（来源：钒钛股份）

钒钛股份党委开展“解放思想大家谈，改革攻坚谋发展”大讨论活动以来，东方钛业积极响应，结合实际，以多种形式扎实推进活动开展，在公司内部掀起了一场思想解放、改革创新的热潮。

活动启动以来，东方钛业高度重视，第一时间召开专题会议进行安排部署。公司领导班子成员带头围绕主题，结合东方钛业实际，深入剖析当前面临的机遇与挑战。

东方钛业采用“线上+线下”相结合方式，利用钢钢好消息群等载体，分享大讨论学习材料、优秀改革案例等，通过三会一课、作业区周例会、班组学习会等形式，引导全体员工围绕发展、技术、管理展开深入讨论，积极建言献策。

东方钛业以活动促实干，将大讨论中形成的共识和思路转化为实际行动。各部门针对提出的问题和建议，制定详细的整改落实方案和工作计划。通过明确责任分工和时间节点，确保各项整改措施有序推进、落地见效。同时，建立动态跟踪机制，定期对整改进展情况进行检查评估，及时调整优化改进措施，形成闭环管理。

系列举措有效激发了全体员工的创新活力和干事热情，为实现公司高质量发展凝聚了强大的思想动力。

作者：付孔兵