证券代码：600761证券简称：安徽合力
安徽合力股份有限公司2025年度[可持续发展/环境、社会和公司治理]报告摘要
第一节重要提示
1、本摘要来自于[可持续发展/环境、社会和公司治理]报告全文，为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇，以及公司可持续发展战略等相关事项，投资者应当到www.sse.com.cn网站仔细阅读[可持续发展/环境、社会和公司治理]报告全文。
2、本[可持续发展/环境、社会和公司治理]报告经公司董事会审议通过。
3、南德认证检测（中国）有限公司为公司ESG报告全文出具了鉴证或审验报告。
第二节报告基本情况
1、基本信息
| 股票代码 | 600761 |
| 公司简称 | 安徽合力 |
| 公司名称 | 安徽合力股份有限公司 |
| 报告范围 | 合并报表范围 |
| 时间范围 | 完整会计年度 |
| 编制依据 | 全球报告倡议组织可持续发展报告标准（GRIStandards2021）、《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号——可持续发展报告（试行）》[提示：可根据实际情况列明报告参考的规则、准则和标准等] |
2、可持续发展治理体系
（1）是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构：√是，该治理机构名称为战略委员会[提示：请完整列示治理体系组成机构]□否
（2）是否建立可持续发展信息内部报告机制：√是，报告方式及频率为每年一次□
否
（3）是否建立可持续发展监督机制，如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等：√是，相关制度或措施为《安徽合力股份有限公司环境、社会与治理管理办法》□否
3、利益相关方沟通公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露：√是?否
| 利益相关方 | 关注内容 | 沟通方式 |
| 股东/投资者 | 公司治理反腐倡廉收益与业绩 | 业绩说明会股东大会路演定期报告及临时公告 |
| 客户 | 产品创新与服务管理再制造设计与服务负责任营销 | 客户满意度调查多渠道的投诉建议 |
| 员工 | 员工权益保障平等、多元雇佣员工培训与发展职业健康与安全 | 职工代表大会员工内外部培训员工活动 |
| 政府/监管机构 | 合规雇佣安全应急管理恪守商业道德 | 机构考察汇报工作报告日常沟通信息披露 |
| 供应商与合作伙伴 | 可持续供应链管理 | 供货商洽谈会 |
| 行业合作 | 日常沟通战略合作 | |
| 环境 | 能源与资源使用排放物管理应对气候变化 | 环境影响评价 |
| 社区 | 乡村振兴社会公益 | 定点帮扶志愿活动 |
| 媒体 | 信息透明沟通顺畅 | 记者会媒体项目考察管理层专访 |
4、双重重要性评估结果
| 序号 | 公司ESG报告议题名称 | 重要性分析 | 对应上交所可持续发展报告指引议题名称 |
| 1 | 排放物管理 | □财务重要性□影响重要性√双重重要性 | 污染物排放废弃物处理 |
| 2 | 职业健康与安全 | □财务重要性□影响重要性√双重重要性 | 员工 |
| 3 | 可持续供应链 | □财务重要性□影响重要性√双重重要性 | 供应链安全 |
| 4 | 产品创新与服务管理 | □财务重要性□影响重要性√双重重要性 | 产品和服务安全与质量创新驱动 |
| 5 | 公司治理 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | / |
| 6 | 商业道德及反腐败 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 反商业贿赂及反贪污反不正当竞争 |
| 7 | 风险及合规管理 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | / |
| 8 | 信息安全及隐私保护 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 数据安全与客户隐私保护 |
| 序号 | 公司ESG报告议题名称 | 重要性分析 | 对应上交所可持续发展报告指引议题名称 |
| 9 | 环境管理 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 环境合规管理 |
| 10 | 气候变化 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 应对气候变化 |
| 11 | 人力资源管理 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 员工 |
| 12 | 负责任营销 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 产品和服务安全与质量 |
| 13 | 再制造设计与服务 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 产品和服务安全与质量 |
| 14 | 社会贡献 | □财务重要性√影响重要性□双重重要性 | 乡村振兴社会贡献 |