一、激励对象获授股票期权的总体情况
序号 | 姓名 | 职务 | 授予股票期权的数量(万份) | 占本次授予股票期权总数的比例 | 占本激励计划公告时总股本的比例 |
1 | 石晓冬 | 董事、副总裁 | 30 | 1.58% | 0.05% |
2 | 孙彤 | 董事、副总裁 | 20 | 1.05% | 0.04% |
3 | 韦余红 | 董事、副总裁 | 20 | 1.05% | 0.04% |
4 | 宋菁 | 副总裁 | 20 | 1.05% | 0.04% |
5 | 姚骏 | 副总裁 | 20 | 1.05% | 0.04% |
6 | 郭桥易 | 财务总监 | 20 | 1.05% | 0.04% |
7 | 李喆芳 | 董事会秘书 | 20 | 1.05% | 0.04% |
公司经营决策层小计 | 150 | 7.89% | 0.26% | ||
中层管理及核心骨干人员(66人) | 1,750 | 92.11% | 3.08% | ||
合计(73人) | 1,900 | 100.0% | 3.35% |
注:1、本次激励计划授予的激励对象不包括公司的独立董事、监事,也不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及公司外籍员工,亦不存在不能参与本计划的情形。
2、上述任何1名激励对象通过本计划获授的公司股票均未超过公司总股本的1%。
3、上表如出现总数与分项数值之和不符的情况,系四舍五入原因造成。
二、中层管理人员、核心骨干人员名单
序号 | 姓名 | 职务类别(董事/高级管理人员/中层管理人员/核心骨干人员) |
1 | 童*东 | 核心骨干 |
2 | 贾* | 核心骨干 |
3 | 王*扬 | 核心骨干 |
4 | 李*旺 | 核心骨干 |
5 | 廖* | 核心骨干 |
6 | 姚*琴 | 核心骨干 |
7 | 张*忠 | 核心骨干 |
8 | 高*海 | 核心骨干 |
9 | 张*利 | 核心骨干 |
10 | 刘* | 核心骨干 |
11 | 徐*春 | 核心骨干 |
12 | 赵*杰 | 核心骨干 |
13 | 兰*平 | 核心骨干 |
14 | 成*金 | 核心骨干 |
15 | 舒*舟 | 核心骨干 |
16 | 李* | 中层管理人员 |
17 | 倪*娜 | 中层管理人员 |
18 | 张*园 | 中层管理人员 |
19 | 刘* | 中层管理人员 |
20 | 王*丹 | 中层管理人员 |
21 | 刘*清 | 中层管理人员 |
22 | 范* | 中层管理人员 |
23 | 刘*池 | 中层管理人员 |
24 | 张*雁 | 中层管理人员 |
25 | 杨* | 中层管理人员 |
26 | 高*东 | 中层管理人员 |
27 | 林*华 | 中层管理人员 |
28 | 赖*华 | 中层管理人员 |
29 | 罗*佳 | 中层管理人员 |
30 | 邓*萍 | 中层管理人员 |
31 | 熊* | 中层管理人员 |
32 | 罗*劲 | 中层管理人员 |
33 | 郭* | 中层管理人员 |
34 | 张* | 中层管理人员 |
35 | 汪*余 | 中层管理人员 |
36 | 程* | 中层管理人员 |
37 | 路* | 中层管理人员 |
38 | 张*旋 | 中层管理人员 |
39 | 王* | 中层管理人员 |
40 | 梁*菲 | 中层管理人员 |
41 | 杨*秀 | 中层管理人员 |
42 | 钟*妹 | 中层管理人员 |
43 | 林*珠 | 中层管理人员 |
44 | 邱* | 中层管理人员 |
45 | 杨*林 | 中层管理人员 |
46 | 厉*瑞 | 中层管理人员 |
47 | 王*华 | 中层管理人员 |
48 | 刘*强 | 中层管理人员 |
49 | 林* | 中层管理人员 |
50 | 吴* | 中层管理人员 |
51 | 汤*峰 | 中层管理人员 |
52 | 贺* | 中层管理人员 |
53 | 李*跃 | 中层管理人员 |
54 | 梁*恒 | 中层管理人员 |
55 | 刘*华 | 中层管理人员 |
56 | 蔡*懿 | 中层管理人员 |
57 | 向* | 中层管理人员 |
58 | 徐* | 中层管理人员 |
59 | 陈*鹏 | 中层管理人员 |
60 | 徐* | 中层管理人员 |
61 | 韩* | 中层管理人员 |
62 | 范*芝 | 中层管理人员 |
63 | 吴*林 | 中层管理人员 |
64 | 范*铭 | 中层管理人员 |
65 | 吴*业 | 中层管理人员 |
66 | 罗*峰 | 中层管理人员 |
深圳市新国都股份有限公司董事会2025年5月27日