辽宁大金重工股份有限公司关于2020年限制性股票激励计划（草案）及摘要的更正公告
本公司及其董事、监事、高级管理人员保证公告内容真实、准确和完整，并对公告中的虚假记载、误导性陈述或重大遗漏承担责任。
辽宁大金重工股份有限公司（以下简称“公司”）2020年限制性股票激励计划（草案）和摘要已于2020年6月9日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）进行披露。经事后审核，因公司工作人员的疏忽，致使公告日期出现了错误，导致2020年限制性股票激励计划（草案）和摘要相关数据出现错误，现更正如下：
一、第七章之二首次授予部分限制性股票的授予价格的确定方法
更正前：
二、首次授予部分限制性股票的授予价格的确定方法
首次授予部分限制性股票的授予价格不低于股票票面金额，且不低于下列价格较高者：
（一）本激励计划草案公告前1个交易日公司股票交易均价（前1个交易日股票交易总额/前1个交易日股票交易总量）每股5.61元的 50%，为每股2.81元；
（二）本激励计划草案公告前120个交易日公司股票交易均价（前120个交易日股票交易总额/前120个交易日股票交易总量）每股5.21元的 50%，为每股2.61元。
更正后：
二、首次授予部分限制性股票的授予价格的确定方法
首次授予部分限制性股票的授予价格不低于股票票面金额，且不低于下列价格较高者：
（一）本激励计划草案公告前1个交易日公司股票交易均价（前1个交易日股票交易总额/前1个交易日股票交易总量）每股5.61元的 50%，为每股2.81元；
（二）本激励计划草案公告前120个交易日公司股票交易均价（前120个交易日股票交易总额/前120个交易日股票交易总量）每股5.20元的 50%，为每股2.60元。
二、第十章之（一）会计处理方法之4、限制性股票的公允价值及确定方法
更正前：
根据中国会计准则要求，假设公司2020年6月底首次授予限制性股票，则2020-2023年股份支付费用摊销情况如下：
| 限制性股票首次授予数量（万股） | 需摊销的总费用（万元） | 2020年 （万元） | 2021年 （万元） | 2022年 （万元） | 2023年 （万元） |
| 400.00 | 1,116.00 | 362.70 | 502.20 | 195.30 | 55.80 |
更正后：
根据中国会计准则要求，假设公司2020年6月底首次授予限制性股票，则2020-2023年股份支付费用摊销情况如下：
| 限制性股票首次授予数量（万股） | 需摊销的总费用（万元） | 2020年 （万元） | 2021年 （万元） | 2022年 （万元） | 2023年 （万元） |
| 400.00 | 1,112.00 | 361.40 | 500.40 | 194.60 | 55.60 |
除上述更正外，公司2020年限制性股票激励计划（草案）及摘要其他内容不变，更正后的2020年限制性股票激励计划（草案）及摘要详见2020年6月9日巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）。
公司因上述更正给投资者带来的不便深表歉意，敬请广大投资者谅解。公司今后将进一步加强审核工作，提高信息披露质量。
特此公告！
辽宁大金重工股份有限公司
董 事 会2020年6月8日