营业收入:微增1.66%,板块分化显著
2025年公司实现营业收入25.97亿元,同比仅增长1.66%,营收规模基本持平。分板块来看,土木工程建筑业营收11.53亿元,同比大幅增长102.65%,其中工程总承包业务营收10.37亿元,同比大增122.21%,成为营收增长的核心动力;但化学原料和化学制品制造业营收12.89亿元,同比大降28.75%,残液加工类产品营收2.41亿元,降幅达37.10%,成为拖累营收的主要因素。
净利润:同比大降29.00%,盈利承压明显
报告期内,公司归属于上市公司股东的净利润为1.86亿元,同比下降29.00%;扣非净利润为1.85亿元,同比降幅扩大至30.62%,主业盈利压力凸显。从季度表现看,第四季度净利润3301.40万元,仅为第二季度6881.89万元的47.97%,盈利逐季下滑趋势明显。
每股收益:随净利润同步下滑
2025年公司基本每股收益为0.29元/股,同比下降27.50%;扣非每股收益为0.285元/股,同比降幅也达28.75%,与净利润、扣非净利润的下滑幅度基本匹配,反映出公司盈利水平的整体下行。
费用:研发费用缩减,财务费用由负转正
2025年公司期间费用合计2.38亿元,同比下降2.14%,费用规模有所收缩。
| 费用项目 | 2025年(万元) | 2024年(万元) | 同比变动 |
|---|---|---|---|
| 销售费用 | 2619.90 | 2318.41 | +13.00% |
| 管理费用 | 11534.30 | 11777.02 | -2.06% |
| 财务费用 | 13.80 | -568.24 | +102.43% |
| 研发费用 | 10137.92 | 11180.35 | -9.32% |
研发人员情况:团队结构优化,高学历占比提升
报告期末公司研发人员200人,同比减少7人,降幅3.38%,但研发人员学历结构明显优化:硕士学历人员40人,同比增加7人,增幅21.21%;大专及以下学历人员34人,同比减少6人,降幅15.00%。年龄结构上,40-50岁研发人员77人,同比增加30人,增幅63.83%,核心研发团队稳定性增强,经验优势凸显。
现金流:经营现金流大幅缩水,投资现金流由负转正
2025年公司现金及现金等价物净增加7967.95万元,同比实现由负转正,但三大现金流表现分化显著:
| 现金流项目 | 2025年(万元) | 2024年(万元) | 同比变动 |
|---|---|---|---|
| 经营活动现金流净额 | 7744.68 | 28456.58 | -72.78% |
| 投资活动现金流净额 | 32825.00 | -64019.51 | +151.27% |
| 筹资活动现金流净额 | -32399.65 | -31020.27 | -4.45% |
可能面对的风险:多因素交织,经营挑战加剧
董监高薪酬:财务总监薪酬居首,核心管理层薪酬稳定
报告期内,公司董事长曲思秋税前报酬81.30万元,总经理冯艺园税前报酬69.39万元,副总经理李清刚、郝文亮、李铁军税前报酬分别为35.65万元、67.79万元、53.63万元,财务总监王文旭税前报酬98.86万元,为董监高中最高,主要系其同时承担财务、管理等多项职责。整体来看,核心管理层薪酬保持稳定,与公司业绩下滑趋势基本匹配。
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