一、 总体情况
| 姓名 | 职务 | 国籍/ 地区 | 获授的限制性股票数量（万股） | 占本激励计划授予限制性股票总数的比例 | 占公司当前股本总额的比例 |
| 黎真妙 | 核心骨干 | 中国香港 | 100.00 | 3.47% | 0.28% |
| 马晓琪 | 核心骨干 | 中国香港 | 100.00 | 3.47% | 0.28% |
| 马玉樑 | 核心骨干 | 中国香港 | 100.00 | 3.47% | 0.28% |
| 许黄慕怡 | 核心骨干 | 中国香港 | 330.00 | 11.44% | 0.92% |
| 其他核心骨干以及公司认为应当激励的其他员工（57人） | 1,677.52 | 58.16% | 4.65% | ||
| 预留部分 | 576.88 | 20.00% | 1.60% | ||
| 合计 | 2,884.40 | 100.00% | 8.00% | ||
说明：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的20%。激励对象因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授予数量作相应调整和分配；
2、上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
二、其他核心骨干以及公司认为应当激励的其他员工名单
| 序号 | 姓名 | 序号 | 姓名 |
| 1 | 曹慧敏 | 30 | 许森林 |
| 2 | 陈远梅 | 31 | 杨晨 |
| 3 | 丁美功 | 32 | 杨婷婷 |
| 4 | 杜娟 | 33 | 姚伟容 |
| 5 | 樊兵杰 | 34 | 于滢 |
| 6 | 高澎 | 35 | 张淳 |
| 7 | 郭予全 | 36 | 赵健凯 |
| 8 | 过晓婷 | 37 | 赵盛国 |
| 9 | 赫闫君 | 38 | 李凤武 |
| 10 | 黄建伟 | 39 | 刘赫一 |
| 11 | 贾抱 | 40 | 冯东明 |
| 12 | 金春霞 | 41 | 郭伟武 |
| 13 | 李东方 | 42 | 陈伟浩 |
| 14 | 李敬华 | 43 | 慕锋 |
| 15 | 李卓思 | 44 | 谭文平 |
| 16 | 连艳涛 | 45 | 张俊 |
| 17 | 刘朝英 | 46 | 王洪勉 |
| 18 | 刘桂花 | 47 | 乔璐璐 |
| 19 | 刘婕妤 | 48 | 张家萌 |
| 20 | 刘君杰 | 49 | 庄志兰 |
| 21 | 刘青青 | 50 | 吴时阳 |
| 22 | 罗雪玲 | 51 | 王浩博 |
| 23 | 孟凡勇 | 52 | 陈宁 |
| 24 | 谭伶俐 | 53 | 方正 |
| 25 | 汪园 | 54 | 林峰昇 |
| 26 | 王婷 | 55 | 周胜 |
| 27 | 吴璧茵 | 56 | 李鸿达 |
| 28 | 熊广 | 57 | 黄碧忠 |
| 29 | 徐宏斌 | - | - |
深圳市迪威迅股份有限公司 董事会
2025年7月21日