“压力容器安全是生命线，一台也马虎不得。”近日，在能特科技（石首）有限公司生产车间里，来自石首市市场监督管理局特设股的高龙，正逐台检查压力容器运行状况。

驻企服务4个月，高龙协助企业完成108台压力容器、3台叉车和2台电梯的隐患排查，整改安全问题2项。

“特种设备检查检验对专业技术要求很高，我们即使出重金一时也难招到合适的人才，市委组织部及时派了专家，给企业解决了大问题。”能特科技（石首）有限公司负责人陈厚思说。

和高龙一样，今年5月以来，在石首市多家规上企业的车间里，出现了一批新面孔。他们是石首市委组织部选派的驻企干部，他们脱岗驻企、一线服务，成为政企之间的“联络员”、政策落地的“服务员”、难题破解的“攻坚员”。

市科经局相关负责人介绍，此次选派改变以往“派什么接什么”的模式，采取“企业点单、政府派单、干部接单”机制，聚焦安全生产、技术升级、人才引进等痛点，从市直单位和事业单位精选15名业务骨干，“一对一”派驻15家重点企业。

在德永盛纺织，50名纺纱工在市劳动就业训练中心老师指导下参加“送教入企”技能培训。石首市人社局派驻干部袁野说：“课程涵盖纺纱操作、AI应用等，既提升员工技能，也为企业数字化转型储备人才。”

绿城体育则迎来转机。来自市科经局的驻企干部赵茹推动企业与三峡大学共建联合创新中心，攻关防腐蚀聚乙烯材料技术，“产学研深度融合，让产品竞争力跃升”。

服务成效正在显现。锅圈欢欢食品依托石首市水产技术服务中心的驻企干部赵世龙协调，与省农科院合作建成国家级农产品冷链物流技术示范基地，日收购小龙虾超百吨，实现“鲜品48小时直达全国餐桌”。企业负责人说：“驻企干部不仅是帮手，更是企业发展的‘同行者’。”

目前，石首市已选派11名经验丰富的干部到重点项目建设一线挂帅攻坚，选派5名专业人才到规上企业专项挂职，选派10名市直部门重要股室干部驻企服务，协助16家企业解决用地、融资、用工等实际困难37项，推动技改升级项目5个。

（选自 湖北日报客户端石首频道 作者 车荣华）