一、本激励计划授予的股票期权在各激励对象间的分配情况如下表所示
| 姓名 | 职务 | 获授的股票期权数量（万份） | 占授予股票期权总数的比例 | 占公司股本总额的比例 |
| 张俊 | 副董事长 | 50 | 4.55% | 0.32% |
| 钟海辉 | 董事、总经理 | 100 | 9.09% | 0.63% |
| 周威 | 董事 | 50 | 4.55% | 0.32% |
| 徐竹 | 副总经理 | 40 | 3.64% | 0.25% |
| 岳洁钰 | 副总经理 | 40 | 3.64% | 0.25% |
| 郭彦岐 | 财务总监 | 40 | 3.64% | 0.25% |
| 卢沛民 | 董事会秘书 | 40 | 3.64% | 0.25% |
| 核心管理人员（42人） | 740 | 67.27% | 4.70% | |
| 合计 | 1,100 | 100.00% | 6.98% | |
注：1、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
2、上述任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均累计未超过公司股本总额的1.00%。公司全部有效期内股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的10.00%。本激励计划为一次性授予，无预留权益。
3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
二、核心管理人员名单
| 序号 | 姓名 | 序号 | 姓名 |
| 1 | 万军 | 22 | 李文华 |
| 2 | 陈桂臣 | 23 | 蒋毅 |
| 3 | 余志友 | 24 | 肖昌军 |
| 4 | 胡红月 | 25 | 周剑刚 |
| 5 | 曾艳敏 | 26 | 王文全 |
| 6 | 黄柳欣 | 27 | 胡晶 |
| 7 | 崔婧芸 | 28 | 贾丹丹 |
| 8 | 徐变影 | 29 | 宁振球 |
| 9 | 何浩拥 | 30 | 仲伟永 |
| 10 | 罗楚欣 | 31 | 杨宁 |
| 11 | 黄秋宜 | 32 | 姜云 |
| 12 | 洪翠平 | 33 | 梁慎 |
| 13 | 林广远 | 34 | 叶绍聪 |
| 14 | 邹文 | 35 | 付强 |
| 15 | 朱佩敏 | 36 | 白志新 |
| 16 | 郭大杰 | 37 | 杨洪勇 |
| 17 | 刘胜强 | 38 | 吕勇 |
| 18 | 向贵翔 | 39 | 霍华 |
| 19 | 陈厚健 | 40 | 谢东 |
| 20 | 梁嘉慧 | 41 | 蒋文刚 |
| 21 | 文延豪 | 42 | 岳军 |
超讯通信股份有限公司董事会
2025年7月18日