并实现业务卡位，未来有望凭借产品优势进一步加深合作，在硅基微显示背板这一高壁垒市场中构筑护城河。

4、产品质量优势公司处于高端装备制造业及光电子器件制造，自设立以来就一直重视产品的品质，以“客户满意、技术先进、执行法规、过程控制、及时准确地交付一流产品”为公司的质量方针。公司在产品的设计之初就严格按照国家标准GB9706系列医疗电气设备以及行业标准、IEC60601系列国际标准的要求进行设计，并进行严格的设计论证、样机验证确认和可靠性测试，以确保设计质量。凭借强大的研发设计能力、先进的技术工艺、完善的质量控制体系，公司产品品质达到行业领先水平。公司相继通过ENISO13485:2016、MDSAP、KGMP等质量管理体系认证，多项产品获得NMPA注册、FDA注册、CE认证及NRTL认证。

针对非医疗产品，公司及部分子公司建立了ISO9001:2015的质量管理体系并通过了认证，同时部分子公司还建立了ISO14001：2015环境管理体系以及ISO45001：2018职业健康安全管理体系并通过了认证，为公司全球化发展提供有力的体系保障。同时，公司的产品经过检验、测试、评估获得系统厂商的认可，成功进入众多国内外知名厂商的配套体系。优秀的产品品质优势使得公司的产品具备较强的国际竞争力，为公司开拓海内外市场奠定了坚实的基础。

5、客户服务优势

公司始终坚持“以客户为中心”，构建了业界领先的全球化客户服务与技术支持体系。凭借兼具深厚行业沉淀与国际化视野的高素质专家团队，为全球客户提供涵盖售前技术整合、联合研发、量产导入支持及售后维护的“端到端”全生命周期服务。

在服务网络建设上，公司深入践行全球化布局的方向。在国内市场，公司作为核心部件及解决方案供应商，依托7*24小时全天候快速响应机制，最大程度缩减了客户设备的停机与维修周期；在海外市场，公司以奕瑞美国、奕瑞欧洲、奕瑞韩国等境外子公司为区域核心枢纽，并已在美国、德国、日本、韩国、印度、巴西、墨西哥、南非及巴基斯坦等关键战略节点，全面铺设了深度的本土化服务与技术支持平台，切实降低了全球客户的综合维护成本与运营风险。公司凭借超越行业标准的响应速度与定制化解决能力，不仅赢得了全球头部客户的长期信赖与高度粘性，更为公司产品在全球市场的持续放量筑牢了坚实的护城河。

(二)报告期内发生的导致公司核心竞争力受到严重影响的事件、影响分析及应对措施

□适用√不适用

(三)核心技术与研发进展

1、核心技术及其先进性以及报告期内的变化情况

自成立以来，公司一直专注于X线核心部件/综合解决方案的研发、生产、销售与服务，以及硅基微显示背板的研发、生产、销售。近年来，公司一直在加强各类产品的性能优化与应用拓展。公司拥有的核心技术及其先进性具体情况如下：

（1）数字化X线探测器

公司已掌握传感器设计和制程技术、CT探测器技术、闪烁材料及封装工艺技术、读出芯片及低噪声电子技术、X光智能探测及获取技术、探测器物理研究和医学图像算法技术等6大类核心技术，成为了全球为数不多的、掌握全部主要核心技术的数字化X线探测器生产商之一。上述核心技术已应用于公司目前已销售产品中，均为自主研发取得。此外，公司在研发过程中掌握了TFTSENSOR、CMOSSENSOR、读出芯片、探测器电子学和上位机SDK、图像校正软件的设计能力，在生产过程中掌握了碘化铯蒸镀和封装、硫氧化钆的OCA贴附等工艺诀窍。目前，公司数字化X线探测器主要核心技术如下：

（2）高压发生器及组合式射线源公司高压发生器及组合式射线源产品的性能、质量稳定性和可靠性已达到国际先进水平。公司已完整掌握油封式和固封式高压绝缘底层设计技术与制程工艺、高频及超高频逆变拓扑设计技术，特种辅助电源核心技术等3大技术类别、11小项核心技术。上述核心技术已应用于公司目前已销售产品中，均为自主研发取得。目前，公司高压发生器及组合式射线源主要核心技术如下：

（3）球管公司已掌握钡钨热阴极技术、液态金属轴承技术、飞焦点技术等核心技术，并已完成微焦点球管、透射靶球管、齿科球管及C-Arm/DR球管的设计研发；对于CT球管，公司已解决电子光学、电磁学仿真设计技术、液态金属轴承技术、材料激光纹理刻蚀技术、磁控飞焦点技术等技术难点。目前，公司球管主要核心技术如下：

（4）X线综合解决方案及软件

X线综合解决方案产品方面，经过多年研发与积累，结合公司目前已掌握的全球领先的、覆盖数字化X线探测器全产业链的核心技术，以及在其它各X线核心部件领域的技术积累，同时公司拥有电子控制技术、医学影像、软件算法、机械设计等多类技术储备，为X线综合解决方案产品的设计、研发与制造打下坚实基础。公司已在全脊椎拼接拍摄、非等中心3D成像控制、斩波、智能迭代重建、3D图像渲染、多模态的3D医学成像、高效栅影抑制、自动剂量控制、数字化双能谱X射线、智能裁剪、影像增强、双能骨密度测量、牙科曝光指数、AI多边形束光器识别、数字减影、3D可视化、DSA等软件算法核心技术上有所积累，现已完成多款X线综合解决方案产

品的研发，同时已完成自主设计开发的RiasDR、RiasMG、RiasDF、RiasDRF、RiasVF、RiasMBC、RiasBMD等多款软件，并致力于继续完善X线应用领域的配套软件解决方案。

（5）硅基微显示背板

硅基微显示是一种将半导体集成电路工艺与新型显示技术深度融合的跨界技术。与传统基于玻璃基板的显示面板不同，它以单晶硅晶圆为衬底，其核心技术壁垒主要体现在以下几个关键维度：

超微像素CMOS驱动电路设计：硅基背板需要在极小的像素间距内，利用CMOS工艺集成复杂的数字与模拟混合驱动电路。其核心在于设计高精度的像素内部补偿电路，以及精准的微小电流/电压控制架构，从而在微小面积上实现超高分辨率（PPI通常达3000以上）和高对比度。

晶圆级高精度平坦化工艺：发光材料（如OLED有机发光层）对基底表面的平整度要求极其苛刻。硅基背板在完成复杂的CMOS电路及顶层金属电极的制造后，必须采用化学机械抛光等先进半导体工艺，实现纳米级的超平滑表面。任何微小的形貌起伏都可能导致像素短路、发光效率降低或器件寿命受损。

高反射率阳极与片上光学集成：硅基微显示通常采用顶发射结构，因此背板的顶层需要制造出具有极高反射率的微型金属阳极阵列。此外，为了最大限度地提升光提取效率/出光率并改善可视角度，背板设计与制造环节通常还会直接在芯片表面集成微透镜阵列和彩色滤光片。

高帧率与低功耗架构技术：面向AI眼镜、VR头显、无人机FPV等智能终端显示应用，微显示背板需要处理海量的图像数据并保持高刷新率（通常要求90Hz或120Hz以上）以消除人眼的眩晕感。这就要求背板具备高速的数字接口、优化的SRAM存储架构以及低功耗运行机制，以解决微小芯片在高亮度、高负荷工作下的发热和功耗挑战。国家科学技术奖项获奖情况

□适用√不适用国家级专精特新“小巨人”企业、制造业“单项冠军”认定情况

√适用□不适用

2、报告期内获得的研发成果

公司继续坚持以新产品、新技术为中心的知识产权布局，报告期内新增各类型知识产权申请46项，其中发明专利申请28项（以专利公开日期为准）；报告期内新增各种IP登记或授权93项（以获得证书日为准），其中发明专利授权33项。截至报告期末，公司累计获得各种IP登记或授权共计618项，其中发明专利214项。报告期内获得的知识产权列表

3、研发投入情况表

单位：元币种：人民币

研发投入总额较上年发生重大变化的原因

□适用√不适用研发投入资本化的比重大幅变动的原因及其合理性说明

□适用√不适用

4、在研项目情况

√适用□不适用

单位：万元

情况说明上述项目为报告期内母公司及合并报表内其他子公司持续投入的在研项目。

5、研发人员情况

单位：万元币种：人民币

研发人员学历结构

研发人员构成发生重大变化的原因及对公司未来发展的影响

□适用√不适用

6、其他说明

□适用√不适用

四、风险因素

(一)尚未盈利的风险

□适用√不适用

(二)业绩大幅下滑或亏损的风险

□适用√不适用

(三)核心竞争力风险

√适用□不适用

1、新技术和新产品开发风险

公司目前业务板块日渐丰富且各主营产品的下游细分应用领域较多，随着行业内技术路径不断创新，各产品的技术也在不断更新迭代。如果未来出现革命性的新技术，且公司未能及时应对新技术的迭代趋势，未能适时推出差异化的创新产品不断满足客户终端需求，则公司的市场竞争力及持续盈利能力将会削弱。同时，公司注重技术、产品的研发创新投入，未来预期仍将保持较高的研发投入比例，但由于产品研发需要投入大量资金和人力，耗时较长且研发结果存在一定的不确定性，如果出现研发项目失败、产品研发未达预期或开发的新技术、新产品缺乏竞争力等情形，将会对公司的经营业绩及长远发展造成不利影响。

2、技术被赶超或替代的风险

公司所处行业为技术密集型行业，相关的研发项目涉及物理学、光学、微电子学、材料学、临床医学、软件学等多种科学技术及工程领域学科知识的综合应用，具有研发投入大、研发周期长、研发风险高等特点。目前公司掌握的核心技术根据不同的终端应用场景进行开发，并随着行业内技术路径不断创新，例如探测器各传感器技术之间存在一定程度的替代性，但任一技术均无法覆盖大部分应用场景。如果未来出现革命性的新技术，且公司未能及时应对新技术的迭代趋势，或未能满足技术升级的市场需求，可能导致公司技术被赶超或替代的风险，对公司未来的经营业绩产生不利影响。

3、关键技术人员流失、顶尖技术人才不足的风险

公司核心技术人员及其他关键技术人员是公司生存和发展的关键，也是公司获得持续竞争优势的基础，更是公司保持不断研发创新的重要保障，对公司技术研发及日常生产经营具有重要作用。如上述关键技术团队出现重大变动，将可能对公司的客户关系维护、在研项目进程、日常经营管理等方面造成一定的影响。随着主营业务领域对专业技术人才的需求与日俱增，人才竞争不断加剧，若公司未来不能提供更好的发展平台、更有竞争力的薪酬待遇及良好的研发条件，仍可能存在关键技术人员流失的风险，将可能对公司的研发项目的实施和进程等方面造成一定的影响。

如果未能持续引进、激励顶尖技术人才，并加强人才培养，公司将面临顶尖技术人才不足的风险，进而可能导致在技术突破、产品创新方面有所落后。

(四)经营风险

√适用□不适用

1、部分原材料供应及价格波动的风险

公司专注于X线核心部件/综合解决方案，以及硅基微显示背板的研发、生产、销售与服务，对传感器、芯片、碘化铯、硅片、IGBT、MOSFET、碳化硅等部分关键原材料的采购相对集中，且境外采购占比超20%，供应商相对集中有利于确保原材料质量的可靠性和稳定性、合理控制采购成本以及满足较高的定制化需求。一方面，在部分关键原材料采购较为集中的情况下，若因不可预见之原因导致公司主要供应商断供、产品质量下降等情形，仍存在供应商无法及时供货的可能性，将对公司正常生产经营产生不利影响；另一方面，若未来原材料价格短期内宽幅波动，公司未能及时向下游客户转嫁成本，将会导致公司产品毛利率一定幅度的波动；且原材料的价格波动还可能导致公司计提存货跌价损失，进而影响公司盈利水平。

2、知识产权保护及核心技术泄密风险

数字化X线核心部件/综合解决方案，以及硅基微显示背板是典型的高科技产品，公司在技术研发和产品创新方面很大程度上依赖于多年来公司通过自主研发形成的核心技术，并将在此基础上开展持续的技术创新。在未来的生产经营活动中，若公司知识产权保护不力或受到侵害，将会直接影响公司产品的竞争力。

此外，公司主要原材料如传感器等系定制化产品，公司需要向供应商提供必要的技术参数和资料。虽然公司已和相关供应商签订了保密协议，但仍无法完全消除技术泄密的可能性。同时，核心技术人员流失、技术档案管理出现漏洞等原因也可能导致公司核心技术泄密。核心技术是公司竞争优势的重要载体，一旦出现重要的核心技术泄密，将会对公司竞争优势以及经营业绩造成一定负面影响。

3、人才资源风险公司所处的行业属于技术密集型行业，公司关键管理和业务人员不仅需要具备出色的管理能力与丰富的市场开拓能力，还需要对行业、产品和技术有深刻的认知和积累。尽管公司已通过实施员工持股平台、建立有竞争力的薪酬体系制度及股权激励计划等方式来维持关键团队的稳定，但公司仍无法完全规避未来关键人员流失对公司造成的不利影响。一旦部分关键人员流失，可能为公司带来技术泄密与新产品、新市场开发受阻等风险。此外，公司对专业人才的需求会随着公司业务领域的拓展及业绩的增长与日俱增，保持新鲜血液的流入、培养有竞争力和稳定性的国际性专业人才团队，对于公司未来发展至关重要。如果未能持续引进、激励专业人才，并加强人才培养，公司将面临专业人才不足的风险，进而可能导致在技术突破、产品创新、市场拓展、体系管理等方面有所落后。

4、公司规模扩张带来的管理和内控风险截至报告期末，公司总资产规模为128.19亿元，报告期内，公司实现营业收入为22.51亿元。随着公司资产、业务、机构和人员的规模扩张，研发、采购、生产、销售等环节的资源配置和内控管理的复杂度不断上升，对公司的组织架构和经营管理能力提出了更高要求，不排除公司内控体系和管理水平不能适应公司规模快速扩张的可能性。因此，公司存在规模扩张导致的管理和内部控制风险。

5、在建工程结转长期资产新增折旧摊销的风险截至报告期末，公司在建工程余额为14.88亿元，固定资产余额为48.18亿元，相关在建工程预计后续陆续完工并结转至长期资产，从而未来期间折旧摊销将大幅增加。若公司相关项目投入运营后收入不及预期，或产业政策、市场环境等因素发生重大不利变化，新增折旧摊销将可能在一定程度上影响公司经营业绩，进而使公司面临因固定资产折旧费用大幅增长而导致未来经营业绩下滑的风险。

6、客户集中度提升及关联销售增加的风险目前，作为终端特定客户批准的供应商，硅基微显示背板业务直接客户为视涯科技，视涯科技系公司关联方，预计未来一定时期内将存在客户集中及关联销售增加的风险。若公司未来不能有效拓展新客户，或无法及时更新产品以满足视涯科技产品迭代需求，或因其他原因导致公司与视涯科技合作关系出现不利变动，则可能对公司经营业绩产生不利影响。

(五)财务风险

√适用□不适用

1、应收账款余额较高的风险报告期末，公司应收账款账面价值为7.22亿元，占资产总额的比例为5.63%。近年来公司业务发展良好，营业收入保持增长，公司对主要客户给予一定的信用期限，公司报告期内应收账款余额较高。

报告期内，公司应收账款的回款总体情况良好，应收账款发生坏账损失的可能性较小。同时，公司根据客户风险特征购买了信用保险，并按照谨慎性原则计提了坏账准备。但是，随着公司为满足市场需求扩大经营规模，较高的应收账款会影响公司的资金周转，限制公司业务的快速发展。此外，若经济形势恶化或应收账款客户自身经营状况发生重大不利变化，将可能导致公司发生坏账损失，进而影响公司的利润水平。

2、毛利率水平波动甚至下降的风险

报告期内，公司主营业务毛利率略有波动，整体保持在较高水平。公司产品毛利率对售价、产品结构等因素变化较为敏感，如果未来下游客户需求下降、行业竞争加剧等可能导致产品价格下降；或者公司未能有效控制产品成本；或者新产品迭代及替代进程较慢；或者高毛利的产品销售未达预期；或者受到宏观经济贸易环境等影响，不能排除公司毛利率水平继续波动甚至下降的可能性，将给公司的经营带来一定风险。

3、税收政策变化风险报告期内，公司境外主营业务收入占比较高，数字化X线探测器、组合式射线源等产品作为影像设备的核心部件享受最高档的出口退税率。同时，公司及部分子公司为高新技术企业，报告期内减按15%的税率缴纳企业所得税。上述出口退税政策及税收优惠政策对公司的业务发展与经营业绩起到了一定的推动和促进作用。如果未来上述税收政策发生重大变化，将增加公司的营业成本和税负，进而可能对公司的经营业绩和盈利能力产生一定的不利影响。

4、汇率风险目前，公司与部分客户及供应商主要使用外币定价、结算，汇率波动对公司经营业绩的影响主要体现在：一方面，人民币汇率波动将直接影响公司产品出口价格的竞争力，进而对公司经营业绩造成一定影响；另一方面，公司使用外币定价、结算的收入占比提升，由于会给予不同客户不同的信用期限，人民币汇率波动直接影响公司汇兑损益金额。因此，如果未来人民币大幅升值，可能对公司盈利能力造成一定影响；如果未来人民币大幅贬值会推升公司持有的外币资产折算后的人民币价值，同时显著增加外币负债的人民币偿还金额。对于使用外币定价、结算的原材料，其成本或重置价值也会上升。

5、存货规模增加及存货跌价损失风险截至报告期末，公司存货账面价值为82,228.63万元，占资产总额的6.41%。从结构来看，原材料账面价值为30,048.40万元，占比36.54%；半成品为19,468.44万元，占比23.68%。原材料、半成品占比较高。由于公司产品线较广，产品持续迭代，且持续投入新产品研发并拓展新兴市场应用，若市场预测或未来市场环境及客户需求发生不利变化，可能导致存货消化放缓或原材料、半成品可变现净值下降，从而使公司面临存货跌价损失的风险。

6、有息负债和资产负债率持续提升的风险截至报告期末，公司资产负债率（合并口径）为47.98%，公司长期借款余额为24.00亿元、应付债券账面价值为13.16亿元。公司有息负债余额较高主要原因系公司近年来发展较快，通过发行可转债及银行借款方式筹集资金实施相关新项目。截至报告期末，相关项目仍存在一定的自有资金投入需求。未来，公司为了保证项目投入和日常运营，有息负债及资产负债率可能会进一步提高，进而导致财务费用和风险增加，影响公司的利润水平。

(六)行业风险

√适用□不适用

1、行业景气度下降导致公司业务发展速度放缓的风险近年，公司经营规模逐年扩大，出货量保持增长。全球医疗设备数字化升级趋势、工业无损检测及安全检查领域细分市场需求上升、产业链向中国大陆转移以及X线下游应用领域的拓展等因素，刺激了数字化X线核心部件市场需求和行业景气度的不断提升，为公司高速发展提供了良好的外部环境。此外，近年来国务院等部门相继出台了一系列政策，包含《中国“十四五”规划和二〇三五年远景目标纲要》《虚拟现实与行业应用融合发展行动计划（2022-2026）》《电子信息制造业2023-2024年稳增长行动方案》等，明确了微显示行业的重要作用，要求重点推动硅基OLED微显示屏、微显示驱动芯片等相关微显示技术升级，有利于公司硅基微显示背板业务的开展。未来，如果行业景气度下降导致数字化X线核心部件市场需求大幅下滑，将在一定程度上限制公司的快速发展，对公司盈利水平造成影响。

2、产品价格下降的风险经过十余年的发展，在以公司为代表的国内X线核心部件企业的带领下，国内数字化X线探测器、高压发生器、组合式射线源产品目前已成功打破了国外企业垄断，上述产品已基本实现进口替代和产业化，行业市场竞争不断加剧，产品价格在全球范围内持续下降。

近年，公司部分产品均价呈下降趋势，主要原因如下：其一，公司积极参与全球市场竞争，主动调整产品售价，采用“以价换量”的方式快速抢占市场份额，最近三年公司出货量持续提升；其二，由于公司研发投入逐年增加，产品迭代速度加快，新产品的推出以及老产品的迭代更新，

一定程度上带动老产品价格下降；其三，在建立多层次、覆盖城乡居民的医疗服务和医疗保障体系以及推动传统制造业向高端化、智能化、绿色化、融合化方向转型等政策推动下，医疗及工业X线影像设备及其核心零部件的国产化进程加快，带动其价格逐步下降，以响应国家医疗普惠及高端制造的趋势。

未来如果公司不能通过规模化生产、提高生产良率和产业链上下游国产化等一系列措施降低成本，或无法及时实现差异化、高附加值的产品布局，或无法及时布局符合行业发展趋势且具有增长潜力的业务板块，或产品价格下降超过公司的预期，公司将可能面临因产品价格下降导致毛利率下降，进而影响盈利能力的风险。

3、市场竞争风险

数字化X线核心部件/综合解决方案以及硅基微显示背板均属于行业壁垒较高的行业，全球市场能形成规模化生产的厂家较少，行业集中度相对较高。公司现有竞争对手主要包括万睿视、Trixell、Vieworks、Spellman、Dunlee、滨松光子、台积电等跨国公司，上述竞争对手进入市场较早，目前已占据了一定的市场份额。与此同时，该行业广阔的市场空间和良好的经济回报可能吸引更多的新进入者，其中不乏具有资金优势的产业链上下游大中型企业、跨国公司、上市公司，使得行业整体竞争日趋激烈。潜在的市场竞争者借助资金及产业链优势，通过对现有产品不断的研究、模仿，可以在一定程度上缩短研发周期，加快类似产品的发布进程，提供更低价格的产品。如果国内外潜在竞争者不断进入，将导致数字化X线核心部件市场竞争逐步加剧。

如果公司未来不能在产品研发、质量管理、营销渠道、供应链优化等方面继续保持竞争优势，或现有竞争对手和行业新进入者通过调整经营策略和技术创新等方式抢占市场，公司将面临行业竞争加剧导致市场占有率下降的风险。

(七)宏观环境风险

√适用□不适用

1、贸易摩擦及地缘政治风险

近年来，国际局势跌宕起伏，各种不确定、不稳定因素频现。地缘政治问题可能对某些国家或地区的经济贸易发展产生显著影响。目前公司境外分支机构位于美国、韩国、日本、德国等地，不排除由于当地政府对中国大陆公司的政策变更而对公司在相关国家或地区的正常运营带来不利影响。

与此同时，国际贸易摩擦不断，2018年以来，美国政府持续针对中国高科技产品加征关税，并多次进行调整。未来，仍不能排除中美贸易摩擦持续升级、加征关税税率进一步提高或实行出口配额，或某些国家也采用加征关税等方式进行贸易保护的可能性，会削弱公司出口业务的竞争力，对公司盈利水平带来不利影响。

2、医疗卫生产业政策变化风险

报告期内，公司生产的数字化X线核心部件主要应用在医疗领域，产品销售主要集中在国内以及欧美发达国家和地区，而医疗器械行业景气度与该地区产业政策环境具有较高的相关性，易受到医疗卫生政策的影响。过去我国及欧美发达国家和地区的医疗卫生产业政策对数字化X线核心部件市场需求具有一定刺激作用，推动了X线影像行业的健康发展。若未来我国或欧美发达国家和地区的医疗卫生产业政策发生不利变化，市场对X线影像设备的需求出现下降，进而导致其核心部件采购数量下降，将可能对公司的业务成长性和盈利能力带来不利影响。

3、其他不可预见事件（包括流行病、恐怖袭击或自然灾害）导致的经营风险

公司的业务受制于中国和全球的一般经济和社会条件。公司无法控制的不可预见或灾难性事件，包括流行病的出现、恐怖袭击或自然灾害，可能会对商业和经济环境、基础设施和民生产生不利影响，进而影响公司的业务运营。发生这些或任何其他不可预见或灾难性事件，包括大流行或其他广泛的突发卫生事件（或担心发生此类紧急情况的可能性）、恐怖袭击或自然灾害，可能会造成经济和金融中断或导致运营困难（包括旅行限制），从而损害公司管理日常业务活动的能力，并使业务活动面临重大损失。

(八)存托凭证相关风险

□适用√不适用

(九)其他重大风险

□适用√不适用

五、报告期内主要经营情况报告期内，公司实现营业收入22.51亿元，同比增长22.90%；实现归属于母公司所有者的净利润6.50亿元，同比增长39.73%，实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润6.19亿元，同比增长41.05%。

(一)主营业务分析

1、利润表及现金流量表相关科目变动分析表

单位：元币种：人民币

营业收入变动原因说明：不适用营业成本变动原因说明：不适用销售费用变动原因说明：不适用管理费用变动原因说明：不适用财务费用变动原因说明：不适用研发费用变动原因说明：不适用经营活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系报告期内公司收到履约保证金及销售回款增加所致。投资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系报告期内公司使用闲置募集资金购买理财产品，增加对外投资及构建长期资产所致。筹资活动产生的现金流量净额变动原因说明：主要系报告期内向特定对象发行A股股票及奕瑞合肥通过增资扩股引入战略投资人所致。本期公司业务类型、利润构成或利润来源发生重大变动的详细说明

□适用√不适用

2、收入和成本分析

√适用□不适用

报告期内，公司实现营业收入22.51亿元，同比增加22.90%；实现归属于母公司所有者的净利润6.50亿元，同比增加39.73%，实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润6.19亿元，同比增加41.05%。

(1).主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况

单位：万元币种：人民币

主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况的说明

报告期内，公司主营业务收入较上年增加24.38%，其中综合解决方案/技术服务收入增加

97.61%，主要系本报告期内公司致力于拓展医用X光影像设备及工业锂电检测设备市场，带动综合解决方案收入显著增长；核心部件收入增加34.75%，主要系公司医用电源与工业射线源产品销量大幅提升，推动公司核心部件收入显著增长。

(2).产销量情况分析表

√适用□不适用

产销量情况说明

数字化X线探测器生产量、销售量及库存量包含X线平板探测器及齿科口内探测器。

(3).重大采购合同、重大销售合同的履行情况

□适用√不适用

(4).成本分析表

单位：万元币种：人民币

成本分析其他情况说明

本报告期单独拆分成本构成中的运费及售后费用，2024年同期数据同步修改。

(5).报告期主要子公司股权变动导致合并范围变化

□适用√不适用

(6).公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况

□适用√不适用

(7).主要销售客户及主要供应商情况属于同一控制人控制的客户或供应商视为同一客户或供应商合并列示，受同一国有资产管理机构实际控制的除外。

下列客户及供应商信息按照同一控制口径合并计算列示的情况说明本公司将属于同一控制人控制的客户、供应商（受同一国有资产管理机构实际控制的除外）视为同一客户、供应商合并列示。A.公司主要销售客户情况

√适用□不适用

前五名客户销售额46,211.00万元，占年度销售总额20.53%；其中前五名客户销售额中关联方销售额0.00万元，占年度销售总额0.00%。公司前五名客户

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个客户的销售比例超过总额的50%、前5名客户中存在新增客户的或严重依赖于少数客户的情形

□适用√不适用报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名销售客户

□适用√不适用B.公司主要供应商情况

√适用□不适用

前五名供应商采购额28,328.18万元，占年度采购总额29.59%；其中前五名供应商采购额中关联方采购额4,629.98万元，占年度采购总额4.63%。公司前五名供应商

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

报告期内向单个供应商的采购比例超过总额的50%、前5名供应商中存在新增供应商的或严重依赖于少数供应商的情形

□适用√不适用报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%的贸易业务前五名供应商

□适用√不适用C.报告期内公司存在贸易业务收入

□适用√不适用

3、费用

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

4、现金流

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

(二)非主营业务导致利润重大变化的说明

□适用√不适用

(三)资产、负债情况分析

√适用□不适用

1、资产及负债状况

单位：元币种：人民币

其他说明无公司尚未盈利的成因及对公司的影响

□适用√不适用

2、境外资产情况

√适用□不适用

(1).资产规模

其中：境外资产66,374.54（单位：万元币种：人民币），占总资产的比例为5.18%。

(2).境外资产占比较高的相关说明

□适用√不适用

3、截至报告期末主要资产受限情况

√适用□不适用请参阅本报告“第八节财务报告”之“七、合并财务报表项目注释”之“31、所有权或使用权受限资产”。

4、其他说明

□适用√不适用

(四)行业经营性信息分析

√适用□不适用

请参阅本报告本节“一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况说明”之“（三）所处行业情况”及本节“六、公司关于公司未来发展的讨论与分析”之“（一）行业格局和趋势”部分。

(五)投资状况分析对外股权投资总体分析

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

1、重大的股权投资

□适用√不适用

2、重大的非股权投资

√适用□不适用公司已于2025年5月23日及2025年6月9日分别召开了第三届董事会第十五次会议及2025年第二次临时股东大会，审议通过《关于对全资子公司增资暨对外投资的议案》，为进一步提升公司盈利能力和综合竞争力，公司拟通过奕瑞合肥投资不超过人民币180,000万元，其中公司对奕瑞合肥增资60,000万元，用于实施“硅基OLED微显示背板项目”。本次投资与公司设备、工艺等具有较强协同效应，同时下游客户订单需求较为明确，有利于公司持续推动底层技术创新，持续提升与下游客户的技术及产品合作，提高公司的护城河及盈利能力，进一步增强公司核心竞争力。本次投资符合公司的战略发展需要，有助于公司的长远发展。

3、以公允价值计量的金融资产

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

证券投资情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

衍生品投资情况

□适用√不适用

4、私募股权投资基金投资情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

其他说明

无

5、报告期内重大资产重组整合的具体进展情况

□适用√不适用

(六)重大资产和股权出售

□适用√不适用

(七)主要控股参股公司分析

√适用□不适用主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

注：截至2025年12月31日，奕瑞影像科技（合肥）有限公司注册资本为160,000.00万元，2026年1月工商变更为205,454.55万元。报告期内取得和处置子公司的情况

√适用□不适用

其他说明

□适用√不适用

(八)公司控制的结构化主体情况

□适用√不适用

六、关于公司未来发展的讨论与分析

(一)行业格局和趋势

√适用□不适用

1、行业格局

（1）数字化X线核心部件及综合解决方案目前，全球各X线核心部件市场供给相对集中。数字化探测器行业，国外巨头主要包括万睿视、Trixell、滨松光子和DT，本土企业主要包括公司和康众医疗；球管行业，全球巨头主要包括万睿视、Dunlee和滨松光子，以及多使用自研自产的球管的海外主要CT设备商如GE、西门子、飞利浦等；高压发生器行业，国外巨头包括Spellman、CPI、EMD和Dunlee，以及多使用自研自产的高压发生器的海外主要X线影像设备品牌厂商如GE、西门子、飞利浦等，本土企业主要包括公司和博思得。根据弗若斯特沙利文统计，在数字化X线探测器、球管、高压发生器领域，全球前五大供应商市场份额均在50%左右，除数字化X线探测器外，其他X线核心部件领域均以海外厂商为主。以公司为代表的国内X线核心部件厂家，拥有较高的产品竞争力与完善的售后服务支持，同时具备各细分应用领域的产品和技术布局，凭借自主创新能力和本土化服务优势已打破或正在打破国外品牌的市场垄断。全球X线综合解决方案方面，全球行业呈较为分散的竞争格局，主要企业包括SEDECAL和GMM，由于该业务模式需企业具备多种X线核心部件自研自产能力，因此行业竞争对手较少。

（2）硅基微显示背板目前硅基OLED微显示屏生产商生产所需的背板来源主要分为自产和外购两种模式。其中，采用自产模式的厂商以索尼为主，其余厂商主要采用外购模式，比如向台积电等晶圆代工厂采购。目前，国内外暂无专业生产硅基OLED微显示背板特色工艺的工厂，硅基OLED微显示背板产品的生产主要由晶圆代工厂改造部分工艺后进行生产。同时，国内现具备规模产能的背板代工厂数量较有限，产品供给端集中的行业特征导致能够保障供应链安全稳定的背板供应商的选择较少。公司搭建的硅基OLED微显示背板特色工艺平台，在工艺制程、技术积累等方面契合视涯科技下游终端产品特定客户需求，特定客户在保障供应链安全稳定及自主可控的前提下，经综合评估最终指定公司为视涯科技背板供应商，由视涯科技向公司采购终端产品生产所需的硅基OLED微显示背板。公司通过与视涯科技及特定客户建立深度的产能绑定与战略合作，已成功切入微显示背板赛道并实现业务卡位，未来有望凭借显著的性价比优势进一步拓宽客户渠道，在微显示背板这一高壁垒细分市场中构筑护城河，并最终确立行业主导地位。

2、行业趋势请参阅本报告本节之“第三节管理层讨论与分析”之“一、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况及研发情况说明”之“（三）所处行业情况”之“3、报告期内新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况和未来发展趋势”相关内容。

(二)公司发展战略

√适用□不适用

公司自设立以来，秉承“让最安全、最先进的X技术深入世界每个角落”的愿景，以数字化X线探测器为起点，在BtoB业务模式的指导下，坚持底层核心技术创新，完善在核心部件及综合解决方案等前沿技术的研究和探索，并逐步在垂直领域拓展，依托底层光电技术与半导体工艺开发经验的深厚积淀，进军硅基微显示背板领域。

未来，公司将持续通过技术与产品研发，以及跨领域创新，助力下游企业高质量、高效、高速发展；并且全面对标、赶超国外巨头竞争对手。通过持续的跨领域创新与产能协同，深度赋能下游高端医疗、工业智造及AI智能终端等高成长行业，公司最终向全球领先的聚焦光电技术的平台型企业跨越。公司的发展战略如下：

1、向“全球领先的X线领域产品及方案供应商”战略迈进

未来，公司将坚持以底层技术研发为驱动，沿X线与光电产业链上下游纵深拓展。在持续扩大数字化探测器、高压发生器、球管及组合式射线源等全影像链核心部件业务规模的同时，大力

推进新核心部件及原材料的自研自产。通过发挥全矩阵产品间的强战略协同作用，向全球客户输出高附加值的综合解决方案，创造差异化价值，全面提升公司的综合盈利能力与长期发展潜力。

2、全面发力硅基微显示背板，构筑强劲的“第二增长曲线”紧抓全球AI眼镜、VR头显及无人机FPV等智能终端市场爆发的战略机遇，公司将把硅基微显示背板业务作为培育“新质生产力”的核心突破口。凭借在CMOS传感器领域积累的电路设计、晶圆级制造及良率控制等底层Know-how，公司将持续优化定制化光电特色工艺路线，不断提升微显示背板的性能。未来，公司将致力于与全球头部微显示解决方案供应商及消费电子巨头建立更深度的战略绑定，力争在全球高端产品供应链中占据主导地位，将该业务打造为驱动公司业绩跨越式增长的新引擎。

3、深化全球化战略，抢占全球高端市场份额基于公司高效的研发实力与日益完善的全球服务网络，公司将进一步深化国际化业务布局。未来，公司将在巩固现有跨国大客户合作盘的基础上，加大对国内外医疗巨头、高端工业无损检测龙头以及AI眼镜领域战略大客户的定点导入力度。不断提升公司核心多品类产品在全球高壁垒细分市场的占有率，夯实全球领先地位。

4、从“对标”走向“超越”，重塑全球细分市场竞争格局当前，全球行业龙头均通过内生增长或并购实现了多品类横向布局。面对激烈的国际竞争，公司将依托极强的自上而下垂直整合能力以及核心部件自研自产优势，紧跟全球行业发展趋势，进一步完善产业链战略布局，提升多品类核心部件及综合解决方案的业务能力，以更好地匹配下游客户需求、应对激烈的市场竞争，与国外巨头进行全面的市场竞争并实现赶超。

5、争当高端核心部件“国产替代”的绝对主力与产业链链主公司将持续担当解决我国光电科学领域“卡脖子”难题的先锋。在推动国内X线三大核心部件（探测器、球管、高压发生器）全面进口替代的基础上，公司将战略触角进一步向上游关键底层原材料（如高端闪烁体、ASIC芯片、ASG准直器、靶材等）延伸，加速实现全产业链自主可控，保障国家高端医疗与前沿光电产业的供应链安全。

6、加码前沿预研，做全球光电与X线技术创新的风向标公司将继续秉承前沿创新策略与先驱预研的理念，加强技术平台建设。未来，公司持续开展在高速三维X射线成像、实时AI判图、光子计数探测器、CT球管、高端显示驱动芯片等一系列处于全球技术金字塔尖的研发项目。通过颠覆性的技术突破，公司致力于成为引领技术演进方向的核心驱动者。

(三)经营计划

√适用□不适用

1、加快核心部件协同，促进全矩阵高质量进口替代在数字化X线探测器和高压发生器已建立显著优势的基础上，公司将重点聚焦高端X射线球管（如CT球管、微焦点球管等）的规模化量产与商业交付。通过实现“探测器+高压发生器+球管”全影像链核心部件的底层技术协同与深度适配，公司将为国内外整机厂商提供更具性价比、更高效的一站式解决方案，彻底打破国际巨头在高端医疗与工业影像领域的壁垒，加速实现全矩阵产品的高质量进口替代。

2、加速硅基微显示背板产能释放，推进“第二增长曲线”依托技术协同优势与合肥基地的产能布局，公司将进一步聚焦微显示赛道。经营层面，公司将集中资源优化特色光电晶圆工艺路线，全力攻坚大尺寸晶圆背板的良率提升与产能爬坡。市场层面，公司将持续深化与视涯科技等下游头部微显示解决方案提供商的战略绑定，加速产品的验证与导入。通过规模化量产与高性价比优势，卡位全球微显示核心供应链，切实将该业务转化为驱动公司营收跨越式增长的第二引擎。

3、聚力高精尖技术突破，推动产品矩阵沿高端化、前沿化迈进公司将持续保持高强度的研发投入，加大前沿技术的商业转化率。医疗领域，重点推进CZT光子计数探测器、高端医用螺旋CT球管及高端CT高压发生器的产业化；工业及前沿领域，着力拓展更高能量级/更小焦点的微焦点射线源、手持背散射扫描仪、加速器CT等创新产品。通过不断增加高端、动态、创新产品的供给，全面优化公司产品结构，持续巩固技术领先地位。

4、沿产业链持续开展技术创新，提升供应链自主可控与整合能力公司将继续向产业链上游“深水区”迈进，提升供应链的安全边际与附加值。未来公司将继续加大对闪烁体、ASG、PD、光子计数闪烁体晶体、轴承金属材料、阳极靶材、阴极等产业链上游关键原材料的技术和产业化投入，并在此基础上开发和完善集硬件、软件、应用在内的综合解决方案，提升产品关键原材料自研自产比例，夯实供应链自主可控能力同时，提升产业链整合能力，提高公司产品和服务的附加值，加强公司综合竞争力。

5、坚持战略大客户策略，加强全球化业务布局及海外市场推广力度面对全球医疗与工业领域大量未被满足的市场需求，公司将秉承“让最安全、最先进的X技术深入世界每个角落”的愿景，深度融合全球化拓展与战略大客户经营双轮驱动。在海外布局方面，公司计划在美国、欧洲等关键地区进一步完善研发、生产与销售的本土化网络，以更敏锐的触觉和更高效的运营精准把握业务增量机会，扩大海外经营规模。在客户开拓方面，依托业已建立的卓越产品声誉与长期稳定合作，公司将持续聚焦全球行业巨头、区域市场领导者及细分赛道领跑者。为满足战略大客户对供应链的严苛要求，公司将全面对标世界一流标准，持续升级管理质量与服务体系，通过技术创新为客户提供更具差异化和商业价值的产品与综合解决方案。通过深化存量优势客户关系并积极拓展全球高质量新客户，公司致力于成为全球客户的首选品牌，全面夯实国际竞争力和长远盈利基础。

6、打造全球化、敏捷高效的创新型组织，积极吸引及培养人才供应链自主可控能力、市场敏锐度、人才储备、组织运行效率是公司未来能够抢占竞争先机的重要影响因素。公司将持续推进核心原材料的自研自产，进一步夯实供应链自主可控能力；不断优化生产工艺与提升生产自动化水平，进一步提高生产效率、产品良率与规模化水平，为企业进一步释放经营弹性奠定基础。

公司将坚持对人才培养的高度重视，不断完善公平、客观、合理的人才培养、激励和晋升发展体系，通过外部人才引进和内部员工培养的双重机制，确保公司拥有充足的研发、管理等各类人员储备。公司将持续培养并组建在供应链、市场拓展、质量管理、人力资源管理、项目管理等领域具备较高专业素质及管理经验的中高层管理人员及人才梯队，使公司能够保持深厚的技术积累和敏锐的市场嗅觉，前瞻性地把握行业发展趋势，通过创新、领先、远见的商业布局，创造差异化市场价值，确保公司在激烈的全球市场竞争中保持优势。

(四)其他

□适用√不适用

第四节公司治理、环境和社会

一、公司治理相关情况说明

√适用□不适用报告期内，公司按照《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》等法律、法规和规范性文件的要求，持续优化公司治理结构，保障股东、董事、高级管理人员和其他利益相关者的合法权益，提升公司运营效率和价值创造能力，促进公司可持续发展。公司治理的主要情况如下：

1、股东与股东会报告期内，公司共召开了4次股东会。股东会的召集、召开、表决等程序均符合《公司法》《上市公司股东会规则》等法律法规和公司《股东会议事规则》的规定，保障了全体股东特别是中小股东的知情权、参与权、表决权和监督权。公司聘请了专业律师对股东会的合法性、有效性进行了审核，并出具了法律意见书，确保股东会的规范运作。

2、董事与董事会报告期内，董事会共召开了12次会议，并及时履行了信息披露义务。董事会的召集、召开、表决等程序均符合《公司法》《公司章程》《董事会议事规则》等法律法规和公司内部制度的规定，保障了董事会的决策效率和质量。

截至报告期末，公司董事会设有9名董事，其中独立董事3名、职工代表董事1名，董事会的人数和构成符合法律、法规和《公司章程》的要求。公司全体董事依法履行职责，积极参与董事会和股东会，学习相关法律法规和业务知识，促进董事会的规范运作和科学决策。公司独立董事根据《公司法》《证券法》《上市公司独立董事管理办法》《公司章程》和公司《独立董事工作制度》等相关规定，认真履行独立董事的职责，积极参与各项议案的审议，充分发挥专业优势，客观发表独立、公正的意见，维护公司和中小股东的利益。

董事会下设战略委员会、审计委员会、提名委员会及薪酬与考核委员会，均严格按照《公司章程》及委员会《工作细则》规范运作。公司董事严格按照《公司章程》《董事会议事规则》、中国证监会及上海证券交易所相关规定，按时出席董事会、股东会，履行董事职责，审议董事会议案，并就相关重大决策提出意见和建议，公司按审议决策结果及时履行信息披露义务。

3、监事与监事会

报告期内，公司召开了7次监事会会议。监事会的召集、召开、表决等程序均符合《公司法》《公司章程》、公司《监事会议事规则》等法律法规和公司内部制度的规定，保障了监事会的监督效果。

2025年10月，为进一步提升公司治理水平，公司根据《公司法》《关于新<公司法>配套制度规则实施相关过渡期安排》《上市公司章程指引》等相关法律法规、规范性文件的规定，召开股东会审议通过了《关于变更注册资本、增加经营范围、取消监事会、修订<公司章程>的议案》，不再设置监事会，《公司法》规定的监事会的职权由董事会审计委员会行使。

4、内控规范

报告期内，公司根据国家相关要求和规定，结合自身实际情况，完善内部控制体系，并对相关管理制度、管理流程进行梳理优化，以便提高公司的风险防范能力和规范运作水平。

5、信息披露与内幕信息知情管理

报告期内，公司严格按照《信息披露管理制度》和《内幕信息知情人登记管理制度》的要求，通过实施内幕信息知情人备案、对外信息报送登记等措施，加强对内幕信息知情人的管理，规范对外信息报送审查流程，明确相关人员履行未披露信息保密的义务和责任，强化公司的信息披露意识，有效避免信息披露违规事项的发生。

6、投资者关系管理

公司致力于构建企业和谐发展环境，正确处理好投资者的交流互动关系。报告期内，公司通过定期报告、临时公告、邮件、电话、上证e互动等方式，积极关注股东及投资者的合理建议和意见，公平对待每位股东及投资者，维护并保障其合法权益。公司治理与法律、行政法规和中国证监会关于上市公司治理的规定是否存在重大差异；如有重大差异，应当说明原因

□适用√不适用

二、公司控股股东、实际控制人在保证公司资产、人员、财务、机构、业务等方面独立性的具体措施，以及影响公司独立性而采取的解决方案、工作进度及后续工作计划

√适用□不适用

TieerGu先生作为公司创始人及实际控制人，长期负责战略布局及研发规划，担任公司董事长、总经理，该任职有利于统一决策与执行、减少沟通成本、提升运营效率，确保公司长期战略稳定落地。在日常运作中，公司严格按照《公司章程》《董事会议事规则》《总经理工作细则》等规定明确区分董事长与总经理的职责权限，重大事项均经董事会集体决策，报告期内未发生取代董事会职权的情形，不存在损害公司利益的行为。在独立性保障方面，公司已构建资产、人员、财务、机构、业务的独立体系，并建立了严格的防范机制，有效防止实际控制人侵占公司资金资产、越权干预经营决策；重大关联交易严格履行审议程序及回避表决义务，独立董事及审计委员会充分发挥监督制衡作用，切实防范内控风险。后续公司将积极创造条件优化管理层结构，进一步完善公司治理，确保公司长期稳健发展，切实维护公司及中小股东的合法权益。控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事与公司相同或者相近业务的情况，以及同业竞争或者同业竞争情况发生较大变化对公司的影响、已采取的解决措施、解决进展以及后续解决计划

□适用√不适用控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事对公司构成重大不利影响的同业竞争情况

□适用√不适用

三、表决权差异安排在报告期内的实施和变化情况

□适用√不适用

四、红筹架构公司治理情况

□适用√不适用

五、董事和高级管理人员的情况(一)现任及报告期内离任董事、高级管理人员和核心技术人员持股变动及薪酬情况

√适用□不适用

单位：股

注：范训忠于2025年10月卸任公司职工代表监事职务，并于同月被选举为公司职工代表董事。上表披露的“报告期内从公司获得的税前报酬总额”为其在报告期内担任职工代表监事期间与担任职工代表董事期间领取的薪酬之和。

其它情况说明

√适用□不适用

以上统计持股数为个人直接持股数。截至报告期末，间接持股情况如下：TieerGu通过奕原禾锐、上海常则、上海常锐间接持股；ChengbinQiu通过奕原禾锐、上海常则、上海常锐、海南慨闻间接持股；曹红光通过海南合毅、上海常则、上海常锐间接持股；杨伟振通过海南合毅、深圳鼎成、上海常则、上海常锐间接持股；范训忠、方志强、黄翌敏、张国华、邱敏（离任）、林言成通过上海常则、上海常锐间接持股。未担任公司董事的核心技术人员从公司获得的报酬信息，因商业保密原因，未予披露。

(二)现任及报告期内离任董事和高级管理人员的任职情况

1、在股东单位任职情况

√适用□不适用

2、在其他单位任职情况

√适用□不适用

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员薪酬情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

2025年度，独立董事领取的独立董事津贴不适用相关规定；非独立董事和高级管理人员薪酬无止付追索情况。

(四)公司董事、高级管理人员和核心技术人员变动情况

√适用□不适用

(五)近三年受证券监管机构处罚的情况说明

□适用√不适用

(六)其他

□适用√不适用

六、董事履行职责情况

(一)董事参加董事会和股东会的情况

连续两次未亲自出席董事会会议的说明

□适用√不适用

(二)董事对公司有关事项提出异议的情况

□适用√不适用(三)其他

□适用√不适用

七、董事会下设专门委员会情况

√适用□不适用

(一)董事会下设专门委员会成员情况

(二)报告期内审计委员会召开8次会议

(三)报告期内提名委员会召开2次会议

(四)报告期内薪酬与考核委员会召开4次会议

(五)报告期内战略委员会召开4次会议

(六)存在异议事项的具体情况

□适用√不适用

八、审计委员会发现公司存在风险的说明

□适用√不适用审计委员会对报告期内的监督事项无异议。

九、报告期末母公司和主要子公司的员工情况

(一)员工情况

(二)薪酬政策

√适用□不适用

为了提升薪酬体系的内部公平性和激励性，充分调动员工积极性和主动性，促进公司可持续发展，实现公司与员工双赢，公司针对所有岗位及职级制定了有针对性的薪酬政策，以推动员工与公司共同努力，共同发展。其中管理、技术及职能岗位薪酬由月度固定薪资、年度绩效奖金等组成；营销岗位薪酬由固定薪资、年度绩效奖金、提成等组成；生产岗位薪酬由固定薪资、月度奖金和年度绩效奖金等组成。年度绩效奖金根据公司营业增长比例及员工工作绩效考核的标准发放，同时公司每年根据员工的年度业绩考核和公司年度经营状况来确定员工薪酬调整幅度。

此外，公司实行预算管理机制，公司会根据每年的战略规划确定各部门人员、薪资与福利预算，并通过人才盘点、绩效考评机制等方法，在兼顾总体成本效益下，形成员工与公司双赢共发展的局面。

报告期内，公司实施了2025年限制性股票及股票增值权激励计划。通过本激励计划，持续推动中长期激励机制，完善公司薪酬激励体系，从而吸引和留住优秀人才，增强公司凝聚力。(三)培训计划

√适用□不适用

公司依据整体战略发展目标、部门业绩目标和岗位技能的实际需要，以公司与员工共同发展为前提，分部门、分职务制定年度培训计划，培训内容包含新员工入职培训、持续性业务培训、质量管理、管理能力、通用技能、产品知识以及法律法规规定的培训等。通过导师制、研讨会、课堂学习、线上学习等多种形式，结合内、外训的方式实施培训计划，年度累计培训300余场。通过上述培训，员工能力得到提升，同时也推动公司经营目标的实现。

(四)劳务外包情况

√适用□不适用

十、利润分配或资本公积金转增预案

(一)现金分红政策的制定、执行或调整情况

√适用□不适用

1、现金分红政策的制定

公司已在《公司章程》《关于公司首次公开发行人民币普通股（A股）股票并上市后未来三年分红回报规划的议案》《公司未来三年（2022年-2024年）股东回报规划》《公司未来三年（2024年-2026年）股东回报规划》中制定了公司的股利分配政策，相关决策程序和机制完备。具体内容详见《奕瑞科技首次公开发行股票并在科创板上市招股说明书》“第十节投资者保护”之“二股利分配政策情况”和《公司未来三年（2022年-2024年）股东回报规划》《公司未来三年（2024年-2026年）股东回报规划》。公司将严格按照《公司章程》相关利润分配政策和审议程序实施利润分配方案，切实保证全体股东利益。

2、报告期内现金分红政策的执行

公司2024年年度利润分配及资本公积转增股本方案为：公司拟向全体股东每10股派发现金红利10.00元（含税），每股资本公积转增0.40股。截至2024年度权益分派前公司总股本为

143,062,824股，扣除回购专用证券账户中的股份数173,959股，实际参与分派的股份数为142,888,865股。因此公司2024年度权益分派，公司派发现金红利总额142,888,865.00元（含税），转增57,155,546股，2024年度公司拟派发现金红利占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率为30.72%，落实了公司相关分红政策，保证股东利益。具体执行情况详见公司于2025年6月13日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《奕瑞科技2024年年度权益分派实施公告》。

3、2025年现金分红政策公司2025年年度利润分配及资本公积转增股本方案为：公司拟向全体股东每10股派发现金红利10.00元（含税）。截至2026年3月29日，公司总股本211,449,155股，扣除回购专用证券账户中的股份数93,904股，以此计算合计拟派发现金红利211,355,251.00元（含税）。本年度公司拟派发现金红利占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率为32.52%。2025年度，公司以现金方式回购股份的金额为9,506.63万元，公司合计拟派发现金红利及股份回购金额占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率为47.14%。公司拟以资本公积向全体股东每10股转增4股。截至2026年3月29日，公司总股本211,449,155股，扣除回购专用证券账户中的股份数93,904股，以此计算合计转增84,542,100股，转增后公司总股本将增加至295,991,255股（具体以中国证券登记结算有限责任公司登记为准）。上述利润分配及资本公积转增股本方案已经公司第三届董事会第二十五次会议通过，尚需公司2025年年度股东会批准。

(二)现金分红政策的专项说明

√适用□不适用

(三)报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正，但未提出现金利润分配方案预案的，公司应当详细披露原因以及未分配利润的用途和使用计划

□适用√不适用

(四)本报告期利润分配及资本公积金转增股本预案

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

(五)最近三个会计年度现金分红情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

十一、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的情况及其影响

(一)股权激励总体情况

√适用□不适用

1、报告期内股权激励计划方案

单位：元币种：人民币

2、报告期内股权激励实施进展

√适用□不适用

单位：股

2.“标的股票数量占比”为标的股票数量占报告期末公司总股本的比例；

3.“激励对象人数占比”为各期激励计划草案拟激励对象人数占报告期末公司总人数的比例；

4.“授予标的股票价格”为本报告期末因权益分派调整后的价格。

计划名称

注：2021年限制性股票激励计划、2023年限制性股票与股票期权激励计划相关股权激励数量经公司年度权益分派资本公积转增股本数量相应调整。

3、报告期内股权激励考核指标完成情况及确认的股份支付费用

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

注：以上不包含因公司子公司股权激励形成的股份支付费用。

(二)相关激励事项已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的

□适用√不适用其他说明

□适用√不适用员工持股计划情况

□适用√不适用其他激励措施

□适用√不适用

(三)董事、高级管理人员和核心技术人员报告期内被授予的股权激励情况

1、股票期权

√适用□不适用

单位：股

注：上述股票期权数量已经公司2023年及2024年度权益分派资本公积转增股本调整。

2、第一类限制性股票

□适用√不适用

3、第二类限制性股票

√适用□不适用

单位：股

注：上述部分股票数量已经公司2022年度、2023年度及2024年度权益分派资本公积转增股本调整。

(四)报告期内对高级管理人员的考评机制，以及激励机制的建立、实施情况

√适用□不适用

1、2025年高级管理人员考评机制公司建立了科学有效的约束机制，高级管理人员的考评与其岗位职责、工作绩效及公司经营业绩紧密结合。薪酬由基本工资和绩效奖金构成，其中基本工资固定发放，绩效奖金严格按照月度和年度考核结果进行发放，考核依据包括履职能力、责任目标完成情况及公司整体效益，确保薪酬与业绩联动。考评工作由董事会薪酬与考核委员会领导，人力资源中心具体执行，考核结果作为绩效奖金发放的直接依据，实现了考评流程的规范化管理。

2、激励机制的建立与实施情况公司建立了长效激励约束机制，同步实施了限制性股票激励计划和股票增值权激励计划。激励方案采用公司与个人双重考核机制：公司层面以2025年净利润为基数，设定2026年、2027年净利润增长率目标值25%、50%和触发值15%、40%，实际完成度对应不同比例的归属或行权；个人层面根据绩效考核结果划分为A+、A、B、I四个等级，其中I级个人层面归属比例为0%。激励对象实际获授数量由公司层面归属比例与个人层面归属比例共同确定，未达标的权益作废失效且不可递延，有效实现了股东利益、公司利益和核心团队利益的深度绑定。

为贯彻落实《上市公司治理准则》（2026年1月1日生效）关于高级管理人员绩效薪酬占比原则上不得低于50%的要求，公司已于2026年1月23日召开第三届董事会第二十四次会议，并于2026年2月9日召开2026年第一次临时股东会，审议通过了《董事和高级管理人员薪酬管理制度》。下一步，公司将严格依据相关法律法规、规范性文件及该制度的规定，确保考评措施精准落地，并持续优化对高级管理人员的考核机制。

十二、报告期内的内部控制制度建设及实施情况

√适用□不适用

2025年，公司积极响应新《公司法》及监管要求，全面推进内部控制制度的系统化修订与完善工作。2025年10月10日，公司第三届董事会第二十次会议一次性修订及制定了包括《内部控制制度》《内部审计制度》《募集资金管理办法》在内的27项治理制度，构建了更为严密的内部控制体系。在组织架构上，公司顺应法规变化取消监事会，由董事会审计委员会全面行使原监事会职权，强化了内部监督的独立性与有效性。在此基础上，公司进一步完善了内部控制的评价机制。

2026年3月29日，公司第三届董事会第二十五次会议审议通过了《关于公司<2025年度内部控制评价报告>的议案》。根据评价结果，公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求，在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制；同时，依据公司非财务报告内部控制重大缺陷认定情况，报告期内未发现非财务报告内部控制重大缺陷。在制度实施层面，公司明确了内部审计部门对内部控制、财务信息及风险管理的监督检查职责，确保其独立于财务部门，并在募集资金使用、关联交易、对外投资等重大事项上实施了重点管控与持续监督，报告期内未发生影响内

部控制有效性评价结论的因素，确保了内部控制体系的有效落地与运行。内容详见公司于2026年3月31日在上交所网站（www.sse.com.cn）披露的《奕瑞电子科技集团股份有限公司2025年度内部控制评价报告》。报告期内部控制存在重大缺陷情况的说明

□适用√不适用

十三、报告期内对子公司的管理控制情况

√适用□不适用

报告期内，公司持续强化对子公司的管理与控制，严格按照《公司法》《证券法》等法律法规及公司制定的《子公司管理制度》规范运作。在治理结构上，子公司建立了完整的决策系统、执行系统和监督反馈系统，设置了职能清晰、分工明确的内部组织机构，形成了与公司实际情况相适应的有效经营运作模式。在管理维度上，公司坚持统一规范管理，通过经营管理、人事薪酬、财务管理、重大事项报告和审议、审计监督等多方面对子公司进行全方位的管理与约束，确保子公司的经营发展服从和服务于公司的发展战略和总体规划，使之与母公司形成良好的协同效应。对子公司的管理控制存在异常的风险提示

□适用√不适用

十四、内部控制审计报告的相关情况说明

√适用□不适用

公司聘请立信会计师事务所（特殊普通合伙）对公司2025年度的财务报告内部控制的有效性进行了独立审计，并出具了标准无保留意见的内控审计报告，与公司董事会出具的内部控制评价报告意见一致。是否披露内部控制审计报告：是内部控制审计报告意见类型：标准的无保留意见报告期或上年度是否被出具内部控制非标准审计意见

□是√否

十五、上市公司治理专项行动自查问题整改情况

公司不存在自查问题整改情况。

十六、董事会有关ESG情况的声明

公司始终秉承“让最安全、最先进的X技术深入世界每个角落”的愿景，坚持将可持续发展（ESG）理念作为公司实现高质量发展的内在核心动力。2025年，公司董事会持续深化ESG治理与业务运营的有机融合，通过不断完善跨部门ESG工作组的执行机制，确保公司在追求商业价值的同时，积极回应股东、员工、客户、供应商及环境等利益相关方的期待，共同构建长期、韧性的价值生态。

（一）科技绿色化，深化全产业链节能降碳

公司坚定践行绿色发展战略，深耕“绿色X光”技术研发，致力于通过核心零部件的持续迭代，实现更低临床剂量与更高成像效率的平衡，从源头降低影像诊断对人体与环境的影响。2025年，公司进一步完善能源管理体系，通过数字化手段监控生产能效，推进清洁能源替代与工艺减排，将“绿色工厂”理念贯穿产品全生命周期，以技术创新驱动行业向低碳循环模式转型。

（二）价值共同体，赋能员工成长与可持续供应链

公司坚持“以人为本”，持续优化多元、平等、包容的职场环境。我们通过升级人才培育体系与激励机制，支持员工在技术前沿不断突破，实现个人价值与公司事业的同频共振。同时，奕瑞科技致力于构建“负责任的供应链”，将ESG考核深度纳入供应商准入与评价体系，携手合作伙伴

共同应对合规风险与社会责任挑战。此外，我们持续关注医疗普惠，通过优质的产品交付与技术服务，提升全球范围内、尤其是资源匮乏地区影像诊断的可及性，践行科技向善。

（三）治理现代化，提升透明度与投资者获得感公司高度重视治理架构的科学性与规范性，不断强化董事会对ESG重大议题的监督职能。我们严格遵循监管要求，坚持真实、准确、完整的财务与非财务信息披露，保障全体股东特别是中小股东的知情权与参与权。2025年，公司进一步优化投资者沟通机制，通过多维度、常态化的交流平台，积极传递公司长期战略价值，旨在与投资者共享可持续发展成果，推动公司治理水平迈向国际化准则。

展望未来，奕瑞科技将继续以影像技术创新为锚点，深化ESG实践，在应对气候变化、助力健康中国、促进产业协同等方面持续发力，以更加负责任的姿态迎接挑战，为社会的可持续前行贡献“奕瑞力量”。

十七、ESG整体工作成果

√适用□不适用

(一)本年度具有行业特色的ESG实践做法

√适用□不适用

2025年，奕瑞科技紧密结合影像设备及核心部件行业，持续将环境、社会和公司治理（ESG）理念转化为具有深度的实际行动，在合规治理、绿色技术与全球普惠三大维度取得了显著成效，进一步巩固了在行业内的可持续发展标杆地位。

（一）深化商业道德体系，共建RBA责任生态

基于公司发布的《商业道德联盟（RBA）管理手册》，公司进一步深化了该体系在全集团及合作伙伴中的落地执行。公司不仅在内部持续强化反贪污、反贿赂和反垄断的常态化合规审计，更将高标准的商业道德规范穿透至上下游产业链，要求所有关键供应商签署并履行相关廉洁与合规承诺。通过由管理者代表监督的透明治理架构，公司有效防范了商业运营风险，为影像科技行业的规范化、高质量发展开拓实践。

（二）践行“绿色X光”理念，低碳运营与创新驱动结硕果

在环境管理方面，公司严格执行《资源能源管理规范》，通过精细化管理与设备升级，金属废料与包装材料的循环利用率得到进一步提高，切实降低了生产制造全环节的环境足迹。在产品端，奕瑞科技坚定落实“绿色X光”的研发使命。2025年，公司在数字化X线探测器、其他核心部件以及相关光学元器件等核心部件的创新突破上，始终将“更低临床辐射剂量、更高成像效率”作为技术攻关的硬指标。我们的新一代产品在保障卓越图像质量的同时，最大程度降低了全生命周期对患者、操作者和环境的辐射影响，引领行业向环境友好型设备迈进。

（三）赋能绿色供应链，科技普惠全球医疗资源

2025年，公司进一步升级了供应链环境管理体系，根据ISO14001环境管理体系，严格遵循《生物多样性公约》及国际绿色采购标准，所有新导入供应商的环境评价与绿色采购承诺达成率持续保持在100%。在社会责任端，公司始终牢记“让最安全、最先进的X技术深入世界每个角落”的企业愿景，不仅在国内深化了医疗下乡与基层医疗资源配置的项目投入，更依托遍布全球的海外客户服务平台，将优质的医学影像设备与高效的售后支持源源不断地输送至广大发展中国家及共建“一带一路”国家。通过先进技术的普及与下沉，公司以实际行动缩小了全球医疗资源鸿沟，为构建人类卫生健康共同体做出了积极贡献。

(二)本年度ESG评级表现

√适用□不适用

(三)本年度被ESG主题指数基金跟踪情况

□适用√不适用

十八、纳入环境信息依法披露企业名单的上市公司及其主要子公司的环境信息情况

√适用□不适用

其他说明

□适用√不适用

十九、社会责任工作情况

(一)主营业务社会贡献与行业关键指标

2025年，公司全面深化“数字化X线核心部件及综合解决方案供应商”的战略定位。公司依托全球研发中心的协同创新，主营业务在数字化X线核心部件及影像链软件等全矩阵产品线上实现了深维度的突破与融合。通过在医疗影像与工业无损检测等领域的持续发力，公司不仅显著提升了全球市场占有率，更以实际行动将技术成果转化为深远的社会价值。

攻坚底层技术，引领产业链高质量升级。2025年，公司在高端核心部件领域持续扩大领先优势。我们在医疗与工业用高功率球管、微焦点射线源、综合解决方案及半导体设备等关键领域的量产能力进一步跃升，不仅彻底打破了该领域长期受制于人的技术瓶颈，更为下游医疗器械、工业检测与科学仪器产业的自主可控与高端化升级提供了坚实的底层技术支撑。通过高强度的研发投入与产学研用转化，公司持续推动数字X线行业向更高分辨率、更智能化的方向演进。

深耕医疗普惠，守护全球公共卫生防线。2025年，奕瑞科技的医用数字化X线探测器及核心部件组合在低放射剂量成像方面再次取得技术突破，为心血管、肿瘤等重大疾病的早筛与精准治疗提供了更清晰的影像支持。同时，公司积极响应全球医疗资源均衡化发展的号召，通过不断优化产品成本结构与提升耐用性，将高品质的数字化X线核心部件大规模引入基层医疗机构以及更广泛的发展中国家市场。通过赋能高性价比的医疗影像设备，公司有效降低了终端诊疗成本，助力全球公共卫生事业的普惠化发展。

拓展工业智造，筑牢前沿产业安全基础。在工业领域，奕瑞科技的X线无损检测（NDT）技术已成为保障先进制造业高质量发展的关键一环。2025年，针对新能源电池、半导体、航空航天等战略性新兴产业对极限检测精度的严苛要求，公司推出了具备高帧率与高灵敏度的新一代工业级检测方案。我们的产品在极端环境下依然能够实现不停顿曝光与精准缺陷识别，有效提升了工业产线的良品率与安全性。通过将尖端检测技术深度嵌入工业智造流程，公司为全球高端制造业的安全、绿色、高效运转保驾护航。

践行长期主义，共享资本市场发展红利。在不断攀登技术与业务高峰的同时，公司高度重视对投资者的长期回报与价值创造。2025年，公司在规范治理与高质量信息披露的基础上，持续优化资本配置效率。公司坚持稳健的盈利转化，通过常态化的股份回购与高比例的现金分红政策（2025年度公司回购股份及现金分红金额占归母净利润比例为47.14%），切实保障股东权益，提升投资者的获得感。奕瑞科技以稳健的财务指标、卓越的行业地位与持续攀升的ESG绩效，向资本市场交出了一份负责任、可持续的高质量答卷。

(二)推动科技创新情况

公司始终将自主创新视为企业高质量发展的核心引擎。2025年，公司持续优化涵盖上海、北京、南京、深圳、成都、太仓及海宁等多地的协同研发格局，构筑了从底层材料到系统算法的全面技术壁垒。报告期内公司持续深化丰富跨领域的核心技术矩阵，依托高素质的研发团队，公司大步迈入底层技术“深水区”，推动高端X线核心部件及解决方案的持续技术迭代。同时，公司深化了iGrid虚拟滤线栅算法、iDE双能成像、智能iAEC、iTomo算法、GPU高性能重建、AI无损降噪算法等前沿AI算法技术及应用，为医疗普惠与工业智造提供硬核支撑。

同时，公司进一步健全激励机制，筑牢知识产权护城河，报告期内，公司实施了2025年限制性股票及股票增值权激励计划，完善的管理与激励体系是创新的保障。公司严格贯彻落实《专利奖励制度》等激励机制，从根本上激发了科研人员的创新活力。作为“国家知识产权优势企业”，公司持续深化高标准的知识产权管理体系，有效保护自主创新成果，维护了公司在全球市场中的竞争优势。

(三)遵守科技伦理情况

公司持续将科技伦理视为技术创新的“第一道防线”与核心价值观。随着数字化X线技术与智能算法的深度融合，公司更加深刻地认识到，技术的拓展必须在严谨的伦理框架内稳健运行。我们在研发与运营中严格遵守国内外关于科技伦理、数据安全及隐私保护的法律法规。公司将“科技向善”的理念进一步制度化，全面贯穿于项目立项审查、技术探索、产品测试到最终商业化落地的全生命周期。我们坚持以人类健康福祉为最终导向，确保每一次成像技术的突破与算力的提升，都在安全、可控、透明、负责任的前提下开展。坚守科技伦理底线，不仅是奕瑞科技规避技术风险的坚实壁垒，更是我们践行高质量可持续发展的内在动力。公司致力于通过负责任的创新实践，持续为社会创造持久价值，推动顶尖影像科技与人类社会的和谐共生。

(四)数据安全与隐私保护情况

公司始终将数据安全与隐私保护视为企业稳健运营及全球化发展的基石。2025年，随着公司数字化的推进，我们进一步升级了全方位的数据安全合规体系，严格遵守《中华人民共和国网络安全法》《中华人民共和国数据安全法》《个人信息保护法》及全球运营地的相关合规要求，全面筑牢数字时代的安全防线。

报告期内公司持续完善管理机制，深化数据分级管治，精进信息安全管理架构，深化执行《信息保密管理规范》及《IT业务连续性管理规范》。2025年，我们进一步完善了数据分类分级管理机制，针对客户信息、核心技术代码及商业机密，实施更高标准的数据权限与全生命周期管控，从物理场所的严密门禁隔离，到数字空间的动态访问授权与身份代码识别，从管理源头阻断泄密风险。

在技术防护层面，公司持续深化安全架构，依托专业的数据防泄密（DLP）系统与升级的驱动层透明加密技术，实现了数据在生成、传输与存储全链路的加密监管。报告期内，公司优化了备份一体机架构，IT应急响应与灾难恢复小组常态化开展业务连续性演练，确保在极端突发事件下，核心网络与信息系统能够实现安全、快速的灾难恢复，保障业务不中断。

“人”作为信息安全的关键环节，公司厚植企业安全文化，在知识产权与隐私保护实现闭环，公司在全员（含实习生）100%签署保密协议的基础上，将数据安全与隐私保护培训纳入常态化考核体系。通过定期信息安全宣贯以及内部合规审计，全方位提升了全员的安全红线意识。报告期内，公司未发生任何数据泄露及知识产权被侵权事件，以高标准的数据治理赢得了全球客户与合作伙伴的长效信任。

(五)从事公益慈善活动的类型及贡献

1.从事公益慈善活动的具体情况

□适用√不适用

2.巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等工作具体情况

□适用√不适用具体说明

□适用√不适用

(六)股东和债权人权益保护情况

2025年，公司严格遵守《中华人民共和国公司法》《证券法》等法律法规，持续完善以股东会、董事会、高管层为主体的公司治理架构，确保三会运作规范，从制度层面坚实保障全体股东的合法权益。在信息披露方面，公司秉持真实、准确、完整、及时的原则，2025年高质量完成定期报告与临时公告的披露工作，2025年共披露定期和季度报告4份、临时公告113份、可转债受托管理事务报告6份。同时，公司不断深化投资者关系管理，通过业绩说明会、投资者开放日、现场调研、策略会、上证E互动及专线电话等多元渠道，积极倾听市场声音，构建与投资人透明高效的沟通机制。公司高度重视股东回报，将提升经营质量与增厚股东收益紧密结合。报告期内，公司积极落实分红与回购机制，共计派发现金红利1.43亿元，实施股份回购9,506.63万元。公司2025年年度利润分配及资本公积转增股本方案为：公司拟向全体股东每10股派发现金红利10.00元（含税），以资本公积向全体股东每10股转增4股，2025年度公司合计股份回购及现金分红金额占归母净利润比例为47.14%。以实际行动回馈股东，提升投资者获得感。

在债权人保护方面，公司保持稳健的资本结构，高度重视信用管理。根据东方金诚2025年出具的跟踪评级报告，公司主体及“奕瑞转债”信用等级均维持为“AA”，评级展望为“稳定”，公司保持良好的经营稳健性，有效保障了债权人权益。

(七)职工权益保护情况

公司严格遵守《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等所在国家和地区的法律法规，遵照ISO45001职业健康安全管理体系，保护职工基本权益。此外，公司遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，依法与员工签订《劳动合同》，结合公司发展实际情况，依法建立和完善《员工手册》《人力资源控制程序文件》等相关规章制度，对招聘、解雇、工作时数、假期、薪酬、培训、绩效评估等其他方面做出明确规定，保障员工的合法权益。公司通过职工代表大会等形式听取员工的意见，关心和重视员工的合理需求，同时公司还为员工提供了随时畅通的线上沟通及反馈渠道，为优化组织建设指引方向。持续优化薪酬福利体系，致力为员工提供有竞争力的薪酬待遇，契合实际需求提供员工期待的福利保障和员工关怀活动，为员工打造健康、愉悦、温暖的工作环境。

在雇佣过程中，公司严格执行禁止童工和强迫劳动的政策，对所有拟聘员工进行年龄审核和背景调查，以确保雇佣行为符合法律要求。一旦发现违规情况，公司将立即采取补救措施，并与相关机构合作妥善处理。此外，公司全面落实标准工时制度，确保员工享有合理的工作与休息时间，同时制定加班管理政策，以自愿协商、合理安排为原则，确保员工的职业健康与生活平衡。与此同时，公司将合规用工标准延伸至供应链管理，要求所有供应商与合作伙伴同样遵守合法雇佣和劳工保护政策，共同构建公平、可持续的产业生态。

公司始终坚持，多元化和包容性不仅是企业可持续发展的基石，更是推动创新、提升团队凝聚力和竞争力的重要动力。致力于打造一个公平、开放的职场环境，为来自不同性别、年龄、学历、民族、文化背景和能力水平的员工提供平等的发展机会，让每位员工都能在奕瑞科技的平台上充分施展才华，实现个人价值。严格遵循公平、平等的原则，在招聘、培训发展、薪酬福利、晋升考核等环节，坚决执行无歧视政策，不因员工的性别、年龄、种族、民族、肤色、宗教信仰、国籍、性取向、身体状况、政治倾向或婚姻状况等因素而区别对待。同时，鼓励团队内部的多元化协作，尊重并接纳不同背景、不同视角的员工，以促进更具创造力和包容性的企业文化。

公司建立了公平、透明且具市场竞争力的薪酬体系，以吸引和激励优秀人才。公司薪资结构依据岗位职责、经验、绩效及市场标准设定，涵盖固定薪资、绩效薪资及各类补贴。公司一般员工实行月薪制，高管及销售类岗位采用年薪制，确保不同岗位的薪酬模式符合业务需求。工资每月按时稳定发放，并按规定将薪资直接支付至员工银行账户。

公司严格遵守法律法规，支付员工不低于当地最低工资标准的薪资，并提供额外的相关奖金及各类补贴。公司为员工缴纳社会保险、公积金，并额外提供商业医疗保险，覆盖医疗、工伤、失业及生育保障。员工可享受带薪年假，并根据工龄增加假期，确保员工在高效工作的同时拥有合理的休息时间。此外，公司还设有年度调薪机制，依据公司业绩及员工绩效表现调整薪资水平，确保薪酬的竞争力和公平性。通过员工积极反馈，本披露期的调薪机制在进一步优化中。

为进一步激励员工在专业领域的深耕与技术创新，公司针对知识产权方面的突出贡献设立了专项现金激励机制。员工若在专利申请、授权等方面取得成果，可根据知识产权类型获得相应的奖励金，如发明专利、实用新型、外观设计、软件著作权及集成电路布图设计等均涵盖其中，激励标准明确，覆盖面广，有效激发了员工的创新潜力与参与感。

2025年，公司继续执行既定的股权激励方案，为符合条件的激励对象提供限制性股票及股票增值权，涵盖高管、核心技术人员及其他核心骨干员工，激励范围广泛，进一步加强人才稳定性。该计划在各方面均严格遵循已制定并披露的相关制度及规则，充分体现了公司长期激励机制的稳定性和可持续性，强化了企业与员工利益的深度绑定，提升员工的归属感和企业竞争力。员工持股情况

注：上表数据为截至报告期末公司员工通过持股上海常则、上海常锐间接持股情况，比例计算基数为公司报告期末员工总数及总股本。员工持股数量不包含董事、高级管理人员及核心技术人员直接持股情形，不包含员工从二级市场购买的公司股份以及员工通过2021年限制性股票激励计划获得的公司股票。

(八)供应商、客户和消费者权益保护情况

报告期内，奕瑞科技秉持平等互利、诚实守信的商业原则，持续深化与上下游合作伙伴的战略共赢，全方位保障各利益相关方的合法权益。

依托《供方选择和评价管理规范》《供应商审核管理规范》等一系列核心制度，公司充分保障供应商相关权益，将ESG指标与《商业道德联盟（RBA）管理手册》标准深度融入供应商的准入、考核与退出机制中。通过高层参与、多部门协同的管理体系，我们在确保供应链符合严苛的

质量与环保要求的同时，切实保障供应商的合法权益，致力于构建阳光、透明、极具韧性的可持续供应链生态。同时，公司进一步深化负责任营销，始终践行“以客户为中心”的理念，提升客户体验，严格遵循《客户服务控制程序》，建立了全生命周期的客户需求响应与质量优化机制。在营销端，公司坚守“负责任营销”底线，严格遵守《广告法》《消费者权益保护法》等法规。所有对外宣传材料均需经产品、市场与法务三方严格审核，坚决杜绝虚假与夸大宣传。结合完善的《标识和可追溯性控制程序》，公司实现了产品数据的全流程溯源，切实保障消费者的知情权与使用安全。

公司将合规经营视为立身之本。2025年，我们常态化开展覆盖管理层及员工的反贿赂与反腐败合规培训。在与客户及供应商的合作中，公司严格落实保密协议与廉洁条款，从源头防范内幕交易与利益冲突，以高标准的商业道德规范护航多方共赢与长远发展。

(九)产品安全保障情况

2025年，公司持续深化“以质量为基石、以创新为驱动”的理念，致力于为全球客户提供安全、高效的数字化X线核心部件及综合解决方案。随着产品矩阵的不断丰富，公司进一步升级了覆盖产品全生命周期的质量管控与安全保障体系。

报告期内，公司严格遵守《产品质量法》《医疗器械生产质量管理规范》等法规，全面深化医疗与非医疗产品的“双轨制”质量管理。2025年，公司及太仓、海宁等核心基地持续、深入地运行ISO13485与ISO9001质量管理体系，并保持对欧盟、美国、加拿大等多国体系认证的常态化合规。产品持续满足NMPA、FDA及CE等国内外严苛的注册认证要求，为全球化业务拓展提供坚实保障。

通过全流程精细管控，依托从《质量手册》到表单模板的四层精细化管理体系文件，公司将质量要求全面嵌入需求评审、设计开发、生产制造、售后及上市后监管的全环节。2025年，公司进一步深化数字化技术在生产与品控环节的应用，提升了产品数据的可追溯性与检验精准度，确保推向市场的每一款产品安全、有效，数字化赋能产品安全，倾力为客户提供更高质更“绿色”的产品，为客户及终端用户负责。

公司坚持将质量方针有效传递至每一位员工，常态化开展涵盖法律法规、行业标准、不良事件处理与防范等多元化的全员质量培训。通过严格的内部考核与高频次的外部审核，旨在全面提升员工的质量意识和专业技能，不断提升团队的质量红线意识，为公司的质量文化建设提供坚实支撑。

(十)知识产权保护情况

2025年，公司持续深化“创造、保护、管理、运用”全链条的知识产权战略。面对全球化业务的深入拓展与核心技术矩阵的全面延展，公司进一步升级了知识产权保护体系，将无形资产转化为护航企业高质量发展的核心竞争力。

报告期内，公司严格贯彻《知识产权手册》，深化体系运营，培育高价值专利池，在知识产权部与各业务部门的协同下，实现了研发立项与专利布局的深度融合。2025年，公司不仅在数字化X线探测器领域巩固了知识产权壁垒，更针对高端X球管、高压发生器等新核心部件及综合解决方案，实施了前瞻性的全球高价值专利池培育，切实保护核心技术成果。

在风险管控方面，公司持续完善《知识产权防范与应急方案》及《知识产权侵权风险管理制度》。针对日益复杂的国际贸易环境，公司全面落实了从“黑色四级”到“红色一级”的知识产权风险分级响应机制。通过常态化的风险排查与专业的FTO（自由实施）分析，公司能够精准评估全球市场风险并制定前置应诉策略，保障海外业务稳健拓展。

同时，公司高度重视知识产权人才队伍建设，厚植企业创新文化。报告期内，公司持续深入运行涵盖“全员、研发、管理层、IPR专员”的四级知识产权培训体系，全面提升全员的商业机密保护意识与专利挖掘能力。通过持续实施并兑现知识产权奖励机制，极大激发了科研团队的创新源动力。

报告期内，公司知识产权布局再结硕果。2025年累计新增各类发明专利、实用新型、外观设计及软件著作权等近百项（以获得证书日为准）。在智能算法等前沿技术领域取得多项关键核心专利，持续彰显公司卓越的自主创新底色。

(十一)在承担社会责任方面的其他情况

□适用√不适用

二十、其他公司治理情况

(一)党建情况

√适用□不适用

公司党支部自2017年成立以来，始终在上级党组织张江科学城综合党委的指导下，坚持以“立足岗位发挥堡垒作用，给力企业经营凝聚先进力量”为党建思想核心，推动党建工作与企业经营发展深度融合。2025年，支部深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，深刻领会“十五五”时期经济社会发展必须坚持党的全面领导、把党的领导贯穿经济社会发展各方面全过程的核心要求，紧紧围绕“十四五”圆满收官与“十五五”良好开局的关键节点，持续深化党的创新理论武装，坚持因地制宜发展新质生产力，着力加强党组织建设与企业创新发展的协同推进。公司党员不仅在日常工作中成为各部门的业务骨干，秉持“不忘初心、牢记使命”的信念加强党性修养，更在工作之余通过“学习强国”APP自觉开展党史与时政学习，形成了自主学习、自我提升的良好氛围。通过扎实推进党风廉政建设，严明政治纪律，结合规范的主题党日活动，支部有效激发了党员先锋模范作用，将“坚持和加强党的全面领导”的要求落实到企业实践中，为企业高质量发展注入了源源不断的红色动能。

(二)投资者关系及保护

开展投资者关系管理及保护的具体情况

√适用□不适用

报告期内，公司将投资者关系管理逐步从“基础合规披露”全面深化为“主动价值传递与高质量双向沟通”。公司严格贯彻《信息披露管理制度》与《投资者关系管理制度》，在确保信息披露真实、准确、完整、及时的基础上，进一步提升了非财务信息与战略布局的透明度，切实保障全体投资者的平等知情权。

公司始终将中小投资者权益保护置于治理核心位置。在日常交流中，认真听取投资者建议，注重保障投资者权益，并密切跟进投资者的关注重点、评价事项、改进建议等，加强投资者关系管理。公司不仅向资本市场清晰传递在主营业务进展与技术突破，更积极倾听市场声音，将投资者的合理化建议转化为公司治理优化的内生动力。通过建立透明、真诚的互动机制，公司致力于与广大投资者构建互信、共建、共享的长期价值生态。其他方式与投资者沟通交流情况说明

√适用□不适用

报告期内，有效承接上一年度制定的沟通优化目标，2025年公司常态化、高质量地开展了多场交流活动，公司通过投资者电话会议、策略会、路演、现场调研等方式加强投资者沟通，总计参与投资者交流超300场次，超过年初规划目标近60%，举办公开业绩说明会3场和投资者开放日4场。同时，公司充分发挥上证E互动平台、投资者专属热线及邮箱的桥梁作用，构建了全天候的沟通网络，确保对各类投资者的疑问与诉求实现高效、精准的闭环响应。

(三)信息披露透明度

√适用□不适用

报告期内，奕瑞科技持续将高质量的信息披露视为构建公平、透明资本市场环境的基石。公司严格遵守《证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等监管要求，深入贯彻落实内部《信息披露管理制度》。2025年，公司坚持“真实、准确、完整、及时、公平”的核心原则，共披露定期报告4份、临时公告113份、可转债受托管理事务报告6份，及时披露公司情况，确保投资者及时获取公司动态，确保了公司财务状况与经营成果的透明化呈现。

（一）深化披露维度，强化自愿性信息呈现

公司不断提升信息披露的深度与广度。在严格履行法定披露要求的基础上，公司进一步强化了自愿性信息披露力度。针对投资者高度关注的核心技术研发进展、全球化市场拓展等关键维度，进行了详实、客观的补充披露。对于重大事项，公司做到第一时间全方位公告，坚决消除信息壁垒，切实维护市场信息对称性与中小投资者的平等知情权。

（二）双向价值传递，提升信披易读性与公信力

公司致力于将单向的“信息发布”升级为双向的“价值传递”。2025年，除了法定披露渠道，公司积极通过常态化的业绩说明会、机构路演、可视化年报图解等多维方式，主动、前瞻地向资本市场解析公司的长期战略与业务逻辑。通过持续优化信息披露的专业度与易读性，奕瑞科技有效增强了投资者对公司内在价值的认同，进一步树立了公开、透明、负责任的科技领军企业形象。

(四)机构投资者参与公司治理情况

□适用√不适用

(五)反商业贿赂及反贪污机制运行情况

√适用□不适用

在商业活动中，奕瑞科技始终秉持最高标准的诚信原则，致力于构建廉洁经营的商业环境。为确保公司及其关联企业免受商业贿赂与贪污行为的侵蚀，公司已建立并严格执行一系列监控与强化程序，旨在保障公司内部人员全面理解并严格遵守廉洁经营相关的政策法规，强化公司内部商业道德规范意识。公司采取多项措施以加强廉洁经营。

公司要求相关方签署廉洁诚信承诺书。承诺人需承诺：不向关联人员及关系人提供任何形式的贿赂、输送不正当利益等，不从事任何损害奕瑞科技及其关联企业利益及形象的行为。

公司积极开展廉洁从业系列培训以及宣传，定期对员工、管理层、董事进行合规培训。为发现违反廉洁经营行为的员工提供内部申诉渠道。公司设立了完善的申诉与举报机制，接受各平台的申诉和举报，并采取多重保护措施，确保举报人信息的安全与隐私。为鼓励积极举报，公司还设立了举报奖励制度，激励员工和公众参与监督。同时，公司建立了健全的加盟商诚信经营监管体系，并提供举报渠道，以确保加盟商严格遵守诚信经营的原则，维护公司的整体声誉和市场秩序。承诺人如发现奕瑞科技其他业务合作方或关联人员或关系人提供、给予、要求、暗示、索取、或收受任何不正当利益或有其他违反上述条款者，应立即向奕瑞科技检举并提供相关证据，以电子邮件形式发至：legal.dept@iraygroup.com。对于揭发检举违反规定或损害公司利益事件者，发放嘉奖奖金最高5,000元。

(六)其他公司治理情况

□适用√不适用

二十一、其他

□适用√不适用

第五节重要事项

一、承诺事项履行情况

(一)公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内或持续到报告

期内的承诺事项

√适用□不适用

注1：公司实际控制人TieerGu及原实际控制人ChengbinQiu、曹红光、杨伟振出具《关于股份锁定的承诺函》，主要内容如下：

自奕瑞光电子首次公开发行股票并在上海证券交易所上市之日起三十六个月内，本人不转让或者委托他人管理本人直接和间接持有的奕瑞光电子的股份，也不由奕瑞光电子回购该等股份；如因奕瑞光电子进行权益分配等导致本人持有的奕瑞光电子股份发生变化，本人仍将遵守上述承诺。

本人所持奕瑞光电子的股份在锁定期（包括延长的锁定期，下同）满后两年内减持的，减持价格不低于发行价（如果因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，减持底价作相应调整）；若奕瑞光电子上市后六个月内股票连续二十个交易日的收盘价均低于发行价，或者上市后六个月期末收盘价低于发行价的（自奕瑞光电子股票上市六个月内，如果因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则将发行价作除权、除息调整后与收盘价进行比较），则本人持有的奕瑞光电子股份锁定期限自动延长六个月。

在上述持股锁定期届满后，在本人担任奕瑞光电子董事期间，每年转让的股份不超过持有的公司股份总数的百分之二十五。

TieerGu、ChengbinQiu、曹红光作为公司核心技术人员，承诺在上述持股锁定期届满后四年内，本人作为公司核心技术人员，每年转让的首发前股份将遵守《上海证券交易所科创板上市规则》的规定，不超过上市时所持公司首发前股份总数的25%（减持比例可以累积使用）。

若本人不再担任公司董事或核心技术人员，则自不再担任上述职位之日起半年内，不转让本人所持有的公司股份。若本人不再担任公司董事或核心技术人员，则自不再担任上述职位之日起半年内，不转让本人所持有的公司股份。

本人承诺将按照《中华人民共和国公司法》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及届时适用的相关法律法规的要求进行减持。

本人将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。

承诺时间及期限：2020年3月；自2020年9月18日起三十六个月内及持股锁定期届满后，具体见上文。

实际控制人说明：2023年9月17日，因一致行动协议到期终止，公司实际控制人由TieerGu先生、ChengbinQiu先生、曹红光先生与杨伟振先生四人变更为TieerGu先生。

注2：公司原监事、高级管理人员及核心技术人员出具《关于股份锁定的承诺函》，主要内容如下：

1、公司原监事范训忠承诺：

自奕瑞光电子首次公开发行股票并在上海证券交易所上市之日起十二个月内，本人不转让或者委托他人管理本人持有的奕瑞光电子股份，也不由奕瑞光电子回购该等股份；如因奕瑞光电子进行权益分配等导致本人持有的公司股份发生变化的，本人仍将遵守上述承诺。

在上述持股锁定期届满后（包括延长的锁定期，下同），在本人担任奕瑞光电子监事期间，每年转让的股份不超过持有的公司股份总数的百分之二十五，在本人离职后半年内，不转让本人持有的公司股份。

本人承诺将按照《中华人民共和国公司法》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及届时适用的相关法律法规的要求进行减持。

本人将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。

2、公司高级管理人员兼核心技术人员方志强承诺：

自奕瑞光电子首次公开发行股票并在上海证券交易所上市之日起十二个月内，本人不转让或者委托他人管理本人持有的奕瑞光电子股份，也不由奕瑞光电子回购该等股份；如因奕瑞光电子进行权益分配等导致本人持有的公司股份发生变化的，本人仍将遵守上述承诺。

本人所持公司股票在锁定期（包括延长的锁定期，下同）满后两年内减持的，减持价格不低于发行价（如果因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，减持底价作相应调整）；若公司上市后六个月内股票连续二十个交易日的收盘价均低于发行价，或者上市后六个月期末收盘价低于发行价的（自奕瑞光电子股票上市六个月内，如果因派发现金红利、

送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则将发行价作除权、除息调整后与收盘价进行比较），则本人持有的奕瑞光电子股票锁定期限自动延长六个月。在上述持股锁定期届满后，在本人担任奕瑞光电子高级管理人员期间，每年转让的股份不超过持有的公司股份总数的百分之二十五。同时，在上述持股锁定期届满后四年内，本人作为公司核心技术人员，每年转让的首发前股份将遵守《上海证券交易所科创板上市规则》的规定，不超过上市时所持公司首发前股份总数的25%（减持比例可以累积使用）。若本人不再担任公司高级管理人员或核心技术人员，则自不再担任上述职位之日起半年内，不转让本人所持有的公司股份。本人承诺将按照《中华人民共和国公司法》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及届时适用的相关法律法规的要求进行减持。

本人将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。

3、公司高级管理人员邱敏（离任）承诺：

自奕瑞光电子首次公开发行股票并在上海证券交易所上市之日起十二个月内，本人不转让或者委托他人管理本人持有的奕瑞光电子股份，也不由奕瑞光电子回购该等股份；如因奕瑞光电子进行权益分配等导致本人持有的公司股份发生变化的，本人仍将遵守上述承诺。

本人所持公司股票在锁定期（包括延长的锁定期，下同）满后两年内减持的，减持价格不低于发行价（如果因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，减持底价作相应调整）；若公司上市后六个月内股票连续二十个交易日的收盘价均低于发行价，或者上市后六个月期末收盘价低于发行价的（自奕瑞光电子股票上市六个月内，如果因派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的，则将发行价作除权、除息调整后与收盘价进行比较），则本人持有的奕瑞光电子股票锁定期限自动延长六个月。

在上述持股锁定期届满后，在本人担任奕瑞光电子高级管理人员期间，每年转让的股份不超过持有的公司股份总数的百分之二十五，在本人离职后半年内，不转让本人持有的公司股份。

本人承诺将按照《中华人民共和国公司法》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及届时适用的相关法律法规的要求进行减持。

本人将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。

4、公司核心技术人员黄翌敏、林言成承诺：

自奕瑞光电子首次公开发行股票并在上海证券交易所上市之日起十二个月内，本人不转让或者委托他人管理本人持有的奕瑞光电子股份，也不由奕瑞光电子回购该等股份；如因奕瑞光电子进行权益分配等导致本人持有的公司股份发生变化的，本人仍将遵守上述承诺。

在上述持股锁定期届满后四年内，本人作为公司核心技术人员期间，每年转让的首发前股份将遵守《上海证券交易所科创板上市规则》的规定，不超过上市时所持公司首发前股份总数的25%（减持比例可以累积使用）。若本人不再担任公司核心技术人员，则自不再担任上述职位之日起半年内，不转让本人所持有的公司股份。

本人承诺将按照《中华人民共和国公司法》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及届时适用的相关法律法规的要求进行减持。

本人将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。

承诺时间及期限：2020年3月；自2020年9月18日起十二个月内及持股锁定期届满后，具体见上文。

注3：公司（原）持股5%以上股东及其同一控制下的关联股东出具《持股意向及减持意向的承诺函》，主要内容如下：

1、奕原禾锐、海南合毅、苏州北极光、上海常则承诺：

（1）持有及减持股份的意向

本企业将按照公司首次公开发行股票并上市招股意向书以及本企业出具的各项承诺载明的限售期限要求，并严格遵守法律法规的相关规定，在限售期限内不减持公司股票。在限售期满之日起二十四个月内，每十二个月内减持的公司股份数量不超过相关法律、法规、规章的限制。

（2）减持股份的方式

本企业减持所持有的公司股份的方式应符合届时适用的相关法律、法规、规章的规定，包括但不限于非公开转让、二级市场竞价交易、大宗交易、协议转让等。

（3）减持股份的信息披露本企业减持所持有的公司股份，若通过集中竞价交易方式，将在首次减持的十五个交易日前向证券交易所报告并预先披露减持计划。通过其他方式减持公司股票，将提前三个交易日，并按照证券监管机构、上海证券交易所届时适用的规则及时、准确地履行信息披露义务。

本企业承诺将按照届时适用的相关法律法规的要求进行减持，如果本企业未履行上述承诺减持公司股票，将依法承担相应责任。

2、北京红杉、天津红杉做出的持股意向及减持意向的承诺函关于持有及减持股份的意向、减持股份的方式的内容与上述其他股东的承诺相同，其关于减持股份的信息披露的承诺如下：

本企业减持所持有的奕瑞光电子股份，将按照《公司法》、《证券法》、中国证券监督管理委员会及上海证券交易所届时有效的规定履行信息披露义务；如前述法律及监管规则另有规定或未来发生变化的，本企业实施减持奕瑞光电子股份及信息披露亦应符合相关法律及监管规则的要求。

承诺时间及期限：2020年2月至3月；限售期内及限售期满之日起二十四个月内，具体见上文。

注4：公司及其实际控制人（含原实际控制人）出具《关于欺诈发行上市股份购回的承诺函》，主要内容如下：

1、公司本次发行上市不存在不符合发行上市条件而以欺骗手段骗取发行注册的情形。

2、若公司存在不符合发行上市条件，而以欺骗手段骗取发行注册并已经发行上市的，本公司/本人将在中国证监会等有权部门确认后5个工作日内启动股份购回程序，购回发行人在本次发行上市中所发行的全部新股。

承诺时间及期限：2020年3月。

注5：公司及其实际控制人（含原实际控制人）、全体董事、原监事和高级管理人员出具《关于填补被摊薄即期回报的措施及承诺》，主要内容如下：

公司首次公开发行完成后，随着募集资金的到位，公司的股本及净资产规模将有较大幅度增加。鉴于募集资金投资项目效益短期难以迅速体现，且募投项目需新增大量固定资产，折旧费用将大幅上升，公司发行当年每股收益、净资产收益率等指标与上年同期相比，将有可能出现一定程度的下降，公司投资者即期回报将被摊薄。

1、公司填补被摊薄即期回报的措施及承诺

（1）加强募集资金管理，保证募集资金合理规范使用

为保障公司规范、有效使用募集资金，公司已按相关法律法规的要求制定了《募集资金管理办法》，本次发行募集资金到位后，公司董事会将与保荐机构、募集资金专户开户行签署三方监管协议，充分听取独立董事的意见，持续监督公司对募集资金进行专项存储、保障募集资金按计划使用。

（2）积极稳妥的实施募集资金投资项目

本次募集资金到位前，为尽快实现募集资金投资项目效益，公司将积极调配资源，力争提前完成募集资金投资项目的前期准备工作。本次发行募集资金到位后，公司将积极稳妥地实施募集资金投资项目，争取募投项目早日达产并实现预期效益。公司将结合本次发行的募集资金投资项目建设，升级和优化产品，加强技术研发能力，进一步提高公司综合竞争力，提升公司市场地位，提升公司中长期的盈利能力及对投资者的回报能力。

（3）进一步提升公司经营管理水平和内部控制

公司已根据法律法规和规范性文件的规定建立健全了股东大会、董事会及其各专门委员会、监事会、独立董事、董事会秘书和高级管理层的管理结构，夯实了公司经营管理和内部控制的基础。未来公司将进一步提高经营管理水平，提升公司的整体盈利能力。另外，公司将努力提高资金的使用效率，完善并强化投资决策程序，设计更为合理的资金使用方案，合理运用各种融资工具和渠道，控制公司资金成本，节省财务费用支出。同时，公司也将继续加强企业内部控制，加强成本管理并强化预算执行监督，全面有效地控制公司经营和管控风险。

（4）优化投资者回报机制，实施积极的利润分配政策

根据《公司法》《上市公司证券发行管理办法》《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红（证监会公告[2013]43号）》《中国证券监督管理委员会关于进一步落实上市公司现金分

红有关事项的通知（证监发[2012]37号）》等法律法规的规定，公司制订了《公司上市后三年分红回报规划》，明确公司上市后未来三年分红回报规划的制定原则和具体规划内容，充分维护公司股东依法享有的资产收益。公司将严格执行分红政策，在符合利润分配条件的情况下，重视和积极推动对股东的利润分配，特别是现金分红，有效维护和增加对股东的回报。

公司如违反前述承诺，将及时公告违反的事实及理由，除因不可抗力或其他非归属于公司的原因外，将向公司股东和社会公众投资者道歉，同时向投资者提出补充承诺或替代承诺，以尽可能保护投资者的利益，并在公司股东大会审议通过后实施。

2、公司实际控制人关于填补被摊薄即期回报的措施能够得到切实履行的承诺

（1）不无偿或以不公平条件向其他单位或者个人输送利益，也不采用其他方式损害公司利益；

（2）全力支持及配合公司对董事和高级管理人员的职务消费行为进行约束；

（3）严格遵守相关法律法规、中国证监会和上海证券交易所等监管机构规定和规则、以及公司制度规章关于董事、高级管理人员行为规范的要求，坚决不动用公司资产从事与本人履行职责无关的投资、消费活动；

（4）努力确保由董事会或薪酬与考核委员会制定的薪酬制度与公司填补回报措施的执行情况相挂钩；

（5）如公司未来实施股权激励计划，将全力支持公司将该股权激励的行权条件等安排与公司填补回报措施的执行情况相挂钩；

（6）不越权干预公司经营管理活动，不侵占公司利益。

本人若违反或未履行上述承诺，愿意根据中国证监会和上海证券交易所的有关规定承担相应的责任。

3、公司全体董事、原监事及高级管理人员关于填补被摊薄即期回报的措施能够得到切实履行的承诺

（1）不无偿或以不公平条件向其他单位或者个人输送利益，也不采用其他方式损害公司利益；

（2）全力支持及配合公司对董事和高级管理人员的职务消费行为进行约束；

（3）严格遵守相关法律法规、中国证监会和上海证券交易所等监管机构规定和规则、以及公司制度规章关于董事、高级管理人员行为规范的要求，坚决不动用公司资产从事与本人履行职责无关的投资、消费活动；

（4）由董事会或薪酬与考核委员会制定的薪酬制度与公司填补回报措施的执行情况相挂钩；

（5）如公司未来实施股权激励计划，将全力支持公司将该股权激励的行权条件等安排与公司填补回报措施的执行情况相挂钩。

本人若违反或未履行上述承诺，愿意根据中国证监会和上海证券交易所的有关规定承担相应的责任。

承诺时间及期限：2020年3月。

注6：公司及其实际控制人（含原实际控制人）、全体董事、原监事和高级管理人员出具《关于依法承担赔偿或赔偿责任的承诺函》，主要内容如下：

1、公司承诺

如果本次发行的招股说明书有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，对判断本公司是否符合法律规定的发行条件构成重大、实质影响的，在相关监管机构作出上述认定之日起30日内，本公司将依法启动回购首次公开发行的全部新股的程序，本公司将通过上海证券交易所以发行价并加算银行同期存款利息回购首次公开发行的全部新股。在此期间，本公司如发生除权除息事项的，上述回购价格及回购股份数量相应进行调整。

如果本次发行的招股说明书有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，致使投资者在证券交易中遭受损失的，本公司将依法赔偿投资者损失。

在证券监督管理部门或其他有权部门认定公司招股说明书存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，本公司将启动赔偿投资者损失的相关工作。有权获得赔偿的投资者资格、投资者损失的范围认定、赔偿主体之间的责任划分经有权机关生效法律文件确认。在证券主管部门或司法机关认定本公司存在前述违法违规情形后，本公司将严格按照与投资者协商确定或者依据证券监督管理部门、生效司法文书认定的赔偿方式和赔偿金额向投资者依法进行赔偿。若法律、法规、规范性文件及中国证监会或上海证券交易所对本公司因违反上述承诺而应承担的相关责任及后果有不同规定，本公司自愿遵从该等规定。

2、公司实际控制人承诺如果本次发行的招股说明书有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，对判断奕瑞光电子是否符合法律规定的发行条件构成重大、实质影响的，在相关监管机构作出上述认定之日起30日内，本人将督促本人控制的企业依法采用二级市场集中竞价交易或大宗交易或协议转让或要约收购等方式购回已转让的原限售股份。购回价格依据协商价格或二级市场价格确定，但是不低于原转让价格及依据相关法律法规及监管规则确定的价格。若购回已转让的原限售股份触发要约收购条件的，将依法履行要约收购程序，并履行相应信息披露义务。在此期间，公司如发生除权除息事项的，上述回购价格及回购股份数量相应进行调整。

同时，如果本次发行的招股说明书有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，致使投资者在证券交易中遭受损失的，本人将依法赔偿投资者损失。

有权获得赔偿的投资者资格、投资者损失的范围认定、赔偿主体之间的责任划分经有权机关生效法律文件确认。在证券主管部门或司法机关认定公司存在前述违法违规情形后，本人将严格按照与投资者协商确定或者依据证券监督管理部门、生效司法文书认定的赔偿方式和赔偿金额向投资者依法进行赔偿。若法律、法规、规范性文件及中国证监会或上海证券交易所对本人因违反上述承诺而应承担的相关责任及后果有不同规定，本人自愿遵从该等规定。

3、公司全体董事、原监事及高级管理人员承诺

如果本次发行的招股说明书有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，致使投资者在证券交易中遭受损失的，本人将依法赔偿投资者损失。

有权获得赔偿的投资者资格、投资者损失的范围认定、赔偿主体之间的责任划分经有权机关生效法律文件确认。在证券主管部门或司法机关认定公司存在前述违法违规情形后，本人将严格按照与投资者协商确定或者依据证券监督管理部门、生效司法文书认定的赔偿方式和赔偿金额向投资者依法进行赔偿。若法律、法规、规范性文件及中国证监会或上海证券交易所对本人因违反上述承诺而应承担的相关责任及后果有不同规定，本人自愿遵从该等规定。

承诺时间及期限：2020年3月。

注7：公司及其实际控制人（含原实际控制人）、公司股东、全体董事、原监事、高级管理和核心技术人员出具《未履行承诺时的约束措施的承诺函》，主要内容如下：

1、公司承诺

（1）如果本公司未履行招股说明书披露的承诺事项，本公司将在中国证券监督管理委员会指定报刊上公开说明未履行承诺的具体原因并向股东和社会公众投资者道歉。

（2）如果因本公司未履行相关承诺事项，致使投资者在证券交易中遭受损失的，本公司将依法向投资者赔偿相关损失。

（3）如果因不可抗力原因导致本公司未能履行招股说明书披露的承诺事项，本公司将采取以下措施：

①在中国证券监督管理委员会指定报刊上公开说明未履行承诺的具体原因并向股东和社会公众投资者道歉；

②向股东和社会公众投资者提出补充承诺或替代承诺（相关承诺需按法律、法规、公司章程的规定履行相关审批程序），以尽可能保护投资者的权益。

2、公司股东天津红杉、北京红杉承诺

（1）若本企业非因不可抗力原因导致未能履行在奕瑞光电子首次公开发行股票并在科创板上市招股说明书中披露的本企业作出的公开承诺事项，则本企业应根据法律法规及中国证监会、上海证券交易所的要求接受如下约束措施，直至新的承诺履行完毕或相应补救措施实施完毕：

①及时采取补救及规范措施；

②向公司和投资者提出用新承诺替代原有承诺或者提出豁免履行承诺义务，并提交股东大会审议，以尽可能保护投资者的权益，股东大会审议上述变更方案时，本企业将回避表决；

③本企业如因未履行相关承诺事项给投资者造成损失的，将根据相关法律法规及中国证监会、上海证券交易所的要求依法承担法律责任。

（2）若因相关法律法规、政策变化、自然灾害及其他不可抗力等本企业自身无法控制的客观原因导致承诺无法履行或无法按期履行的，本企业将及时披露相关信息，并积极采取变更承诺、补充承诺等方式维护投资者的权益。

3、公司其他股东、全体董事、原监事、高级管理人员和核心技术人员承诺

（1）本公司/本企业/本人若未能履行在奕瑞光电子首次公开发行股票并在科创板上市招股意向书中披露的本公司/本企业/本人作出的公开承诺事项的：

①本公司/本企业/本人将在公司股东大会及中国证券监督管理委员会指定报刊上公开说明未履行承诺的具体原因，并向公司股东和社会公众投资者道歉；

②本公司/本企业/本人直接或间接持有的公司股份（若有）不得转让，直至本公司/本企业/本人履行完成相关承诺事项；

③本人将在前述事项发生之日起10个交易日内，停止领取薪酬或者津贴（若有），同时本人直接或间接持有的公司股份（若有）不得转让，直至本人履行完成相关承诺事项。

（2）如果因本公司/本企业/本人未履行相关承诺事项而给公司或者投资者造成损失的，本公司/本企业/本人将向公司或者投资者依法承担赔偿责任。

承诺时间及期限：2020年3月。

注8：公司实际控制人TieerGu出具《关于避免同业竞争的承诺函》，主要内容如下：

1、本人确认在承诺函签署之日均未直接或间接经营任何与奕瑞光电子及下属子公司现有业务（具体包括：数字化X线探测器及其零部件、原材料的研发、生产、销售与服务）构成竞争的业务；亦未投资或控股任何与奕瑞光电子及其下属子公司现有业务及产品构成竞争的其他企业；亦未利用职务便利，为自己或他人谋取本应属于奕瑞光电子的商业机会或损害本应属于奕瑞光电子的商业利益。

2、自承诺函签署之日起，本人或本人控制的其他经济实体不直接或间接经营任何与奕瑞光电子及下属子公司经营业务（具体包括：数字化X线探测器及其零部件、原材料的研发、生产、销售与服务）构成竞争的业务；也不控股任何与奕瑞光电子及其下属子公司产品或经营业务（具体包括：数字化X线探测器及其零部件、原材料的研发、生产、销售与服务）构成竞争的其他企业；也不会以任何方式为竞争企业提供业务上、财务上等其他方面的帮助；也不会以任何方式谋取本应属于奕瑞光电子的商业机会或损害本应属于奕瑞光电子的商业利益。

3、自承诺函签署之日起，如奕瑞光电子及其下属子公司未来进一步拓展产品和业务范围，且拓展后的产品与业务范围和本人控制的其他经济实体在产品或业务方面存在竞争，则本人控制的其他经济实体将积极采取下列措施的一项或多项以避免同业竞争的发生：（1）停止经营存在竞争的业务；（2）将存在竞争的业务纳入奕瑞光电子的经营体系；（3）将存在竞争的业务转让给无关联关系的独立第三方经营。

4、若本人违反上述承诺，除已承诺的约束措施之外，本人还将接受如下约束措施：（1）由此所得收益归奕瑞光电子所有，因此导致奕瑞光电子权益受到的损害亦由本人承担，本人应及时向奕瑞光电子董事会上缴该等收益或支付相关损害赔付；（2）如本人未及时上缴该等收益或支付相关损害赔付，则奕瑞光电子当年度及以后年度的利润分配方案中应归属本人享有的现金分红暂不分配，直至本人履行完相关承诺为止；（3）本人应在接到奕瑞光电子董事会通知之日起20日内启动有关消除同业竞争的措施，包括但不限于依法终止有关投资、转让有关投资股权或业务、清算注销有关同业竞争的公司，并及时向奕瑞光电子及社会公众投资者披露消除同业竞争的相关措施的实施情况。

5、本承诺函在本人作为奕瑞光电子的实际控制人期间持续有效。

承诺时间及期限：2020年5月；上述人员作为公司实际控制人期间。

注9：公司实际控制人（含原实际控制人）、董事、原监事及高级管理人员、持股5%以上的股东出具《关于避免和减少关联交易的承诺函》，主要内容如下：

1、不利用自身的地位及影响谋求奕瑞光电子及其控制的其他企业在业务合作等方面给予本人/本公司/本企业及本人/本公司/本企业控制的其他企业优于市场第三方的权利；

2、不利用自身的地位及影响谋求本人/本公司/本企业及本人/本公司/本企业控制的其他企业与奕瑞光电子及其控制的其他企业达成交易的优先权利；

3、本人/本公司/本企业及本人/本公司/本企业控制的其他企业不以低于或高于市场价格的条件与奕瑞光电子及其控制的其他企业进行交易，亦不利用关联交易从事任何损害奕瑞光电子利益的行为；

4、本人/本公司/本企业及本人/本公司/本企业控制的其他企业将尽量避免和减少并规范与奕瑞光电子及其控制的其他企业之间的关联交易。如果有不可避免的关联交易发生，本人/本公司/本企业均会履行合法程序，及时进行信息披露，保证不通过关联交易损害奕瑞光电子及其他股东的合法权益；

5、本人/本公司/本企业将忠实履行上述承诺，并承担相应的法律责任。承诺时间及期限：2020年2月至3月。

注10：公司第一大股东奕原禾锐及实际控制人TIEERGU及原实际控制人CHENGBINQIU、曹红光、杨伟振出具《第一大股东、实际控制人关于公司向不特定对象发行可转换公司债券摊薄即期回报填补措施切实履行的承诺》，主要内容如下：

1、本公司/本人承诺不越权干预上市公司经营管理活动，不会侵占公司利益。

2、本公司/本人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及本公司/本人对此作出的任何有关填补回报措施的承诺，若本公司/本人违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，本公司/本人愿意依法承担对公司或者投资者的补偿责任。

3、本承诺出具日后至公司本次向不特定对象发行可转换公司债券实施完毕前，若证券监管部门作出关于填补回报措施及其承诺的其他新监管规定的，且上述承诺不能满足证券监管部门该等规定时，本人承诺届时将按照证券监管部门的最新规定出具补充承诺。

承诺时间及期限：2022年1月。

注11：公司第一大股东奕原禾锐及实际控制人TIEERGU出具《实际控制人关于公司向特定对象发行股票摊薄即期回报填补措施切实履行的承诺》，主要内容如下：

1、本企业/本人承诺不越权干预上市公司经营管理活动，不会侵占公司利益。

2、本企业/本人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及本企业/本人对此作出的任何有关填补回报措施的承诺，若本企业/本人违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，本企业/本人愿意依法承担对公司或者投资者的补偿责任。

3、本承诺出具日后至公司本次向特定对象发行股票实施完毕前，若证券监管部门作出关于填补回报措施及其承诺的其他新监管规定的，且上述承诺不能满足证券监管部门该等规定时，本企业/本人承诺届时将按照证券监管部门的最新规定出具补充承诺。

承诺时间及期限：2024年4月。

注12：公司董事、高级管理人员出具《董事、高级管理人员关于公司向不特定对象发行可转换公司债券摊薄即期回报填补措施切实履行的承诺》，主要内容如下：

1、本人承诺不无偿或以不公平条件向其他单位或者个人输送利益，也不采用其他方式损害公司利益。

2、本人承诺对本人的职务消费行为进行约束。

3、本人承诺不动用公司资产从事与本人履行职责无关的投资、消费活动。

4、本人承诺由董事会或薪酬与考核委员会制定的薪酬制度与公司填补回报措施的执行情况相挂钩。

5、本人承诺若公司未来实施新的股权激励计划，拟公布的股权激励方案的行权条件与公司填补回报措施的执行情况相挂钩。

6、本人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及本人对此作出的任何有关填补的回报措施的承诺，若本人违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，本人愿意依法承担对公司或者投资者的相应法律责任。

7、自本承诺出具日后至本次向不特定对象发行可转换公司债券实施完毕前，若证券监管部门作出关于填补回报措施及其承诺的其他新的监管规定的，且上述承诺不能满足证券监管部门该等规定时，本人承诺届时将按照证券监管部门的最新规定出具补充承诺。

承诺时间及期限：2022年1月；2022年2月。

注13：公司董事、高级管理人员出具《董事、高级管理人员关于公司向特定对象发行股票摊薄即期回报填补措施切实履行的承诺》，主要内容如下：

1、本人承诺不无偿或以不公平条件向其他单位或者个人输送利益，也不采用其他方式损害公司利益。

2、本人承诺对本人的职务消费行为进行约束。

3、本人承诺不动用公司资产从事与本人履行职责无关的投资、消费活动。

4、本人承诺由董事会或薪酬与考核委员会制定的薪酬制度与公司填补回报措施的执行情况相挂钩。

5、本人承诺若公司未来实施新的股权激励计划，拟公布的股权激励方案的行权条件与公司填补回报措施的执行情况相挂钩。

6、本人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及本人对此作出的任何有关填补回报措施的承诺，若本人违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，本人愿意依法承担对公司或者投资者的相应法律责任。

7、自本承诺出具日后至本次向特定对象发行股票实施完毕前，若证券监管部门作出关于填补回报措施及其承诺的其他新的监管规定的，且上述承诺不能满足证券监管部门该等规定时，本人承诺届时将按照证券监管部门的最新规定出具补充承诺。

承诺时间及期限：2024年4月。

注14：公司关于股权激励的承诺

公司承诺：不为激励对象依本激励计划获取有关限制性股票提供贷款以及其他任何形式的财务资助，包括为其贷款提供担保。

承诺时间及期限：2021年9月；2023年10月；2025年10月。

注15：公司股票激励对象关于股权激励的承诺

股票激励对象承诺：公司因信息披露文件有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象已获授但尚未归属的限制性股票不得归属，并作废失效；激励对象获授限制性股票已归属的，返还既得利益，由董事会负责收回激励对象因参与本激励计划所获利益。对上述事宜不负有责任的激励对象因返还利益而遭受损失的，可向负有责任的对象进行追偿。

承诺时间及期限：2021年9月；2023年10月；2025年10月。

注16：公司关于超募资金永久补充流动资金的承诺

公司承诺：每12个月内累计使用超募资金金额将不超过超募资金总额的30%；本次使用超募资金永久补充流动资金不会影响公司募集资金投资计划的正常进行；在补充流动资金后的12个月内公司不进行高风险投资以及为控股子公司以外的对象提供财务资助。

承诺时间及期限：2021年3月；2023年1月；2024年2月；2025年12月；在补充流动资金后的12个月。(二)公司资产或项目存在盈利预测，且报告期仍处在盈利预测期间，公司就资产或项目是否达到原盈利预测及其原因作出说明

□已达到□未达到√不适用(三)业绩承诺情况

□适用√不适用业绩承诺变更情况

□适用√不适用其他说明

□适用√不适用

二、报告期内控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况

□适用√不适用

三、违规担保情况

□适用√不适用

四、公司董事会对会计师事务所“非标准意见审计报告”的说明

□适用√不适用

五、公司对会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正原因和影响的分析说明

（一）公司对会计政策、会计估计变更原因及影响的分析说明

□适用√不适用

（二）公司对重大会计差错更正原因及影响的分析说明

□适用√不适用

（三）与前任会计师事务所进行的沟通情况

□适用√不适用

（四）审批程序及其他说明

□适用√不适用

六、聘任、解聘会计师事务所情况

单位：万元币种：人民币

项目

注：上述保荐人报酬为保荐人对公司持续督导期间的持续督导费用(不含税)，持续督导期至2027年12月31日。聘任、解聘会计师事务所的情况说明

√适用□不适用

公司于2025年5月20日召开2024年年度股东大会，审议通过了《关于聘任2025年度财务审计机构及内控审计机构的议案》，同意续聘立信会计师事务所（特殊普通合伙）为公司2025年度财务审计机构及内控审计机构。审计期间改聘会计师事务所的情况说明

□适用√不适用审计费用较上一年度下降20%以上（含20%）的情况说明

□适用√不适用

七、面临退市风险的情况

(一)导致退市风险警示的原因

□适用√不适用

(二)公司拟采取的应对措施

□适用√不适用

(三)面临终止上市的情况和原因

□适用√不适用

八、破产重整相关事项

□适用√不适用

九、重大诉讼、仲裁事项

√本年度公司有重大诉讼、仲裁事项□本年度公司无重大诉讼、仲裁事项

(一)诉讼、仲裁事项已在临时公告披露且无后续进展的

√适用□不适用

(二)临时公告未披露或有后续进展的诉讼、仲裁情况

□适用√不适用(三)其他说明

√适用□不适用韩国实行三审终审制，截至三审上诉截止期限，韩国检方未提起三审上诉。根据韩国二审法院于2025年4月出具的《确认证明书》（文件编号：综合证明出具（综合受理室）10947），奕瑞韩国及其代表理事案件相关判决已于2025年4月17日生效，案件审结。

十、上市公司及其董事、高级管理人员、控股股东、实际控制人涉嫌违法违规、受到处罚及整改情况

□适用√不适用

十一、报告期内公司及其控股股东、实际控制人诚信状况的说明

□适用√不适用

十二、重大关联交易

(一)与日常经营相关的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

注：以上数据为不含税价格，包括公司与上述关联人及其子公司的交易。关联交易具体情况请参见“第八节财务报告”之“十四、关联方及关联交易”。

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用关联交易具体情况请参见“第八节财务报告”之“十四、关联方及关联交易”。

(二)资产或股权收购、出售发生的关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

4、涉及业绩约定的，应当披露报告期内的业绩实现情况

□适用√不适用(三)共同对外投资的重大关联交易

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

√适用□不适用为了推进公司CT相关核心部件产业链的发展，加快相关技术和产品布局，优化完善公司供应链垂直整合，推进底层技术创新，满足公司未来战略发展需求，公司通过全资子公司奕瑞合肥向海宁凯图半导体有限公司投资2,000万元，以获得海宁凯图18.18%股份。本次投资前，公司关联方上海冷杉谷管理咨询合伙企业（有限合伙）持有海宁凯图65万元注册资本，占海宁凯图注册资本总额的10%，本次交易涉及与公司关联方的共同投资，构成关联交易。上述事项涉及的工商变更登记手续已于2025年6月完成。

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(四)关联债权债务往来

1、已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的事项

□适用√不适用

2、已在临时公告披露，但有后续实施的进展或变化的事项

□适用√不适用

3、临时公告未披露的事项

□适用√不适用

(五)公司与存在关联关系的财务公司、公司控股财务公司与关联方之间的金融业务

□适用√不适用

(六)其他

□适用√不适用

十三、重大合同及其履行情况

(一)托管、承包、租赁事项

1、托管情况

□适用√不适用

2、承包情况

□适用√不适用

3、租赁情况

□适用√不适用

(二)担保情况

□适用√不适用

(三)委托他人进行现金资产管理的情况

1、委托理财情况

(1).委托理财总体情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托理财情况

□适用√不适用

其他情况

□适用√不适用

(3).委托理财减值准备

□适用√不适用

2、委托贷款情况

(1).委托贷款总体情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(2).单项委托贷款情况

□适用√不适用其他情况

□适用√不适用

(3).委托贷款减值准备

□适用√不适用

3、其他情况

□适用√不适用

(四)其他重大合同

□适用√不适用

十四、募集资金使用进展说明

√适用□不适用

(一)募集资金整体使用情况

√适用□不适用

单位：万元

其他说明

□适用√不适用

(二)募投项目明细

√适用□不适用

1、募集资金明细使用情况

√适用□不适用

单位：万元

注：预计项目达产后，公司将新增2.8万台平板探测器产品、10万台线阵探测器及6万台口内牙科探测器的产能。10年收益期预计实现年均销售收入83,471.24万元，年均利润总额8,264.82万元。2025年度实现增量销售收入102,645.62万元，增量利润总额29,351.34万元，自2023年以来累计实现增量销售收入283,438.88万元，增量利润总额86,091.17万元，实现年均增量销售收入94,479.63万元，增量利润总额28,697.06万元。

2、超募资金明细使用情况

□适用√不适用

3、报告期内募投项目重新论证的具体情况

□适用√不适用

(三)报告期内募投变更或终止情况

□适用√不适用

(四)报告期内募集资金使用的其他情况

1、募集资金投资项目先期投入及置换情况

√适用□不适用公司分别于2025年8月15日召开第三届董事会第十七次会议和第三届监事会第十四次会议、2025年12月17日召开第三届董事会审计委员会2025年第七次会议和第三届董事会第二十二次会议，审议通过了《关于使用自有资金支付募投项目所需资金并以募集资金等额置换的议案》，同意公司在2022年向不特定对象发行可转换公司债券募集资金投资项目实施期间，根据实际情况先行使用自有资金支付募投项目所需资金，在履行内部相关审批程序后以募集资金等额置换，该部分等额置换资金视同募投项目已使用资金。2025年度，公司2022年向不特定对象发行可转换公司债券募集资金置换金额合计2,697.99万元。公司于2025年9月28日召开了第三届董事会第十九次会议和第三届监事会第十六次会议，审议通过了《关于使用募集资金置换预先投入募投项目及已支付发行费用的自筹资金的议案》，同意公司使用2024年度向特定对象发行股票募集资金置换预先投入募投项目的自筹资金10,344.46万元和预先支付发行费用的自筹资金610.94万元。截至2025年12月31日，公司已置换预先投入募投项目及已支付发行费用的自筹资金合计10,955.40万元。

2、用闲置募集资金暂时补充流动资金情况

□适用√不适用

3、对闲置募集资金进行现金管理，投资相关产品情况

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

其他说明

公司于2025年8月15日召开第三届董事会第十七次会议和第三届监事会第十四次会议，审议通过《关于使用暂时闲置募集资金进行现金管理的议案》，同意公司在确保募集资金投资项目所需资金充足和保证募集资金安全的前提下，合计使用不超过人民币46,000.00万元的闲置募集资金进行现金管理，用于购买安全性高、流动性好、有保本约定的投资产品，使用期限不超过12个月，在上述额度及决议有效期内，资金可循环滚动使用。公司于2025年9月28日召开第三届董事会第十九次会议和第三届监事会第十六次会议，审议通过《关于使用暂时闲置募集资金进行现金管理的议案》，同意公司在确保募集资金投资项目所需资金充足和保证募集资金安全的前提下，合计使用不超过人民币110,000.00万元的闲置募集资金（2024年度向特定对象发行股票募集资金）进行现金管理，用于购买安全性高、流动性好、有保本约定的投资产品，使用期限不超过12个月，在上述额度及决议有效期内，资金可循环滚动使用。

4、其他

√适用□不适用

公司于2025年12月17日召开第三届董事会第二十二次会议，审议通过了《关于部分募集资金投资项目新增实施主体和实施地点、调整内部结构的议案》，同意公司可转债募集资金投资项目“数字化x线探测器关键技术研发和综合创新基地建设项目”增加实施主体及实施地点，同意公司在不改变募集资金投向、不改变募投项目总投资金额、不影响募投项目日常实施的情况下对“数字化x线探测器关键技术研发和综合创新基地建设项目”内部结构进行调整，并授权公司董事长或董事长之授权人士办理相关事项。保荐机构中国国际金融股份有限公司出具了明确的核查意见，对公司部分可转债募集资金投资项目新增实施主体和实施地点、调整内部结构无异议。

公司于2025年12月25日召开第三届董事会第二十三次会议，审议通过《关于公司部分募投项目实施主体由全资子公司变更为控股子公司的议案》，由于公司全资子公司奕瑞合肥拟实施增资扩股并引入战略投资人，因此奕瑞合肥将由公司全资子公司变更为公司控股子公司。鉴于奕瑞合肥为公司部分募投项目实施主体，公司召开董事会同意将涉及的部分募投项目实施主体由公司全资子公司变更为公司控股子公司；同意公司在本次引入战略投资人后，通过委托贷款方式将募集资金投入到奕瑞合肥，并授权公司管理层全权负责上述提供委托贷款事项相关手续办理及后续管理工作。

(五)中介机构关于募集资金存储与使用情况的专项核查、鉴证的结论性意见

√适用□不适用

立信会计师事务所（特殊普通合伙）认为：公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况专项报告在所有重大方面按照中国证券监督管理委员会《上市公司募集资金监管规则》（证监会公告〔2025〕10号）、《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》以及《上海证券交易所科创板股票上市规则》的相关规定编制，如实反映了公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况。

中国国际金融股份有限公司认为：公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况符合《上市公司募集资金监管规则》《证券发行上市保荐业务管理办法》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第11号——持续督导》等法规和文件的规定，对募集资金进行了专户存放和专项使用，不存在损害股东利益的情况，不存在重大违规使用募集资金的情形。核查异常的相关情况说明

□适用√不适用

(六)擅自变更募集资金用途、违规占用募集资金的后续整改情况

□适用√不适用

十五、其他对投资者作出价值判断和投资决策有重大影响的重大事项的说明

□适用√不适用

第六节股份变动及股东情况

一、股本变动情况

(一)股份变动情况表

1、股份变动情况表

单位：股

2、股份变动情况说明

√适用□不适用

公司2024年年度利润分配及资本公积转增股本方案，以实施权益分派股权登记日登记的总股本143,062,824股扣除回购专用证券账户中的股份数173,959股为基数分配利润及资本公积转增股本，向全体股东每股派发现金红利1.00元（含税），以资本公积向全体股东每股转增0.40股，共计转增57,155,546股，本次分配后总股本为200,218,370股，新增无限售条件流通股为57,155,546股，新增无限售条件流通股份上市日为2025年6月19日。

报告期内，2021年限制性股票激励计划预留授予部分股份实施归属，共计181,773股上市流通，详情请查阅公司于2025年10月15日披露在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）的《奕瑞科技关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期第二次归属的归属结果暨股

份上市的公告》（公告编号：2025-081）及2025年12月19日披露在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）的《奕瑞科技关于2021年限制性股票激励计划预留授予部分第三个归属期的归属结果暨股份上市的公告》（公告编号：2025-108）。2025年7月16日，中国证券监督管理委员会出具了《关于同意上海奕瑞光电子科技股份有限公司向特定对象发行股票注册的批复》（证监许可〔2025〕1495号），同意公司向特定对象发行股票的注册申请。公司已完成2024年度向特定对象发行A股股票，新增股份11,048,980股已于2025年10月16日在中国证券登记结算有限责任公司上海分公司办理完毕本次发行新增股份登记、托管及股份限售手续。报告期内，“奕瑞转债”累计有人民币3,000元已转换为公司股票，转股数量为22股，该部分股票已上市流通。

3、股份变动对最近一年和最近一期每股收益、每股净资产等财务指标的影响（如有）

√适用□不适用

报告期内，公司分别完成了2024年年度权益分派实施、2021年限制性股票激励计划首次及预留授予部分股份上市流通、奕瑞转债转股上市流通及向特定对象发行A股股票，公司股本总数由143,062,818股增加至211,449,139股，股本同比增加了47.80%，每股收益、每股净资产等财务指标相应减少。

4、公司认为必要或证券监管机构要求披露的其他内容

□适用√不适用(二)限售股份变动情况

√适用□不适用

单位：股

二、证券发行与上市情况

(一)截至报告期内证券发行情况

√适用□不适用

单位：股币种：人民币

截至报告期内证券发行情况的说明（存续期内利率不同的债券，请分别说明）：

√适用□不适用详见本节一、（一）之“2、股份变动情况说明”。

(二)公司股份总数及股东结构变动及公司资产和负债结构的变动情况

√适用□不适用

报告期内，公司分别完成了2024年年度权益分派实施、2021年限制性股票激励计划首次及预留授予部分股份上市流通、奕瑞转债转股上市流通及向特定对象发行A股股票，公司股本总数由143,062,818股增加至211,449,139股。公司总资产由9,083,006,463.92元增加至12,818,632,295.74元，公司负债由4,436,602,437.53元增加至6,150,607,255.52元。

三、股东和实际控制人情况

(一)股东总数

存托凭证持有人数量

□适用√不适用(二)截至报告期末前十名股东、前十名流通股东（或无限售条件股东）持股情况表

单位：股

持股5%以上股东、前十名股东及前十名无限售流通股股东参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名股东及前十名无限售流通股股东因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件股东持股数量及限售条件

√适用□不适用

单位：股

截至报告期末公司前十名境内存托凭证持有人情况表

□适用√不适用持股5%以上存托凭证持有人、前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人参与转融通业务出借股份情况

□适用√不适用前十名存托凭证持有人及前十名无限售条件存托凭证持有人因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用√不适用前十名有限售条件存托凭证持有人持有数量及限售条件

□适用√不适用

(三)截至报告期末表决权数量前十名股东情况表

□适用√不适用

(四)战略投资者或一般法人因配售新股/存托凭证成为前十名股东

□适用√不适用(五)首次公开发行战略配售情况

1、高级管理人员与核心员工设立专项资产管理计划参与首次公开发行战略配售持有情况

□适用√不适用

2、保荐机构相关子公司参与首次公开发行战略配售持股情况

□适用√不适用

四、控股股东及实际控制人情况(一)控股股东情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

□适用√不适用

3、公司不存在控股股东情况的特别说明

√适用□不适用公司现有股东中不存在持股50%以上的股东，也不存在持有股份的比例虽然不足50%，但依其出资或者持有的股份所享有的表决权已足以对公司股东会的决议产生重大影响的股东。因此，公司不存在控股股东。

4、报告期内控股股东变更情况的说明

□适用√不适用

5、公司与控股股东之间的产权及控制关系的方框图

□适用√不适用(二)实际控制人情况

1、法人

□适用√不适用

2、自然人

√适用□不适用

注：由TieerGu控制的视涯科技已于2026年3月25日在上海证券交易所科创板发行上市。

3、公司不存在实际控制人情况的特别说明

□适用√不适用

4、报告期内公司控制权发生变更的情况说明

□适用√不适用

5、公司与实际控制人之间的产权及控制关系的方框图

√适用□不适用

6、实际控制人通过信托或其他资产管理方式控制公司

□适用√不适用

(三)控股股东及实际控制人其他情况介绍

□适用√不适用

五、公司控股股东或第一大股东及其一致行动人累计质押股份数量占其所持公司股份数量比例达到80%以上

□适用√不适用

六、其他持股在百分之十以上的法人股东

√适用□不适用

单位：万元币种：人民币

七、股份/存托凭证限制减持情况说明

□适用√不适用

八、股份回购在报告期的具体实施情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

九、优先股相关情况

□适用√不适用

第七节债券相关情况

一、公司债券（含企业债券）和非金融企业债务融资工具

□适用√不适用

二、可转换公司债券情况

√适用□不适用(一)转债发行情况

√适用□不适用经中国证券监督管理委员会证监许可[2022]2167号文核准，公司于2022年10月24日向不特定对象发行了14,350,100张可转换公司债券（以下简称“可转债”或“奕瑞转债”），每张面值100元，发行总额143,501.00万元。本次发行的保荐机构（主承销商）为中国国际金融股份有限公司。本次发行的可转债向公司在股权登记日收市后中国结算上海分公司登记在册的原股东优先配售，原股东优先配售后余额（含原股东放弃优先配售部分）通过上交所交易系统向社会公众投资者发行，认购金额不足143,501.00万元的部分由保荐机构（主承销商）包销。

经上交所自律监管决定书[2022]312号文同意，公司143,501.00万元可转换公司债券于2022年11月18日起在上交所挂牌交易，债券简称“奕瑞转债”，债券代码“118025”。

(二)报告期转债持有人及担保人情况

√适用□不适用

(三)报告期转债变动情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

报告期转债累计转股情况

√适用□不适用

注：累计转股数未经2022-2024年权益分派调整。(四)转股价格历次调整情况

√适用□不适用

单位：元币种：人民币

(五)公司的负债情况、资信变化情况及在未来年度还债的现金安排

√适用□不适用截至报告期末，公司资产总额128.19亿元，负债总额61.51亿元，资产负债率约为47.98%。经信用评级机构东方金诚国际信用评估有限公司评级，并出具《奕瑞电子科技集团股份有限公司主体及“奕瑞转债”2025年跟踪评级报告》，公司的主体信用等级为“AA”，评级展望为“稳定”，同时维持“奕瑞转债”的信用等级为“AA”。

本次发行的可转换公司债券采用每年付息一次的付息方式，到期归还未偿还的可转换公司债券本金并支付最后一年利息。本次发行的可转换公司债券票面利率为：第一年0.2%、第二年0.4%、第三年0.8%、第四年1.5%、第五年1.8%、第六年2.0%。目前公司运转正常，具备较强的偿债能力和抗风险能力。

(六)转债其他情况说明

□适用√不适用

第八节财务报告

一、审计报告

√适用□不适用

信会师报字[2026]第ZA10686号奕瑞电子科技集团股份有限公司全体股东：

一、审计意见我们审计了奕瑞电子科技集团股份有限公司（以下简称奕瑞科技）财务报表，包括2025年12月31日的合并及母公司资产负债表，2025年度的合并及母公司利润表、合并及母公司现金流量表、合并及母公司所有者权益变动表以及相关财务报表附注。我们认为，后附的财务报表在所有重大方面按照企业会计准则的规定编制，公允反映了奕瑞科技2025年12月31日的合并及母公司财务状况以及2025年度的合并及母公司经营成果和现金流量。

二、形成审计意见的基础我们按照中国注册会计师审计准则的规定执行了审计工作。审计报告的“注册会计师对财务报表审计的责任”部分进一步阐述了我们在这些准则下的责任。按照《中国注册会计师独立性准则第1号——财务报表审计和审阅业务对独立性的要求》和中国注册会计师职业道德守则，我们独立于奕瑞科技，并履行了职业道德方面的其他责任。我们在审计中遵循了对公众利益实体审计的独立性要求。我们相信，我们获取的审计证据是充分、适当的，为发表审计意见提供了基础。

三、关键审计事项关键审计事项是我们根据职业判断，认为对本期财务报表审计最为重要的事项。这些事项的应对以对财务报表整体进行审计并形成审计意见为背景，我们不对这些事项单独发表意见。

我们在审计中识别出的关键审计事项汇总如下：

四、其他信息奕瑞科技管理层（以下简称管理层）对其他信息负责。其他信息包括奕瑞科技2025年年度报告中涵盖的信息，但不包括财务报表和我们的审计报告。

我们对财务报表发表的审计意见不涵盖其他信息，我们也不对其他信息发表任何形式的鉴证结论。

结合我们对财务报表的审计，我们的责任是阅读其他信息，在此过程中，考虑其他信息是否与财务报表或我们在审计过程中了解到的情况存在重大不一致或者似乎存在重大错报。

基于我们已执行的工作，如果我们确定其他信息存在重大错报，我们应当报告该事实。在这方面，我们无任何事项需要报告。

五、管理层和治理层对财务报表的责任

管理层负责按照企业会计准则的规定编制财务报表，使其实现公允反映，并设计、执行和维护必要的内部控制，以使财务报表不存在由于舞弊或错误导致的重大错报。

在编制财务报表时，管理层负责评估奕瑞科技的持续经营能力，披露与持续经营相关的事项（如适用），并运用持续经营假设，除非计划进行清算、终止运营或别无其他现实的选择。

治理层负责监督奕瑞科技的财务报告过程。

六、注册会计师对财务报表审计的责任

我们的目标是对财务报表整体是否不存在由于舞弊或错误导致的重大错报获取合理保证，并出具包含审计意见的审计报告。合理保证是高水平的保证，但并不能保证按照审计准则执行的审

计在某一重大错报存在时总能发现。错报可能由于舞弊或错误导致，如果合理预期错报单独或汇总起来可能影响财务报表使用者依据财务报表作出的经济决策，则通常认为错报是重大的。

在按照审计准则执行审计工作的过程中，我们运用职业判断，并保持职业怀疑。同时，我们也执行以下工作：

（一）识别和评估由于舞弊或错误导致的财务报表重大错报风险，设计和实施审计程序以应对这些风险，并获取充分、适当的审计证据，作为发表审计意见的基础。由于舞弊可能涉及串通、伪造、故意遗漏、虚假陈述或凌驾于内部控制之上，未能发现由于舞弊导致的重大错报的风险高于未能发现由于错误导致的重大错报的风险。

（二）了解与审计相关的内部控制，以设计恰当的审计程序。

（三）评价管理层选用会计政策的恰当性和作出会计估计及相关披露的合理性。

（四）对管理层使用持续经营假设的恰当性得出结论。同时，根据获取的审计证据，就可能导致对奕瑞科技持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况是否存在重大不确定性得出结论。如果我们得出结论认为存在重大不确定性，审计准则要求我们在审计报告中提请报表使用者注意财务报表中的相关披露；如果披露不充分，我们应当发表非无保留意见。我们的结论基于截至审计报告日可获得的信息。然而，未来的事项或情况可能导致奕瑞科技不能持续经营。

（五）评价财务报表的总体列报（包括披露）、结构和内容，并评价财务报表是否公允反映相关交易和事项。

（六）就奕瑞科技中实体或业务活动的财务信息获取充分、适当的审计证据，以对合并财务报表发表审计意见。我们负责指导、监督和执行集团审计，并对审计意见承担全部责任。

我们与治理层就计划的审计范围、时间安排和重大审计发现等事项进行沟通，包括沟通我们在审计中识别出的值得关注的内部控制缺陷。

我们还就已遵守与独立性相关的职业道德要求向治理层提供声明，并与治理层沟通可能被合理认为影响我们独立性的所有关系和其他事项，以及相关的防范措施（如适用）。

从与治理层沟通过的事项中，我们确定哪些事项对本期财务报表审计最为重要，因而构成关键审计事项。我们在审计报告中描述这些事项，除非法律法规禁止公开披露这些事项，或在极少数情形下，如果合理预期在审计报告中沟通某事项造成的负面后果超过在公众利益方面产生的益处，我们确定不应在审计报告中沟通该事项。

立信会计师事务所中国注册会计师：朱海平（特殊普通合伙）（项目合伙人）

中国注册会计师：魏梦云中国?上海二○二六年三月二十九日

二、财务报表

合并资产负债表2025年12月31日编制单位：奕瑞电子科技集团股份有限公司

单位：元币种：人民币

公司负责人：TieerGu主管会计工作负责人：蒋燕会计机构负责人：童予涵

母公司资产负债表2025年12月31日编制单位：奕瑞电子科技集团股份有限公司

单位：元币种：人民币